IT Platform Engineer - Hybrid

Noesis; Lisboa; Híbrido; EUR 60 000 - 90 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Noesis procura Engenheiro de Plataforma de IT com forte experiência em automação de infraestrutura, cloud híbrida, Infra as Code e modernização de plataformas, para integrar a equipa global de Corporate Design & Development.

O foco é construir, manter e evoluir um ambiente cloud altamente automatizado, suportado por práticas de DevOps e engenharia de plataformas, assegurando disponibilidade, segurança e escalabilidade.

Qualificações

• Mínimo 5 anos em engenharia de plataforma/DevOps, com forte foco em automação.
• Experiência comprovada com Infra as Code (Terraform/CloudFormation/CDK).
• Experiência em cloud híbrida e serviços AWS (EC2, RDS, ECS, ELB, Lambda).
• Nutanix é um diferencial relevante.

Responsabilidades

• Desenhar, desenvolver e operar soluções de infraestrutura robustas, com AWS e Nutanix, garantindo disponibilidade e segurança.
• Automação e scripting com Python, Bash, PowerShell, Ansible/Rundeck e desenvolvimento de REST APIs.
• Criar e manter automações usando IaC (Terraform, CloudFormation/CDK).
• Modernizar sistemas legados para ambientes cloud, otimizando performance e custos.

Conhecimentos

Python

Bash

PowerShell

Ansible

Rundeck

Formação académica

Licenciatura em IT/Engenharia Informática

Ferramentas

Terraform

CloudFormation

CDK (Cloud Development Kit)

Descrição da oferta de emprego

• Infrastructure as Code (IaC)

A Noesis Procura Profissionais Com o Seguinte Perfil

IT Platform Engineer com forte experiência em automação de infraestrutura, cloud híbrida, Infra as Code e modernização de plataformas, para integrar a equipa global de Corporate Design & Development.

O foco principal será construir, manter e evoluir um ambiente cloud altamente automatizado, suportado por práticas de DevOps e engenharia de plataformas.

Será uma função integrada em equipas multidisciplinares (infra, service delivery, analytics e integração), contribuindo para a inovação, digitalização e segurança do ecossistema de IT.

Responsabilidades Principais

• Engenharia de Plataforma
• Desenhar, desenvolver e operar soluções de infraestrutura robustas, sobretudo em AWS e Nutanix, garantindo disponibilidade, escalabilidade e segurança.
• Automação e Scripting
• Criar e manter automações usando Python, Bash, PowerShell ou Ansible/Rundeck, incluindo desenvolvimento de REST APIs e fluxos automatizados para provisionamento e gestão de infraestrutura.
• Infrastructure as Code (IaC)
• Utilizar frameworks como Terraform, CloudFormation ou CDK para padronizar e automatizar a criação de ambientes cloud e híbridos.
• Otimização de Infraestrutura
• Modernizar sistemas legados para ambientes cloud, otimizando performance, custos e fiabilidade operacional.
• Trabalho Colaborativo
• Colaborar com equipas de service delivery, data analytics, integração e arquitetos para garantir um ecossistema coerente e seguro.
• Documentação & Best Practices
• Criar documentação técnica, padrões operacionais e guidelines, garantindo consistência e compliance em todo o landscape de infraestrutura.

Requisitos

• Mínimo 5 anos como Platform Engineer, Infrastructure Automation Engineer ou DevOps Engineer, com forte foco em scripting e automação;
• Experiência comprovada em Infra as Code (Terraform, CloudFormation, CDK);
• Experiência em cloud híbrida e serviços AWS (EC2, RDS, ECS, ELB, Lambda, etc.);
• Experiência relevante com Nutanix é um forte diferencial;
• Licenciatura em IT, Engenharia Informática ou área semelhante.

Skills Técnicos

• Scripting: Python, Bash, PowerShell, Ansible ou Rundeck;
• CI/CD e pipelines: conhecimento de Git e práticas DevOps;
• Containerização (desejável): Docker, Kubernetes;
• Administração Linux (plus).

Soft Skills

• Perfil autónomo, curioso e orientado a inovação.
• Capacidade de resolver problemas complexos em ambientes globais.
• Adaptabilidade a novas tecnologias e cenários emergentes.

Regime de trabalho: híbrido, Lisboa, Coimbra ou Castelo Branco

Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseam-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.