Sales Team Leader

Elevus; Lisboa; Presencial; EUR 35 000 - 50 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Elevus está a recrutar um(a) Sales Team Leader para liderar uma equipa na zona de Lisboa. O candidato ideal terá forte capacidade de liderança e orientação para objetivos, com experiência em gestão de equipas comerciais.

As principais responsabilidades incluem coordenar a equipa, garantir objetivos comerciais e promover a satisfação dos clientes. Se você procura um desafio dinâmico e com grandes oportunidades de crescimento, esta vaga é para você.

Qualificações

• Mínimo de 3 anos de experiência em liderança de equipas comerciais.
• Experiência no canal Horeca é preferencial.
• Perfil dinâmico, resiliente e com capacidade de adaptação.

Responsabilidades

• Coordenar e motivar a equipa de vendas.
• Assegurar o cumprimento dos objetivos comerciais e KPI's.
• Gerir reclamações e assegurar a satisfação do cliente.

Conhecimentos

Capacidade de liderança

Orientação para resultados

Boa comunicação

Resolução de problemas

Organização

Formação académica

12.º ano

Ferramentas

Informática na ótica do utilizador

Descrição da oferta de emprego

A Elevus está a recrutar um(a) Sales Team Leader para liderar uma equipa comercial na zona de Lisboa, com foco no desenvolvimento de negócio, acompanhamento da equipa e maximização de resultados.

Procuramos um perfil com forte capacidade de liderança, orientação para objetivos e experiência em gestão de equipas comerciais.

Principais Responsabilidades

• Coordenar, motivar e acompanhar a equipa de vendas;
• Garantir o cumprimento dos objetivos comerciais e KPI's definidos;
• Promover a satisfação e fidelização de clientes;
• Gerir reclamações e assegurar uma excelente experiência de serviço;
• Preparar e conduzir reuniões comerciais e reporting de atividade;
• Apoiar a angariação de novos clientes e desenvolvimento de negócio;
• Promover uma cultura de melhoria contínua e desenvolvimento da equipa.

Perfil Pretendido

• Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
• Experiência mínima de 3 anos em liderança de equipas comerciais;
• Experiência no canal Horeca (preferencial);
• Forte orientação para resultados e cliente;
• Boa capacidade de comunicação, organização e resolução de problemas;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Perfil dinâmico, resiliente e com capacidade de adaptação.