Помощник рекрутера по точечному подбору

Кадровое агентство «РЭДИ»; United States; Remoto; USD 40.000 - 65.000; Tempo integral

Benefícios oferecidos por esta vaga

Удаленная работа

Гибкий график (для студентов)

Наставничество и обучение

Участие в HR-событиях

Resumo da vaga

Компания РЭДИ ищет специалиста по подбору персонала без опыта, но с сильным желанием развиваться в точечном подборе и оценке персонала. Вакансия внутренняя, открыта в связи с увеличением объема работ и предусматривает наставничество и обучение с нуля.

Удаленный формат работы, гибкий график для студентов, возможность участвовать в крупных мероприятиях HR-сообщества. В обязанности входит участие во всем цикле подбора, работа с вакансиями, откликами и базами резюме, интервью и формирование выводов

Qualificações

• Желание развиваться в сфере подбора персонала.
• Развитые коммуникативные и презентационные навыки.
• Умение работать как самостоятельно, так и в команде.
• Ориентация на достижение результата.
• Плюсом образование в HR и психологии.

Responsabilidades

• Участвовать в полном цикле рекрутинга совместно с наставником.
• Определение стратегии и карты поиска.
• Размещение вакансий и работа с откликами и базами резюме.
• Проведение интервью и составление выводов по итогам.

Conhecimentos

Желание развиваться в HR

Коммуникативные навыки

Презентационные навыки

Командная работа

Formação

Образование в HR/Управление персоналом

Психология (желательно)

Descrição da vaga

Описание:

Мы находимся в поиске специалиста без опыта работы, но с большим желанием развиваться в сфере точечного подбора и оценки персонала. Открываем вакансию на внутреннюю позицию в нашу замечательную команду "РЭДИ" в связи с увеличением объёма работ.

Задачи:

Участвовать в полном цикле рекрутинга совместно с ведущим специалистом (наставником) от определения стратегии и составления карты поиска, размещения вакансий, работы с откликами и базами резюме до проведения интервью и составления заключений по итогам.

Требования:

• Большое желание работать и развиваться в сфере подбора персонала;
• Развитые коммуникативные и презентационные навыки;
• Умение работать как самостоятельно, так и в команде;
• Ориентация на достижение результата;
• Будет плюсом: Образование в сфере HR (управление персоналом, УЧР) и психологии будет являться дополнительным преимуществом для кандидата

Условия:

• Участие в интересных и разноплановых проектах (только точечный подбор). У Вас будет возможность на первых же этапах своей карьеры сразу приобщаться к сложным и неординарным вакансиям, работая в паре с ведущими специалистами нашего агентства
• Обучение с нуля рекрутингу и взаимоотношениям с компаниями-заказчиками. Наставничество с первых дней. Наставники и опытные коллеги помогут Вам быстрее обучиться и начать самостоятельно закрывать вакансии
• Заработная плата: оклад + высокий % от закрытия сделок
• Удаленный формат работы. Регулярно встречаемся онлайн + офлайн дважды в месяц
• График работы: пн.-пт. с 09:30 до 17:30 (гибкий график для студентов)
• Замечательный коллектив, теплая атмосфера
• Возможность бесплатного участия в мероприятиях, которые организует наша компания для HR-сообщества Нижнего Новгорода, в том числе, в большой конференции I`M READY.