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A Henry Schein, líder no setor da saúde, procura um Dispatcher SAT para coordenar a atividade diária da equipa técnica, otimizar recursos e assegurar uma experiência excecional aos clientes.
Assume-se uma posição híbrida (50% teletrabalho) com contrato sem termo, integração numa empresa multinacional e formação contínua para desenvolvimento profissional. As principais responsabilidades incluem planear agendas, acompanhar intervenções, gerir orççamentos e manter a documentação atualizada.
Descrição do cargo
Localização: Lisboa Departamento: Serviço de Assistência Técnica (SAT) Tipo de contrato: Sem termo (efetivo) Modalidade: Híbrida (50%) Sobre a função
Na Henry Schein, trabalhamos todos os dias com um propósito claro: ajudar os profissionais de saúde a prestar os melhores cuidados aos seus pacientes. Sabemos que um serviço de excelência começa muito antes da chegada do técnico ao cliente - começa com uma excelente coordenação. Estamos à procura de um(a) Dispatcher SAT para integrar a nossa equipa de Serviço de Assistência Técnica. Terás um papel essencial na organização e coordenação das intervenções técnicas, assegurando que os nossos clientes recebem um serviço rápido, eficiente e de elevada qualidade. Se és uma pessoa organizada, proativa, orientada para o cliente e gostas de trabalhar num ambiente dinâmico, onde cada dia apresenta novos desafios, gostaríamos de conhecer-te. Qual será a tua missão?
A tua principal missão será planear e coordenar a atividade diária da equipa técnica, garantindo a melhor gestão dos recursos, o acompanhamento das intervenções e uma excelente experiência para os nossos clientes.
Na Henry Schein acreditamos que as pessoas são o nosso maior ativo. Por isso, proporcionamos um ambiente onde poderás desenvolver a tua carreira, aprender continuamente e fazer parte de uma equipa que valoriza a colaboração, a inovação e o desenvolvimento profissional. Contrato sem termo (efetivo). Integração numa empresa multinacional líder no setor da saúde. Regime de trabalho híbrido (50%): uma semana em teletrabalho e uma semana no escritório. Formação contínua e oportunidades de desenvolvimento profissional. Um ambiente de trabalho colaborativo, inclusivo e orientado para as pessoas, onde cada contributo faz a diferença.
Na Henry Schein promovemos um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e respeitador. Valorizamos o talento, a experiência e o potencial de cada pessoa, assegurando igualdade de oportunidades em todos os processos de recrutamento e desenvolvimento profissional, independentemente do género, idade, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, identidade de género, religião ou qualquer outra característica protegida pela legislação aplicável.