Técnico/a de Payroll

Verisure; Lisboa; Presencial; EUR 22 000 - 28 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Formação

Seguro de Saúde

Dia de Aniversário

Parcerias/Protocolos

Contrato de Trabalho

Resumo da oferta

A Verisure, líder de sistemas de segurança para residências e pequenas empresas, procura um Técnico/a de Payroll para a sua sede em Algés. Será responsável pelo processamento salarial e por tarefas administrativas de RH, colaborando com a HR Business Partners e com a gestão de segurança e saúde no trabalho.

Requisitos: Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, mínimo de 2 anos de experiência, conhecimentos de Workday e inglês. Oferecemos formação, seguro de saúde e um ambiente inclusivo.

Qualificações

• Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos.
• Conhecimentos de Inglês.
• Conhecimentos de Workday (preferencial).
• Experiência profissional mínima de 2 anos em função similar.

Responsabilidades

• Processamento salarial.
• Gestão contratual e controlo de documentação; processos disciplinares.
• Apoio na articulação da medicina e segurança no trabalho bem como comunicação de acidentes de trabalho.
• Suporte à equipa de HR Business Partners no âmbito das relações laborais.
• Apoio e desenvolvimento de projetos e procedimentos de trabalho.

Conhecimentos

Inglês

Workday

Formação académica

Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos

Ferramentas

Workday

Descrição da oferta de emprego

A Verisure, antes Securitas Direct, é uma empresa multinacionalespecializada em sistemas de segurançapara residências e pequenos negócios. Líder de mercado com 6.2 milhões de clientes em todo o mundo, escolha do consumidor pelo 11º ano consecutivo, Great Place To Work 2026 e considerada, a 3º Melhor Empresa para se trabalhar em Portugal.

Temos uma nova oportunidade para a nossa sede, em Algés: Técnico/a de Payroll.

Funções:

• Processamento salarial;
• Tarefas administrativas de RH, nomeadamente: gestão contratual e controlo de documentação; processos disciplinares;
• Apoio na articulação da medicina e segurança no trabalho bem como comunicação de acidentes de trabalho;
• Suporte à equipa de HR Business Partners no âmbito das relações laborais;
• Apoio e desenvolvimento de projetos e procedimentos de trabalho.

Requisitos:

• Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos;
• Conhecimentos em Workday (preferencial);
• Experiência profissional mínima de 2 anos em função similar;
• Conhecimentos de Legislação Laboral;
• Conhecimentos de Inglês.

Oferecemos:

• Contrato de Trabalho em empresa líder de mercado e em crescimento;
• Salário de acordo com a experiência demonstrada;
• Formação;
• Seguro de Saúde;
• Dia de Aniversário;
• Parcerias/Protocolos com outras empresas.

Procuramos talentos que defendam tal como nós, a igualdade de oportunidades, a diversidade e a inclusão, e que todos os dias contribuam para criar um ambiente de trabalho positivo, motivador e cheio de confiança - o nosso foco são as Pessoas. Esta vaga está igualmente aberta a pessoas com deficiência, com um grau de incapacidade igual ou superior a 60%, conforme a Lei n.º 4/2019.

Na Verisure, temos oportunidades de trabalho para todos!

Porque, quando tudo se decide num segundo, não há nada como ser o primeiro.

Alvará 138C - MAI