Ativa os alertas de emprego por e-mail!

Recursos humanos

Dianaconta - Contabilidade e Consultoria Fiscal, Lda

Évora

Presencial

EUR 24 000 - 36 000

Tempo integral

Há 2 dias
Torna-te num dos primeiros candidatos

Resumo da oferta

Uma empresa de consultoria em Évora procura um(a) Técnico(a) de Recursos Humanos para gerir o ciclo de vida dos colaboradores, processar salários e apoiar na comunicação com entidades oficiais. O candidato ideal deve ter formação superior em Recursos Humanos ou Gestão, além de habilidades de comunicação e empatia. A empresa oferece um contrato sem termo, horários flexíveis, e um ambiente colaborativo. Candidaturas até sexta-feira, CV para recrutamento@dianaconta.pt.

Serviços

Cartão refeição
Seguro de saúde
Horário flexível
Formação contínua
Oportunidades de progressão
Ambiente colaborativo

Qualificações

  • Formação superior em Recursos Humanos, Gestão ou área semelhante.
  • Experiência de 3+ anos na área é valorizada.
  • Habilidades de comunicação e empatia natural.

Responsabilidades

  • Gerir o ciclo de vida dos colaboradores.
  • Processar salários e gerir benefícios.
  • Apoiar comunicação com entidades oficiais.
  • Coordenar programas de estágio e incentivos.
  • Produzir relatórios e indicadores de RH.
  • Dar suporte administrativo e humano.

Conhecimentos

Comunicação
Empatia
Proatividade
Responsabilidade
Vontade de aprender

Formação académica

Formação superior em Recursos Humanos ou Gestão
Experiência comprovada de 3+ anos
Descrição da oferta de emprego
🔎 Estamos à procura de um Técnico(a) de Recursos Humanos (m/f)

Faz Parte de Uma Equipa que Valoriza Pessoas! 🌟
Queremos reforçar a nossa equipa com alguém que traga energia, rigor e paixão pela gestão de pessoas.

Perfil
  • Formação superior em Recursos Humanos, Gestão ou área semelhante (ou experiência comprovada de 3+ anos)
  • Boa comunicação e empatia natural
  • Espírito proativo e sentido de responsabilidade
  • Vontade de aprender e crescer num ambiente dinâmico
Responsabilidades
  • Gerir o ciclo de vida dos colaboradores (admissão, acompanhamento, cessação)
  • Processar salários e gerir benefícios
  • Apoiar a comunicação com entidades oficiais (Segurança Social, Finanças, IEFP)
  • Coordenar programas de estágio e incentivos
  • Produzir relatórios e indicadores de RH
  • Dar suporte administrativo e humano às equipas internas
Benefícios
  • Contrato sem termo
  • Cartão refeição
  • Seguro de saúde
  • Horário flexível
  • Formação contínua e oportunidades reais de progressão
  • Um ambiente colaborativo e descontraído, onde o profissionalismo e o humor andam de mãos dadas

⚠️ Candidaturas até sexta-feira! ⚠️

Envia o teu CV e carta de motivação para 📩 recrutamento@dianaconta.pt
Garantimos total confidencialidade em todo o processo.

Na Dianaconta, crescemos juntos — e queremos que faças parte desta história. 🚀

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.