Software Developer Manager

Elevus; Porto; Híbrido; EUR 50 000 - 70 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em Porto procura um Software Development Manager Sénior para liderar a equipa na análise e desenvolvimento de soluções inovadoras. O candidato deverá ter experiência relevante em gestão de equipas e um forte compromisso com o sucesso coletivo. Oferece-se remuneração competitiva e um modelo de trabalho híbrido, ideal para quem procura um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional.

Serviços

Remuneração competitiva

Modelo de trabalho híbrido

Ambiente jovem e dinâmico

Participação em projetos internacionais

Oportunidade de crescimento

Qualificações

• Experiência mínima de 10 anos em desenvolvimento de software.
• Pelo menos 2 anos em gestão de equipas de desenvolvimento.
• Capacidade de promover melhoria contínua.

Responsabilidades

• Liderar a equipa no desenvolvimento de software.
• Gerir atividades da equipa conforme os objetivos.
• Fornecer orientação técnica e supervisionar processos.

Conhecimentos

Análise e resolução de problemas complexos

Orientação para a satisfação do cliente

Capacidade de coordenação e gestão de atividades

Flexibilidade em ambientes dinâmicos

Comunicação em inglês

Formação académica

Formação superior em Engenharia Informática ou áreas semelhantes

Descrição da oferta de emprego

Estamos a contratar: Software Development Manager Sénior

Localização: Porto

És apaixonado por tecnologia e estás pronto para fazer crescer a tua carreira num ambiente dinâmico e colaborativo? Estamos à procura de um Software Development Manager Sénior para se juntar à nossa equipa da área tecnológica!

Responsabilidades

• Liderar a equipa de desenvolvimento no processo de análise, design, desenvolvimento e testes de software;
• Gerir todas as atividades da equipa de desenvolvimento, definindo objetivos individuais e coletivos para garantir a execução eficaz dos projetos;
• Pesquisar, desenvolver e implementar soluções inovadoras e robustas para atender às necessidades dos clientes e stakeholders;
• Contribuir para a definição do escopo dos projetos, cronogramas e alocação de recursos;
• Fornecer orientação técnica à equipa, garantindo a conformidade com os padrões de desenvolvimento da empresa;
• Garantir a adesão às metodologias e melhores práticas de desenvolvimento de software;
• Supervisionar todas as fases do ciclo de desenvolvimento de software, bem como as infraestruturas necessárias;
• Realizar análise e especificação de produtos;
• Colaborar com stakeholders para recolha de requisitos e definição de prioridades;
• Conduzir avaliações de desempenho e discussões sobre desenvolvimento de carreira da equipa;
• Identificar necessidades de formação e desenvolvimento de competências;
• Promover a melhoria contínua dos produtos e processos internos;
• Trabalhar em conjunto com o CTO e outros gestores para planeamento e antecipação de necessidades da equipa técnica;
• Contribuir para a melhoria dos processos internos e trabalho em equipa.

Requisitos

• Formação superior em Engenharia Informática, Ciência da Computação ou áreas semelhantes;
• Experiência mínima de 10 anos na área de desenvolvimento de software, com pelo menos 2 anos em cargo de gestão de equipas de desenvolvimento;
• Experiência comprovada na participação em projetos de desenvolvimento de software;
• Elevada capacidade analítica e de resolução de problemas complexos;
• Orientação para a satisfação do cliente;
• Capacidade de coordenação e gestão de atividades em contexto de projeto;
• Flexibilidade para se adaptar a ambientes dinâmicos e multiculturais;
• Boa capacidade de comunicação verbal e escrita em inglês;
• Motivado para aprender e pesquisar novas metodologias e tecnologias;
• Comprometido com o sucesso da equipa e da empresa, sem egos.

O que oferecemos

• Remuneração competitiva de acordo com a experiência;
• Modelo de trabalho híbrido com flexibilidade para um bom equilíbrio entre vida pessoal e profissional;
• Integração num ambiente jovem, dinâmico e multicultural;
• Participação em projetos internacionais que impactam milhões de pessoas nas áreas de identificação, segurança, integração social e mobilidade cidadã;
• Oportunidade de crescimento numa empresa multinacional.

Se consideras ter o perfil adequado para esta oportunidade, envia-nos o seu currículo e junta-te a uma empresa que valoriza a inovação e o desenvolvimento de talento!