Técnico/A De Payroll

Verisure; Viseu; Presencial; EUR 15 000 - 21 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Seguro de Saúde

Formação

Dia de Aniversário

Parcerias/Protocolos com outras empres

Resumo da oferta

A Verisure procura um Técnico/a de Payroll para sediar em Algés, responsável pelo processamento salarial, gestão contratual e apoio a RH na comunicação de segurança no trabalho. A função integra a equipa de HR e requer licenciatura em RH e experiência de 2 anos.

Oferta de formação, seguro de saúde e benefícios, com oportunidade de desenvolver procedimentos de trabalho e projetos na área de relações laborais. Aberta a pessoas com deficiência, conforme a lei.

Qualificações

• Licenciatura exigida em Gestão de Recursos Humanos.
• Conhecimentos de legislação laboral aplicável.
• Experiência prévia mínima de 2 anos em função similar.
• Conhecimentos de inglês.

Responsabilidades

• Processamento salarial e rotinas de payroll.
• Gestão contratual e controlo de documentação; apoiar processos disciplinares.
• Apoio na articulação de medicina e segurança no trabalho e comunicação de acidentes de trabalho.
• Suporte à equipa HR Business Partners em relações laborais.
• Participação em desenvolvimento de projetos e procedimentos de trabalho.

Conhecimentos

Experiência 2 anos

Legislação Laboral

Inglês

Formação académica

Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos

Ferramentas

Workday

Descrição da oferta de emprego

Descrição do cargo

A Verisure, antes Securitas Direct, é uma empresa multinacional especializada em sistemas de segurança para residências e pequenos negócios. Líder de mercado com 6.2 milhões de clientes em todo o mundo, escolha do consumidor pelo 11o ano consecutivo, Great Place To Work 2026 e considerada, a 3o Melhor Empresa para se trabalhar em Portugal.

Temos uma nova oportunidade para a nossa sede, em Algés:

Técnico/a de Payroll

Funções

• Processamento salarial;
• Tarefas administrativas de RH, nomeadamente: gestão contratual e controlo de documentação; processos disciplinares;
• Apoio na articulação da medicina e segurança no trabalho bem como comunicação de acidentes de trabalho;
• Suporte à equipa de HR Business Partners no âmbito das relações laborais;
• Apoio e desenvolvimento de projetos e procedimentos de trabalho.

Requisitos

• Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos;
• Conhecimentos em Workday (preferencial);
• Experiência profissional mínima de 2 anos em função similar;
• Conhecimentos de Legislação Laboral;
• Conhecimentos de Inglês.

Oferecemos

• Contrato de Trabalho em empresa líder de mercado e em crescimento;
• Salário de acordocom a experiência demonstrada;
• Formação;
• Seguro de Saúde;
• Dia de Aniversário;
• Parcerias/Protocolos com outras empresas.

Procuramos talentos que defendam tal como nós, a igualdade de oportunidades, a diversidade e a inclusão, e que todos os dias contribuam para criar um ambiente de trabalho positivo, motivador e cheio de confiança - o nosso foco são as Pessoas. Esta vaga está igualmente aberta a pessoas com deficiência, com um grau de incapacidade igual ou superior a 60%, conforme a Lei n.O 4/2019.

Na Verisure, temos oportunidades de trabalho para todos!

Porque, quando tudo se decide num segundo,

não há nada como ser o primeiro.

Alvará 138C - MAI