Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Malmö universitet söker en forskningsassistent i kultur och kommunikation vid Institutionen för datavetenskap och medieteknik, fakulteten för teknik och samhälle. Tjänsten är kopplad till CRAFOORD-projektet KITSUNE och fokuserar på hur AI påverkar akademiskt skrivande och människan–dator-interaktion.
Du bidrar till organisering av en samverkansworkshop år 2027, skriver artiklar i ämnet och genomför empiriska forskningsaktiviteter samt litteraturöversikter i en internationell miljö.
Referensnummer P 2026/1789
Malmö universitet är ett öppet och nyskapande, urbant och internationellt universitet som tack vare engagerade och erfarna medarbetare bidrar till samhällsutveckling. Hos oss arbetar lärare, forskare och andra medarbetare med olika kompetenser tillsammans för att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet. Alla yrkeskategorier och roller är viktiga. Du är välkommen att söka jobb hos oss!
Malmö universitet är en arbetsplats och ett lärosäte som strävar efter att ha ett öppet och inkluderande synsätt, där jämställdhet och lika villkor tillför mervärde i vår verksamhet.
Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta på Malmö universitet: Jobba hos oss
Forskningsassistent i kultur och kommunikation vid Institutionen för datavetenskap och medieteknik, Fakulteten för teknik och samhälle.
Ämnesområdet är kultur, med fokus på AI, akademiskt skrivande och interaktion mellan människa och dator. Detta omfattar studiet av skrivkonventioner inom vetenskapliga gemenskaper och hur dessa formar det arbete som produceras.
Forskningsassistenten kommer att arbeta inom CRAFOORD-projektet: "KITSUNE: Exploring Writing Conventions in Scientific Work"
Projektet undersöker hur konventioner för akademiskt skrivande formar det arbete som produceras inom vetenskapliga gemenskaper, med särskilt fokus på användningen av AI. Projektet syftar till att utveckla ett AI-verktyg vid namn KITSUNE, som ska underlätta reflektion kring dessa konventioner och hjälpa till att anpassa skrivandet till den aktuella vetenskapliga gemenskapen. Tjänsten fokuserar på kulturella aspekter – centrala arbetsuppgifter innefattar kritisk reflektion och granskning av skrivpraktiker inom akademiska gemenskaper (särskilt inom forskningsfältet människa-datorinteraktion), författande av artiklar i ämnet samt kartläggning av relevant litteratur. Därtill ingår att organisera en samverkansworkshop år 2027, där forskare med intresse för skärningspunkten mellan AI och akademiskt skrivande sammanförs.
Med behörighetskrav avses sådana krav som måste vara uppfyllda för att en sökande ska komma i fråga för anställning.
Den sökande ska ha en kandidatexamen inom ett område med koppling till kultur, kommunikation, litteraturvetenskap, interaktionsdesign, människa-datorinteraktion eller annat för tjänsten relevant område.
Utöver dessa krav gäller somallmänt behörighetskrav att vara lämplig för och ha denförmåga i övrigt, inklusive samarbetsförmåga, som krävs för att väl fullgöra arbetsuppgifterna i denna anställning.
Med bedömningsgrunder avses dels sådana kriterier som ligger till grund för bedömningen och hur väl en sökande uppfyller ett visst behörighetskrav, dels sådana kriterier som i övrigt har bedömts ska ha betydelse för anställningen.
I den samlade bedömningen ska störst vikt fästas vid skicklighet inom det särskilda området som anställningen avser gälla.
Särskild vikt kommer att läggas vid den sökandes erfarenhet och kompetens som är relevant för projektet, inklusive inklusive akademiskt skrivande, empirisk forskning och samarbete med olika deltagargrupper. Kunskap om eller erfarenhet av artificiell intelligens, kultur, kommunikation eller närliggande områden.
Meritvärderingen ska göras med utgångspunkt i den för anställningen fastställda kravprofilen. En samlad bedömning av sökandens meriter och skicklighet, baserad på behörighetskrav och bedömningsgrunder, ska göras inför beslut om anställning.
Fakulteten för teknik och samhälle bedriver utbildning och forskning med fokus på teknik och naturvetenskap vid de två institutionerna för datavetenskap och medieteknik samt materialvetenskap och tillämpad matematik. Fakulteten samarbetar med företag och andra organisationer med målet att höja kompetensnivån, skapa nya produkter, utveckla verksamheter och ge studenterna en tidig anknytning till sitt framtida arbetsliv. Våra forskningssamarbeten och våra medarbetare från ett stort antal länder ger verksamheten en internationell prägel. Mer information om fakulteten finns här: Länk
Institutionen för datavetenskap och medieteknik erbjuder forskningsanknuten utbildning på grundnivå, avancerad nivå och forskarnivå. Institutionen bedriver forskning inom datavetenskap, informationssystem, programvaruteknik och medieteknik. Vi är verksamma inom forsknings- och utbildningsområden såsom artificiell intelligens, digitala medier, e-hälsa, sakernas internet (Internet of Things) och spelutveckling. Länk
Games and Play Research Group samlar forskare från olika delar av DVMT, i olika karriärstadier och med olika metodologiska ansatser, kring ett gemensamt intresse för hur spel och lek designas, skapas, upplevs och används. Gruppens arbete och kompetens omfattar lekfull interaktion och interaktiva system (t.ex. HCI, samarbete mellan människor och AI, beräkningsmedier, sociala och emotionella teknologier samt kroppslig interaktion); speldesign och spelutvecklingspraktiker (t.ex. XR, VR, datorgrafik och programmering); samt lek och spel i deltagarorienterade, lärande och samhälleliga sammanhang (t.ex. STEAM-utbildning och lajv/live action role-playing). Länk
Tillträde:2026-10-12, så snart som möjligt eller efter överenskommelse
Anställningsform:Tidsbegränsad allmän visstidsanställning på 8 månader
Anställningensomfattning: 30-50%
Lön: Individuell lönesättning
Svenska är huvudspråket vidMalmö universitetoch det är ett önskemål att medarbetare som inte är svensktalande på sikt tillägnar sig så mycket kunskaper i det svenska språket att de kan medverka i undervisning och forskning samt delta i det vardagliga och löpande arbetet vid institutionen men också för möjligheten att ta sig an akademiska ledningsuppdrag.
För frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta HR-specialist, Magdalena Brossing, magdalena.brossing@mau.se
Inför rekryteringsarbetet harMalmö universitettagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.