Entra a far parte della nostra missione! In qualità di leader mondiale nella creazione di soluzioni climatiche confortevoli, sostenibili ed efficienti per edifici, abitazioni e trasporti, abbiamo la responsabilità di mettere il pianeta al primo posto. Per noi diTrane Technologies, e attraverso le nostre attività, tra cuiTrane®eThermo KingLa sostenibilità non è solo il modo in cui facciamo business—è il nostro business. Hai il coraggio di guardare alle sfide del mondo e vedere possibilità di impatto? Vuoi contribuire a creare un futuro migliore? Se la risposta è sì, ti invitiamo a prendere in considerazione l’idea di unirti a noi per sfidare con audacia ciò che è possibile per un mondo sostenibile. Scopri i nostribeneficipensato per permetterti di eccellere sia sul lavoro che a casa. Andiamo avanti con determinazione. Dove si trova il lavoro: Dal lunedì al giovedì, lavora in sede insieme ai tuoi colleghi. Il venerdì, scegli tu da dove lavorare, bilanciando le esigenze del tuo ruolo. At Trane Technologies® we Challenge Possible. Our brands – including Trane® and Thermo King® - create access to cooling and comfort in buildings and homes, transport and protect food and perishables, connect customers to elevated performance with less environmental impact, dramatically reduce energy demands and carbon emissions, and innovate with a better world in mind. We boldly challenge what’s possible for a sustainable world. Job Summary: Trane has a new exciting opportunity to join our organization as Project Manager, Equipment in our Fort Myers, FL or Maitland, FL Commercial Sales Office. You will manage all aspects of equipment projects, from beginning to end, with direct responsibility for project execution while working with a team to accomplish specific objectives in a given time frame and with available resources. Trane always focuses on a total solution to provide our customers with the most energy efficient buildings! Please Note: This is not a traditional Project Manager position. It is not a technical position, but administrative and financial in nature. You would be managing the daily tasks of given projects working closely with internal and external customers. This position sits in-office, and does not entail travel to job sites or to customers. You will be responsible for the administration, implementation, and management of projects and accountable for assigned project’s scope of work, schedule, and budget. Must have great communication skills, organizational skills, follow up and strong ability to multitask on different tasks and computer systems. The ideal candidate is self-motivated, will have a strong sense of urgency, and learn quickly through hands on/job shadow training with ability to learn in a fast paced, high volume environment. Experience in financial management/project budgeting required. Construction industry experience preferred. Responsibilities: Performs construction schedule review to meet customer requirements. Generates ship status reports to provide detail of product lead times and overall project status. Coordinates selection, pricing, & integrates equipment, controls, & services for each project. Responsible for creating detailed cost estimates. Resolves major deviations from scope w/ team after Project Scope Validation. Responsible for maintaining the accuracy of the forecasted cost at completion. Creates & makes revisions to project schedules including: generating tasks, estimates, dependencies; & milestones. Responsible for the preparation of Trane material & vendor orders; recording the receipt of materials & approving payments. Responsible for entering equipment orders & issuing purchase orders for vendor orders. Generates work orders for equipment start-ups. Responsible for project cash-flow management: progress billing, collections support & monitoring, & resource management. Responsible for working with customers, warehouses and claims to handle freight damaged equipment or missing freight. Maintains customer satisfaction by investigating concerns, implementing corrective action, & communicating w/ customers & assigned staff. Responsible for the successful transition of warranty to the service process. Qualifications: Bachelor's degree in finance or business management with 3-5 years of experience in project management or construction management preferred. Working knowledge of all facets of construction including mechanical, electrical, plumbing systems and knowledge with the operation of HVAC systems, electrical systems and temperature controls. Financial management/Budgeting background required. Experience with Microsoft software, Teams and ability to quickly learn proprietary software. We offer competitive compensation and comprehensive benefits and programs that help our employees thrive in both their professional and personal lives. We are proud of our winning culture which is inclusive and respectful at its core. We share passion for serving customers, caring for others, and boldly challenging what’s possible for a sustainable world. We are committed to achieving workforce diversity reflective of our communities. We are an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identify, national origin, pregnancy, age, marital status, disability, status as a protected veteran, or any legally protected status. Fascia di retribuzione base annua o fascia di retribuzione base oraria: $58,045.00 - $80,640.00 Tipo di compenso: Stipendio Idoneo per l’incentivo No Idoneo alla commissione sulle vendite No Dichiarazione di esclusione di responsabilitàCi impegniamo a offrire una retribuzione competitiva per questa posizione, adattata a una varietà di fattori. La retribuzione effettiva dipenderà da elementi quali anzianità, merito, ubicazione geografica, formazione, esperienza, requisiti di viaggio e appartenenza sindacale. Il nostro intervallo retributivo è generalmente basato sulla media nazionale del paese. Inoltre, i benefit possono variare in base alla regione, all’allineamento aziendale, alla partecipazione sindacale e allo status del dipendente. Prospera sul lavoro e a casa: I benefit sono attivi DAL PRIMO GIORNO per te e la tua famiglia, inclusi l’assicurazione sanitaria e programmi di benessere olistico che prevedono incentivi generosi – ABBIAMO IL CORAGGIO DI PRENDERCI CURA! I benefit per la creazione di una famiglia includono la copertura per i trattamenti di fertilità e l’assistenza per adozione/maternità surrogata. Il tempo libero retribuito include fino a 15 giorni di ferie, festività retribuite, congedo per malattia e ulteriori opzioni a supporto del volontariato e del congedo parentale. Contributo integrativo al 401K, opportunità di istruzione e formazione attraverso programmi aziendali, oltre all’assistenza per le spese di istruzione e al supporto per il debito studentesco. Avviso: I benefit offerti possono variare in base alla sede, nonché ai contratti collettivi e alle normative locali/statali Ruolo Sensibile alla Sicurezza No L’azienda identifica alcune posizioni come Sensibili alla Sicurezza. Le posizioni Sensibili alla Sicurezza possono richiedere il superamento di ulteriori test antidroga. Questa è una posizione Sensibile alla Sicurezza: Offriamo una retribuzione competitiva e un pacchetto completo di benefit e programmi. Siamo un datore di lavoro che garantisce pari opportunità; tutti i candidati qualificati saranno presi in considerazione per l’assunzione senza distinzione di razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, origine nazionale, gravidanza, età, stato civile, disabilità, status di veterano protetto o qualsiasi altro status legalmente tutelato. In Trane Technologies, siamo innovatori nel campo del clima, con il coraggio di affrontare le sfide del nostro mondo e vedere infinite opportunità. Non abbiamo paura di assumerci impegni audaci che fissano nuovi standard per migliorare la salute e il benessere dei nostri dipendenti, clienti, comunità e del pianeta che condividiamo. Scopri di più su ciò che facciamo e su come lo facciamo. Entrare a far parte del team di Trane Technologies è molto più che un semplice lavoro: è l’inizio di una carriera ricca di scopo, impatto e contributi significativi che sfidano i limiti del possibile per un futuro più sostenibile. Insieme, sappiamo di poter cambiare il mondo. Grazie a una cultura inclusiva, benefit a supporto tuo e della tua famiglia, infinite opportunità di crescita, flessibilità per aiutarti a conciliare le esigenze della vita e molto altro ancora, sarai sostenuto per prosperare sia al lavoro che a casa. Scopri di più su come costruire una carriera con noi. Va bene! Condividi con noi le tue competenze, i tuoi interessi e la tua esperienza creando il tuo Profilo Talento, così potremo tenerti in considerazione per future opportunità di entrare a far parte del nostro team. In Trane Technologies, crediamo nell’offrire pari accesso e opportunità a tutti. Siamo impegnati a garantire accomodamenti ragionevoli ai nostri candidati e dipendenti che potrebbero necessitare di assistenza nei processi di candidatura o selezione a causa di disabilità o impedimenti. Per richiedere un accomodamento, vi preghiamo di contattarci all’indirizzo: app_accommodations@tranetechnologies.com