Diretor(a) de Obra Sénior (Senior Project Manager)

Phiture; Porto; Presencial; EUR 55 000 - 75 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de construção está à procura de um(a) Diretor(a) de Obra Sénior para integrar a sua equipa no Porto. Este papel crucial envolve o planeamento e controlo dos processos de Produção, garantindo a satisfação dos stakeholders. O candidato ideal possui uma formação em Engenharia Civil e pelo menos 10 anos de experiência em obras de edificação. Oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico e muitas oportunidades de crescimento.

Serviços

Seguro de Saúde privado

Cartão de refeição

Dias de férias adicionais

Fundo de Investimento Coletivo

Formação e Acompanhamento

Qualificações

• Mínimo de 10 anos de experiência em execução de obras de Edificação.
• Inscrito na Ordem dos Engenheiros (OE) ou na Ordem dos Engenheiros Técnicos (OET).

Responsabilidades

• Assegurar o planeamento e controle dos processos de Produção.
• Gerir recursos humanos e promover soluções para o projeto.
• Cumprir a legislação vigente e padrões de qualidade.

Conhecimentos

Conhecimentos de inglês

Capacidade de liderança

Facilidade de comunicação

Capacidade de planeamento

Perfil proativo e dinâmico

Formação académica

Formação superior em Engenharia Civil

Ferramentas

MS Office

AutoCAD

Descrição da oferta de emprego

Diretor(a) de Obra Sénior (Project Manager) – Porto

Estamos à procura de um(a) Diretor(a) de Obra Sénior (Project Manager) para integrar a nossa equipa no Porto. A função reporta diretamente ao Project Director e tem como principal responsabilidade assegurar o planeamento, a coordenação e o controlo eficaz e eficiente dos processos de Produção, garantindo a satisfação de todos os stakeholders pelo cumprimento dos prazos, da legislação vigente, dos padrões de qualidade e segurança, através da adequada alocação dos recursos financeiros, humanos, técnicos e materiais. Esta é uma excelente oportunidade para quem deseja integrar uma empresa em crescimento e ter um impacto significativo.

Principais Responsabilidades

• Elaborar o programa de trabalhos e o cronograma financeiro da obra;
• Elaborar o plano de equipamentos e mão-de-obra da obra;
• Proceder às atividades de planificação e arranque da obra;
• Estudar e analisar o projeto de execução e os restantes documentos contratuais da empreitada;
• Promover a análise técnica do projeto e o estudo de variantes;
• Analisar e propor ao cliente soluções que envolvam alterações ao previsto;
• Planear e coordenar as atividades de construção, assegurando a qualidade da execução de acordo com as especificações;
• Reunir periodicamente com a equipa de obra e balizar o progresso dos trabalhos;
• Analisar o programa de trabalhos e promover as respetivas atualizações;
• Gerir os recursos humanos afetos à obra, sugerir alterações contratuais, enviar folhas de ponto e comunicar ocorrências de indisciplina;
• Acompanhar a gestão das relações contratuais com os subempreiteiros integrais e intervir sempre que necessário;
• Elaborar consultas para serviços de tarefeiros e fornecimento de materiais;
• Elaborar mapas comparativos das propostas recebidas para serviços de tarefeiros e fornecimentos;
• Analisar e decidir as adjudicações de serviços de tarefeiros;
• Elaborar adjudicações e contratos para os serviços dos tarefeiros;
• Elaborar mensalmente os autos de medição das subempreitadas e fornecimentos de materiais;
• Promover o planeamento económico e o controlo de custos da obra;
• Planear e implementar ações de aprovação, inspeção e ensaio das soluções apresentadas;
• Manter um arquivo organizado da documentação relativa à execução da obra;
• Registar todas as alterações ao contrato original e acontecimentos relevantes;
• Proceder à receção provisória da obra e à liquidação da empreitada;
• Cumprir e promover o cumprimento da Política do Sistema de Gestão Integrado aprovada pela empresa;
• Cumprir outras indicações dadas pelo superior hierárquico.

Perfil

Dispõe de uma formação superior em Engenharia Civil, com uma experiência comprovada de, no mínimo, 10 anos em execução de obras de Edificação, e está inscrito na Ordem dos Engenheiros (OE) ou na Ordem dos Engenheiros Técnicos (OET).

Os Seus Pontos Fortes

• Conhecimentos de inglês (preferencial);
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador (MS Office, AutoCAD);
• Conhecimentos de gestão financeira;
• Conhecimentos de gestão de sistemas integrados;
• Capacidade de liderança, motivação e organização;
• Facilidade de comunicação e excelente espírito de equipa;
• Perfil proativo, dinâmico e inovador, com base no rigor, no compromisso e na sustentabilidade;
• Vontade de aprender e crescer profissionalmente;
• Capacidade de planeamento e tomada de decisão;
• Capacidade de adaptação a diferentes contextos e culturas.

Não cumpre todos os requisitos? Está preparado para enfrentar o desafio? Candidate-se já!

O Seu Futuro Ambiente De Trabalho

A Legendre em Portugal está em constante crescimento desde 2019 impulsionada por uma equipa dinâmica e talentosa, distribuída entre Lisboa e Porto. A sede em Lisboa está estrategicamente localizada no coração da cidade, a poucos passos do Marquês de Pombal, do Rato e do Príncipe Real. A obra está localizada na Alameda de Cartes, na área oriental do Porto, com bons acessos e inserida numa zona urbana em desenvolvimento.

O Que Oferecemos

• Seguro de Saúde privado para o colaborador e a sua família + cobertura dental;
• Cartão de refeição;
• Acréscimo de 1 dia de férias adicional por cada ano de antiguidade (até ao máximo de 30 dias anuais);
• Fundo de Investimento Coletivo para os colaboradores;
• Plano de Integração Personalizado (1:1 com colegas, dia de integração em França, etc.);
• Formação e Acompanhamento;
• Oportunidade de crescer e progredir numa empresa de construção dinâmica e versátil;
• Várias atividades, viagens em grupo;
• e muito mais;

Próximos Passos

• O seu perfil foi selecionado. A equipa de RH entrará em contacto consigo para discutir a sua experiência, a posição e a empresa;
• Poderá ser convidado para uma entrevista com a equipa de RH e o Management;
• Sempre que possível, conhecerá os seus futuros colegas

A Legendre em Portugal está comprometida em ser um lugar onde todos têm voz e se sentem incluídos. Recebemos candidaturas de pessoas de todos os contextos e comunidades. Tornar a Legendre Portugal um local de trabalho diversificado e inclusivo é uma grande prioridade para nós.