Facilities Program Manager - Manufacturing Construction Management

Medtronic plc; North Haven, Northern (CT, KY); Hybrid; USD 106,000 - 160,000; Full time

Job summary

Medtronic plc recherche un Facilities Program Manager pour diriger des projets d’infrastructure et de fabrication sur site à North Haven, CT. Vous piloterez des équipes et des consultants externes pour livrer les projets dans le respect des délais et du budget.

Le candidat idéal combine expérience en gestion de programmes de facilities, connaissance des normes ISO13485 et maîtrise des outils de construction comme Procore et BIM.

Qualifications

• Diplôme requis: Bachelor ou Master selon expérience et niveau.
• Expérience 5+ ans en gestion de programmes/propres à des projets d’infrastructures et de fabrication.
• Connaissances des normes ISO et des systèmes qualité indispensables.

Responsibilities

• Diriger les projets tout au long du cycle de vie: de l’étude à la clôture.
• Gérer les budgets capex, risques et performances financières.
• Coordonner avec les parties prenantes et les prestataires externes.

Skills

Gestion de programmes d’installations

Gestion de projets d’investissement

Collaboration transversale

Profil financier et budgétaire

Conformité et réglementation

Education

Bachelor’s degree

Master’s degree

Tools

Procore

Bluebeam

AutoCAD

BIM

Job description

## Facilities Program Manager - Manufacturing Construction ManagementPostuler: Sur site: North Haven, Connecticut, United States of America: Temps plein: Offre publiée aujourd'hui: Date de fin : 5 octobre 2026 (Il reste 12 jour(s) pour postuler): R75034We anticipate the application window for this opening will close on - 5 Oct 2026Chez Medtronic, vous pouvez entamer une longue carrière d’exploration et d’innovation tout en aidant à soutenir l’accès aux soins de santé et l’équité pour tous. Vous dirigerez avec détermination en surmontant les obstacles à l’innovation dans un monde davantage connecté et compatissant.**Journée type**The Global Real Estate and Construction organization leads the planning and execution of facilities, real estate, construction, and workplace projects across Medtronic’s global portfolio. By delivering safe, compliant, and effective work environments, the team enables Medtronic employees and partners to innovate, manufacture, and support life-changing therapies that improve outcomes for patients worldwide. Lead and deliver capital projects across the full project lifecycle, from planning and business case development through design, construction, commissioning, and closeout. Partner with cross-functional stakeholders and manage external service providers to ensure projects are delivered safely, on schedule, within budget, and in compliance with regulatory and corporate requirements while supporting Medtronic's global business objectives. This role will be based onsite at our North Haven Facility 4+ days/week (when not traveling). * Lead projects through the entire project lifecycle including business case development, programming, site selection, design, procurement, construction, commissioning, occupancy, and closeout* Lead remote & local teams in the delivery of projects simultaneously, ensuring alignment and timely delivery* Direct and manage external design consultants, construction managers, contractors, and service providers to achieve project objectives related to scope, schedule, budget, quality, and safety* Develop project business cases, manage capital budgets, risk assessment, forecast project expenditures, monitor financial performance, and ensure alignment with approved funding* Partner with Facilities Operations, Real Estate, EHS, Quality, IT, Design, Security, Engineering, Sourcing, Finance, Legal, Manufacturing, and site leadership to ensure alignment to local & national regulatory requirements, applicable corporate policies, commissioning, qualification requirements, and the successful transition to Facility Operations* Support procurement strategies, contract development, vendor selection, commercial negotiations, and change management processes* Hold team members accountable for commitments and deliverables, maintaining transparency and tracking progress* Travel: 25-50%**Required Qualifications*** Bachelor’s Degree and 5+ years of Facilities Program Management experience OR Master’s Degree and 3+ years of experience* Experience managing capital projects and programs consisting of facility infrastructure & engineering projects, manufacturing construction projects, laboratory projects, and/or corporate real estate and workplace projects**Preferred Qualifications*** Degree in engineering (e.g., mechanical/electrical), construction management, or related field preferred.* Strong financial acumen: experience developing cost estimates, capital/expense budgets, forecasts, and status reports* Extensive experience managing complex facilities and construction projects in med-tech or pharma manufacturing environments, with strong technical knowledge of critical building infrastructure and a proven ability to partner with manufacturing operations to minimize downtime* Experience working within an ISO13485 quality management system and adhering to good documentation practices* Proficient with construction management software (e.g., Procore, Bluebeam); AutoCAD and BIM experience* OSHA 30 Hour construction safety certification or equivalent safety management expertise* PMP or PE CertificationPour les diplômes de baccalauréat obtenus en dehors des États-Unis, un diplôme qui satisfait aux exigences de la réglementation 8 C.F.R. § 214.2 (h) (4) (iii) (A) est requis.**Exigences physiques du poste**Les déclarations ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau du travail effectué par les employés affectés à ce poste, mais elles ne constituent pas une liste exhaustive de toutes les responsabilités et compétences requises pour ce poste.Les exigences physiques décrites dans la section Responsabilités de cette fiche de poste sont représentatives de celles auxquelles un employé doit satisfaire pour remplir correctement les fonctions essentielles du poste. Des ajustements raisonnables peuvent être apportés pour permettre aux personnes en situation de handicap de remplir ces fonctions essentielles. Rôles administratifs : dans l’exercice de ses fonctions, l’employé est régulièrement appelé à se déplacer de façon autonome. Il est également amené à utiliser un ordinateur et à communiquer avec ses pairs et ses collègues. Contactez votre responsable ou votre service RH local pour connaître les conditions de travail et les exigences physiques spécifiques à chaque rôle.**Autorisation de travail et parrainage** Chez Medtronic, nous nous engageons à favoriser un environnement dans lequel les employés peuvent s'épanouir et avoir un impact significatif. Conformément à notre approche de planification de la main-d'œuvre à l'échelle de l'entreprise, le parrainage d'autorisation de travail aux États-Unis (H-1B, TN, J, etc.) est proposé exclusivement pour les postes de niveau Principal et supérieur, où l'expertise spécialisée s'aligne sur les besoins métier à long terme. Les postes en dessous du niveau Principal exigent que les candidats possèdent une autorisation de travail américaine sans restriction au moment de l'embauche et pour la durée de l'emploi. Rejoignez-nous et aidez-nous à accomplir notre mission, à savoir soulager la douleur, rétablir la santé et prolonger la vie, en valorisant votre expérience et votre perspective uniques.**Alerte de fraude au recrutement** Nous avons pris connaissance de l’existence d’arnaques de type phishing visant les personnes à la recherche d’un emploi. Veuillez garder les points suivants à l’esprit : Postulez uniquement via les canaux officiels de Medtronic. Toutes les communications légitimes de recrutement de Medtronic proviennent de plateformes Medtronic approuvées et d’adresses e-mail officielles se terminant par @medtronic.com. Medtronic ne demande jamais de paiement ni d’informations personnelles sensibles (telles que des coordonnées bancaires ou des informations de sécurité sociale) au cours des premières étapes du processus de recrutement. Toute demande de ce type n’est pas légitime. Si vous recevez un message suspect prétendant provenir de Medtronic, n’y répondez pas, ne cliquez sur aucun lien et n’ouvrez aucune pièce jointe. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant l’authenticité d’une communication prétendument faite par ou au nom de Medtronic, veuillez nous contacter immédiatement à l’adresse [e-mail].**Avantages sociaux et rémunération****Medtronic offre un salaire compétitif et un ensemble d’avantages sociaux flexibles** Le cœur de nos valeurs est animé par un engagement envers nos employés. Nous saluons leurs contributions et partageons avec eux le succès qu’ils ont contribué à créer. Nous offrons un large éventail d’avantages, de ressources et de régimes de rémunération concurrentiels conçus pour vous soutenir à chaque étape de votre carrière et de votre vie personnelle.Salary ranges for U.S (excl. PR) locations (USD):$106,400.00 - $159,600.00This position is eligible for a short-term incentive called the Medtronic Incentive Plan (MIP).