Junior Event Manager

Descompagnons Trabalho Temporário Lda; Setúbal; Presencial; EUR 30 000 - 40 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de gestão de eventos está à procura de um Gestor de Eventos Júnior para Lisboa. O candidato deve ter habilidades em planeamento logístico, gestão de equipas e comunicação eficaz. Oferecemos um contrato full time, um ambiente dinâmico e uma experiência enriquecedora no setor de eventos.

Serviços

Experiência intensa e enriquecedora no mundo dos eventos

Ambiente de trabalho dinâmico e criativo

Remuneração compatível com a função

Qualificações

• Capacidade de análise crítica para determinar quantidades face às necessidades.
• Capacidade de liderança e motivação das equipas.
• Habilidades de comunicação claras e eficazes com fornecedores e clientes.
• Capacidade de distinguir o urgente do importante.

Responsabilidades

• Planeamento logístico de eventos.
• Supervisão de equipas antes, durante e depois dos eventos.
• Comunicação com fornecedores e clientes.
• Apresentação de KPIs para garantir o sucesso dos eventos.

Conhecimentos

Planeamento Logístico

Gestão de Equipas

Comunicação

Gestão de Tempo

Formação académica

Formação em Gestão de Eventos, Marketing ou similar

Descrição da oferta de emprego

Descrição do Cargo

Estamos à procura de um Gestor de Eventos Júnior para integrar a nossa equipe em Lisboa. Este cargo envolve a boa execução de eventos, assegurando que cada detalhe esteja perfeito. As responsabilidades diárias incluem planeamento logístico, supervisão de equipas e comunicação com fornecedores e clientes, assim como apresentação de KPI's para garantir o sucesso dos eventos. Nesta função requeremos trabalho presencial.

Qualificações

• Planeamento Logístico: Necessário ter capacidade de análise crítica para determinar quantidades face às necessidades e articulação entre os vários intervenientes por forma a melhorar a eficiência logística e cumprir com as solicitações, por vezes em timings desafiantes.
• Gestão de Equipas: É essencial ter capacidade de liderança, delegação de tarefas e supervisão de equipas antes, durante e depois dos eventos; é imperativo saber como motivar para cada projeto - bem como transmitir o nosso #extraeffect. Não trabalhamos apenas com promotores, mas com embaixadores de marca que nos representam em cada detalhe.
• Comunicação: Habilidades de comunicação claras e eficazes para interagir com fornecedores, clientes e membros da equipa.
• Gestão de Tempo: Capacidade de distinguir o urgente do importante e agir de acordo com prioridades bem definidas; autonomia.
• Aspectos diferenciais (preferenciais): formação em áreas como Gestão de Eventos, Marketing ou similar, bem como carta de condução e experiência na utilização do Excel.

O que oferecemos

• Contrato full time (1 ano, renovável) - Entrada em Outubro
• Experiência intensa e enriquecedora no mundo dos eventos e ativações
• Remuneração compatível com a função
• Um ambiente de trabalho dinâmico, criativo e em constante movimento