Professor/a Auxiliar na área disciplinar de Humanidades

Unl; Lisboa; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Job summary

A Faculdade de Ciências Sociais e Humanas da Universidade NOVA de Lisboa abriu concurso para professor/a auxiliar na área de História. O candidato deve possuir doutoramento e domínio de linguagens de marcação XML/TEI, programação Python/R, modelação e visualização de dados, GIS e CMS, com capacidade de análise de redes.

A candidatura envolve avaliação científica, pedagógica e desenvolvimento de projeto pedagógico, com júri composto por docentes da instituição.

Qualifications

• Requer-se doutoramento na área da História.
• Conhecimento de linguagens de marcação XML/TEI, bem como de programação Python/R.
• Conhecimentos de modelação, análise e visualização de dados e GIS (ArcGis/QGis).
• Domínio de CMS e análise de redes; fluência em Português ou Inglês.

Responsibilities

• Candidatos devem apresentar três publicações representativas do trajeto científico (componente científica).
• Experiência pedagógica na lecionação e na apresentação de planos de aula.
• Elaboração de projeto científico e pedagógico até 4000 palavras; participação em atividades de extensão e formação complementar.

Skills

XML/TEI

Python/R

Modelação de dados

Visualização de dados

ArcGis/QGis

CMS

Redes

Português/Inglês

Education

Doutor em História

Tools

ArcGis

CMS

Job description

Faculdade de Ciências Sociais e Humanas

Sumário:Abertura de concurso de recrutamento para um posto de trabalho de professor/a auxiliar naárea disciplinar de Humanidades.

Nos termos do artigo39.º do Estatuto da Carreira Docente Universitária, aprovado pelo Decreto-Lein.º448/79, de 13 de novembro, na sua atual redação (doravante designado por ECDU), a Senhora Diretora da Faculdade de Ciências Sociais e Humana da Universidade NOVA de Lisboa, Professora Doutora Alexandra Curvelo, no uso de competências delegadas nos termos da alíneab) do n.º1 do Despacho n.º13828/2025, de 20 de 1. Conte? Isso parece ter sido truncado; mantemos o texto conforme original.

A abertura do presente procedimento concursal, assim como a nomeação do Júri, foram autorizadospor Despacho de 8 de julho de 2026, do Senhor Reitor da Universidade NOVA de Lisboa, Doutor Paulo Pereira.

O presente concurso é documental, tem caráter internacional e rege-se pelas disposições constantes dos artigos37.º e seguintes do ECDU e pelo Regulamento dos Concursos da Carreira Docente Universitária da Universidade NOVA de Lisboa, publicado em anexo ao Despacho n.º3012/2015, de

1—Nos termos do artigo41.º-A do ECDU é requisito para a candidatura ao concurso em apreço ser titular do grau de doutor.

2—Os/as candidatos/as devem ser detentores/as do grau de doutor na área da História; pode também candidatar-se quem, embora doutorado/a noutras áreas, apresente currículo científico numa destas áreas.

3—Os/as candidatos/as devem ter conhecimento de linguagens de marcação (XML/TEI); linguagens de programação (Python/R); modelação, análise e visualização de dados; sistemas de informação geográfica (ArcGis/QGis); sistemas de gestão de conteúdos (CMS) e análise de redes.

4—Os/as candidatos/as devem dominar as línguas portuguesa ou inglesa, faladas e escritas.

III—Os critérios, indicadores e ponderações, com vista à avaliação e seriação dos/as candidatos/ as são os seguintes:

1—Componente Científica do curriculum vitae (40%):

1.1—Publicações científicas (designadamente, livros, artigos em revistas científicas indexadas, capítulos em livros), devendo o candidato selecionar três publicações (artigo ou capítulo de livro ou livro) que considere mais representativas do seu trajeto (0-25);

1.2—Coordenação ou co-coordenação de projetos científicos financiados em concurso internacional competitivo organizado por agências científicas nacionais ou internacionais e/ou projetos científicos individuais desenvolvidos após o doutoramento que tenham sido financiados em concursointernacional competitivo organizado por agências científicas nacionais ou internacionais (0-10);

1.3—Comunicações apresentadas em congressos e colóquios científicos e outra atividade científica relevante com significativa internacionalização (0-5).

2—Componente Pedagógica (20%)

2.1—Experiência documentada de lecionação em análise de dados (0-5);

2.2—Apresentação de programas, planos de aulas e outros materiais pedagógicos relativos a uma unidade curricular relevante no domínio dos Métodos Quantitativos, por exemplo, “Análise de Dados”;e “Análise de Dados Quantitativos I”, “Análise de Dados Quantitativos II” e “Introdução à Programação para as Humanidades” (0-10);

2.3—Orientação de estudantes em componentes não letivas de doutoramento e mestrado e de estágio (0-5);

3—Projeto de desenvolvimento científico e pedagógico, até 4000 palavras (30%):

3.1—Contributo para o cumprimento da missão da instituição, nomeadamente, no que diz respeito ao desenvolvimento da docência em Análise de Dados, incluindo dimensão internacional (0-10);

3.2—Contributo para o cumprimento da missão da instituição, nomeadamente, no que diz respeito ao desenvolvimento da investigação em Humanidades Digitais, cruzando, preferencialmente, as linhastemáticas do CHAM “Paradigma digital” e “Património e desafios da atualidade”. (0-20);

4—Outras atividades relevantes (10%):

4.1—Atividades de extensão universitária e/ou transmissão de conhecimentos para a sociedade (0-5);

4.2—Atividades de formação complementar e/ou experiência profissional relevante na área do concurso (0-5).

IV—Composição do Júri:

Presidente: Professora Doutora Alexandra Curvelo, Diretora da Faculdade de Ciências Sociaise Humanas da Universidade NOVA de Lisboa, por delegação de competências, de 08/07/2026, do SenhorReitor da Universidade NOVA de Lisboa, Doutor Paulo Pereira.

Doutor Luís António Coelho Ferla, Professor titular, UNIFESP, Univ. Federal de São Paulo;

Doutora Ana Isabel Moniz, Prof. Catedrática, Universidade da Madeira;

Doutora Maria Fernanda Olival, Prof. Associada, Universidade de Évora;

Doutor João Luís da Costa Campos Vieira Lisboa, Prof. Catedrático, Faculdade de Ciências Sociais e Humanas da Universidade NOVA de Lisboa;

Doutor Daniel Alves, Prof. Associado com Agregação, Faculdade de Ciências Sociais e Humanasda Universidade NOVA de Lisboa;

Doutora Cristina Brito, Prof. Associada, Faculdade de Ciências Sociais e Humanas da Universidade

V—Avaliação das candidaturas:

1—Terminado o prazo de candidaturas, reúne-se o Júri para avaliação e ordenação dos/as candidatos/as.

2—Com base na apreciação dos curricula, da sua adequação à área científica onde é aberto o concurso, das demais peças concursais e das classificações atribuídas, conforme critérios indicadores e ponderações previstos supra, o Júri procede à admissão dos/as candidatos/as com classificação final, em mérito absoluto igual ou superior a 50, ou à sua exclusão, quando tenham classificação final inferior a 50.

3—Se algum/a candidato/a não for admitido/a será notificado/a para se pronunciar, nos termos do Código do Procedimento Administrativo.

4—Determinados os/as candidatos/as admitidos/as, com base nas classificações supra, o Júri apresenta parecer escrito com a ordenação dos/as candidatos/as admitidos/as.

5—A ordenação dos/as candidatos/as admitidos/as é feita por votação dos/as vogais, respeitando a ordenação apresentada no documento referido no número anterior, nos termos das alíneasa) a f) do n.º11 do artigo16.º do Regulamento dos Concursos da Carreira Docente Universitária da Universidade NOVA de Lisboa.

VI—A notificação dos/as candidatos/as admitidos/as e excluídos/as é realizada mediante correio eletrónico, através da plataforma eletrónica https://apply.fcsh.unl.pt/, nos termos da alíneac) do n.º1 e da alíneab) do n.º2, artigo112.º do Código do Procedimento Administrativo.

VII—O processo de concurso poderá ser consultado pelos/as candidatos/as, sempre que solicitado, mediante requerimento dirigido ao Presidente do Júri, efetuado através da plataforma eletrónica

VIII—Caso o doutoramento do/a vencedor/a tenha sido conferido por instituição de ensino superior estrangeira, o seu reconhecimento deve obedecer ao disposto no Decreto-Lei n.º66/2018, de 16 deagosto, devendo, sob pena de exclusão, quaisquer formalidades aí estabelecidas estar cumpridas atéà data de assinatura do contrato.

IX—Em cumprimento da alíneah) do artigo9.º da Constituição, a Administração Pública, enquanto entidade empregadora, promove ativamente uma política de igualdade de oportunidades entre homense mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando escrupulosamente nosentido de evitar toda e qualquer forma de discriminação.

X—Nos termos do inscrito na Lei de Proteção de Dados Pessoais, os dados recolhidos no âmbito do presente concurso serão tratados exclusivamente para o processamento da candidatura.

3 de setembro de 2026.—A Diretora, Prof.ª Doutora Alexandra Curvelo.