Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Novare Bemanning söker en erfaren löneadministratör för ett konsultuppdrag med placering i Norrköping. Tjänsten är på heltid och varaktigheten är två år med möjlighet till förlängning.
Du kommer att arbeta med hela löneprocessen, ge stöd till medarbetare samt ha nära samarbete med HR och ekonomiavdelningen. Det krävs minst tre års erfarenhet och god kommunikationsförmåga på svenska.
Ange gärna din ansökan snarast då urval sker löpande.
Varaktighet: 2 år med möjlighet till förlängning upp till totalt 4 år
Tillsvidare- eller tidsbegränsad anställning
Sista ansökningsdag: 17 aug. (om 45 dagar)
Vi söker en erfaren löneadministratör för ett konsultuppdrag hos en statlig myndighet med placering i Norrköping. Under den första månaden sker arbetet på plats. Därefter finns möjlighet till distansarbete 1–2 dagar per vecka, beroende på verksamhetens behov.
Du kommer att ingå i ett lönekontor som ansvarar för hela löneprocessen och ge stöd till verksamhetens medarbetare i frågor som rör lön och ersättningar. Uppdraget omfattar arbete genom hela lönehanteringen fram till lönekörning och innebär nära samarbete med kollegor inom HR och ekonomi.
Du är noggrann, strukturerad och serviceinriktad. Du trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du uppskattar ett nära samarbete med kollegor. Du har ett kvalitetsmedvetet arbetssätt och är van att hantera flera parallella arbetsuppgifter i en verksamhet med höga krav på korrekthet.
Då urval sker löpande kan tjänsten komma till att bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Var därför beredd med din ansökan redan nu. Du är varmt välkommen!
Notera att vi tyvärr inte tar emot ansökningar via mail med anledning av GDPR. Om du däremot har frågor eller funderingar kring tjänsten så tveka inte att kontakta Ronja Sert på ronja.sert@novare.se
Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön