Ejecutivo de Ventas

Adecco; San Juan (PR); On-site; USD 32,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario base + comisiones

Beneficios legales

Oportunidad de crecimiento

Job summary

Adecco Portugal busca un ejecutivo de ventas con al menos 2 años de experiencia para promover soluciones de software a restaurantes y comercios; gestionará cuentas en fases iniciales y acompañará al cliente desde la apertura hasta el cierre.

Se requiere coche propio y disponibilidad para desplazarse; buena presencia y habilidades de negociación y servicio al cliente. Ofrecemos contrato indefinido, salario base y comisiones, y beneficios legales.

Qualifications

• Mínimo 2 años de experiencia en ventas directas o comerciales.
• Vehículo propio y disponibilidad para trasladarse a diferentes zonas.
• Buena presencia y excelente comunicación.
• Bachillerato completo; preferible estudios universitarios en curso o finalizados.
• Habilidades destacadas en ventas, negociación y atención al cliente.
• Ética laboral, compromiso y atención al detalle.

Responsibilities

• Promocionar y comercializar soluciones de software y productos destinados a restaurantes y comercios.
• Gestionar y dar seguimiento a cuentas en su fase inicial, asegurando un acompañamiento integral.
• Identificar oportunidades de negocio y generar estrategias de crecimiento.
• Establecer relaciones sólidas con clientes y brindar un servicio de calidad.
• Cumplir con metas y objetivos de ventas asignados.
• Mantener actualizada la información comercial en los sistemas de gestión.

Skills

Ventas

Negociación

Atención al cliente

Comunicación

Education

Bachillerato completo

Estudios universitarios en curso o finalizados

Job description

Funciones principales:

• Promocionar y comercializar soluciones de software y productos destinados a restaurantes y comercios.
• Gestionar y dar seguimiento a cuentas en su fase inicial, asegurando un acompañamiento integral.
• Identificar oportunidades de negocio y generar estrategias de crecimiento.
• Establecer relaciones sólidas con clientes y brindar un servicio de calidad.
• Cumplir con metas y objetivos de ventas asignados.
• Mantener actualizada la información comercial en los sistemas de gestión.

Requisitos:

• Mínimo 2 años de experiencia en ventas directas o comerciales.
• Vehículo propio y disponibilidad para trasladarse a diferentes zonas.
• Buena presencia y excelente comunicación.
• Bachillerato completo; preferible estudios universitarios en curso o finalizados.
• Habilidades destacadas en ventas, negociación y atención al cliente.
• Ética laboral, compromiso y atención al detalle.

Oferta:

• Salario Base: XXX (60%)
• Salario Variable: XXX (40%)
• Combustible vía reembolso
• beneficios de ley
• Beneficios colaterales
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
• Ambiente dinámico y retador

Tipo de contrato: indefinido

Main Responsibilities:

• Promote and sell software solutions and products aimed at restaurants and retail businesses.
• Manage and follow up on accounts during their initial phase, ensuring comprehensive onboarding and support.
• Identify business opportunities and develop growth strategies.
• Build strong client relationships and provide high-quality customer service.
• Meet assigned sales goals and performance targets.
• Keep commercial information updated in the management systems.

Requirements:

• Minimum of 2 years of experience in direct sales or commercial roles.
• Own vehicle and availability to travel to different areas.
• Professional appearance and excellent communication skills.
• High school diploma required; university studies in progress or completed preferred.
• Strong skills in sales, negotiation, and customer service.
• Work ethic, commitment, and attention to detail.

Offer:

• Base Salary: XXX (60%)
• Variable Salary: XXX (40%)
• Fuel reimbursement
• Legal benefits
• Additional benefits
• Opportunities for professional growth and development
• Dynamic and challenging work environment

Pay Details: $16.00 per hour

Benefit offerings available for our associates include short-term disability and additional voluntary benefits including medical, dental, vision, life insurance, commuter benefits and a 401K plan.

Our benefit offerings provide employees the flexibility to choose the type of coverage that meets their individual needs. In addition, our associates may be eligible for paid leave including Paid Sick Leave and Vacation Leave or any other paid leave required by Federal, State, or local law where applicable.

Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled

Military connected talent encouraged to apply

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