Specjalista ds. Uruchomień Systemów (k/m)

WB Electronics S.A.; Ożarów Mazowiecki; On-site; PLN 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Dofinansowanie szkoleń

Bogaty pakiet benefitów

Elastyczne godziny pracy

Inicjatywy sportowe i integracyjne

Rozwój zawodowy

Job summary

WB Electronics S.A. poszukuje specjalisty ds. uruchomień systemów w Ożarowie Mazowieckim. Do obowiązków należy uruchamianie i testowanie prototypów, projektowanie systemów i okablowania oraz współpraca przy dokumentacji technicznej.

Wymagane wykształcenie techniczne, min. rok doświadczenia, znajomość angielskiego, SEP do 1 kV i gotowość do częstych wyjazdów. Oferujemy stabilne zatrudnienie i rozwój zawodowy w firmie z sektora obronnego.

Qualifications

• Wykształcenie wyższe techniczne w kierunkach elektronika, mechatronika lub pokrewne.
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, minimum rok.
• Język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację.
• Znajomość środowiska MS Office w tym Microsoft Visio.
• Znajomość pakietu Windows (Linux opcjonalnie).
• Umiejętność konfiguracji i zarządzania sieciami komputerowymi.
• Uprawnienia SEP do 1 kV.
• Brak przeciwskazań do pracy na wysokości powyżej 3 m.
• Posiadanie ważnego paszportu.
• Gotowość do częstych wyjazdów służbowych.
• Prawo jazdy kat. B.

Responsibilities

• Uruchamianie i testowanie systemów prototypowych.
• Tworzenie konfiguracji systemów prototypowych.
• Projektowanie systemów i okablowania.
• Montaż okablowania i urządzeń w prototypach.
• Współpraca w tworzeniu dokumentacji technicznej.
• Wykonywanie pomiarów elektrycznych i regulacji parametrów według procedur.
• Posługiwanie się instrukcjami obsługi i eksploatacji w przypadku napraw i regulacji urządzeń.
• Współpraca z innymi działami wykonującymi prace na potrzeby realizowanego projektu.
• Wykonywanie innych zadań związanych z pełnioną funkcją, wynikających z przepisów oraz zleconych przez przełożonego.
• Wykonywanie wyznaczonych zadań na wyznaczonych stanowiskach pracy oraz obiektach w siedzibie firmy lub u klienta.

Skills

Angielski

MS Office (Visio)

Windows

Sieci komputerowe

SEP do 1 kV

Prawo jazdy B

Wysokość pracy

Gotowość do wyjazdów

Paszport

Education

Wykształcenie wyższe techniczne (elektronika/mechatronika)

Tools

Microsoft Visio

Linux (opcjonalnie)

Job description

Specjalista ds. Uruchomień Systemów (k/m)

Miejsce pracy: Ożarów Mazowiecki

Jesteśmy polską firmą technologiczną rozwijającą zaawansowane rozwiązania dla sektora obronnego oraz branży cywilnej. Łączymy wysokie kompetencje inżynierskie i doświadczenie naszych ekspertów z najnowszymi technologiami w obszarze elektroniki, programowania, sztucznej inteligencji, łączności, automatyki i systemów bezzałogowych.

Innowacyjność jest fundamentem naszej działalności. Tworzymy własne technologie i rozwiązania – od prac badawczo-rozwojowych i projektowania, przez prototypowanie i testy, aż po wdrożenie. Realizujemy ambitne projekty, które wymagają specjalistycznej wiedzy, interdyscyplinarnego podejścia i ciągłego poszukiwania nowych rozwiązań.

Nasze produkty i technologie znajdują zastosowanie zarówno w obronności, jak i w sektorze cywilnym, w Polsce oraz na rynkach międzynarodowych. To miejsce dla osób, które chcą pracować z ekspertami, rozwijać swoje kompetencje i mieć realny wpływ na tworzenie technologii przyszłości.

Zakres zadań:

• Uruchamianie i testowanie systemów prototypowych
• Tworzenie konfiguracji systemów prototypowych
• Projektowanie systemów i okablowania
• Montaż okablowania i urządzeń w prototypach
• Współpraca w tworzeniu dokumentacji technicznej
• Wykonywanie pomiarów elektrycznych i regulacji parametrów według procedur przewidzianych w dokumentacji technicznej
• Posługiwanie się instrukcjami obsługi i eksploatacji w przypadku napraw i regulacji urządzeń
• Współpraca z innymi działami wykonującymi prace na potrzeby realizowanego projektu
• Wykonywanie innych zadań związanych z pełnioną funkcją, wynikających z obowiązujących przepisów oraz zleconych przez przełożonego
• Wykonywanie wyznaczonych zadań na wyznaczonych stanowiskach pracy oraz obiektach w siedzibie firmy lub u klienta

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe techniczne na kierunkach elektronika, mechatronika lub pokrewne
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, minimum rok
• Język angielski w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację
• Znajomość środowiska Ms Office w tym Microsoft Visio
• Znajomość pakietu Windows (Linux opcjonalnie)
• Umiejętność konfiguracji oraz zarządzania sieciami komputerowymi
• Uprawnienia SEP do 1 kV
• Brak przeciwskazań do pracy na wysokości powyżej 3 m
• Posiadanie ważnego paszportu
• Gotowość do częstych wyjazdów służbowych
• Prawo jazdy kat. B

Co zyskujesz, dołączając do WB?

Pracę w jednej z najbardziej rozpoznawalnych polskich firm technologicznych działających w obszarze nowoczesnych technologii i obronności

Możliwość uczenia się od doświadczonych ekspertów – w naszych zespołach pracują specjaliści z wieloletnim doświadczeniem i unikalną wiedzą

Dostęp do wiedzy i technologii, których nie znajdziesz w każdej organizacji – pracujemy nad rozwiązaniami rozwijanymi i wykorzystywanymi na rynkach międzynarodowych

Możliwość zdobywania nowych kompetencji i rozwoju zawodowego poprzez udział w różnorodnych projektach i współpracę z ekspertami z wielu obszarów

Stabilność i długofalowa perspektywa zatrudnienia – tworzymy środowisko, w którym pracownicy mogą rozwijać się i budować swoją karierę przez wiele lat

Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy

Dofinansowanie szkoleń, kursów i studiów związanych z wykonywaną pracą

Bogaty pakiet benefitów

Możliwość udziału w inicjatywach sportowych, integracyjnych i społecznych

Poniżej przekazujemy Pani/Panu informacje związane z przetwarzaniem danych osobowych w ramach procesów rekrutacji, zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (klauzula informacyjna):

Administratorem Pani/Pana danych osobowych w zakresie danych osobowych przetwarzanych na potrzeby bieżącej rekrutacji jest WB ELECTRONICS S.A. z siedzibą w Ożarowie Mazowieckim, ul. Poznańska 129/133 (zwana dalej „Administratorem”).

Administrator powołał Inspektora ds. Ochrony Danych Osobowych, z którym może się Pani/Pan kontaktować pod adresem email: [e-mail] lub pisemnie na adres siedziby Administratora wskazany w pkt 1. powyżej.

Cele i podstawy prawne przetwarzania.

• Jeżeli rekrutacja dotyczy zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, to Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe: w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie przepisów Kodeksu pracy, czyli w przypadku dostarczenia wyłącznie danych osobowych wymaganych przepisami prawa takich jak: imię̨ (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, oraz wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg dotychczasowego zatrudnienia, jeżeli są one niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku (podstawa prawna: art. 22(1) Kodeksu pracy w zw. z art. art. 6 ust. 1 lit. c RODO),
• na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych osobowych, które przekazała/ł Pani/Pan dobrowolnie, a które nie są wymagane przez przepisy prawa, tj. wykraczają poza zakres wskazany w punkcie powyżej (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit a RODO lub art. 9 ust. 2 lit a RODO).
• Jeżeli rekrutacja dotyczy zatrudnienia na podstawie umowy cywilnoprawnej lub nawiązania współpracy na podstawie kontraktu b2b, to Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe: w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji i dążenia do zawarcia umowy pomiędzy Panią/Panem a Administratorem (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit b RODO),
• na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych osobowych, które przekazał Pani/Pan dobrowolnie a które wykraczają poza zakres danych wymaganych przez Administratora w formularzu rekrutacyjnym (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit a RODO lub art. 9 ust. 2 lit a RODO).
• Niezależnie od podstawy przyszłego zatrudnienia Administrator będzie przetwarzał Pani/Pan dane osobowe w celu: realizacji prawnie uzasadnionego interesu Administratora w postaci weryfikacji posiadanych przez kandydata do pracy kwalifikacji i umiejętności oraz ustalenia warunków współpracy (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f RODO), realizacji prawnie uzasadnionego interesu Administratora w postaci zarządzania procesem rekrutacji w platformie eRecruiter, w tym m. in. w celu kontaktu z kandydatem za pośrednictwem ww. Platformy, przesyłania do kandydata przypomnień o nadchodzącym spotkaniu rekrutacyjnym (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f RODO), realizacji prawnie uzasadnionego interesu Administratora w postaci analizy procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez Administratora, w tym m.in. przeprowadzania ankiet satysfakcji po zakończonej rekrutacji (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f RODO), realizacji prawnie uzasadnionego interesu Administratora w postaci ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami, jeżeli wystąpią okoliczności faktyczne uzasadniające przetwarzanie danych osobowych w tym celu (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f RODO).

Okres przechowywania danych.

• Okres przetwarzania Pani/Pana danych osobowych związany jest ze wskazanym powyżej celem ich przetwarzania. Wobec powyższego dane osobowe będą przetwarzane przez czas niezbędny dla przeprowadzenia procesu rekrutacji tj. 12 miesięcy od chwili złożenia aplikacji. Po tym okresie dane osobowe będą usuwane.
• W sytuacji wystąpienia okoliczności faktycznych uzasadniających przetwarzanie Pani/Pana danych w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami – Administrator będzie uprawniony do przetwarzania danych osobowych przez okres do upływu przedawnienia ww. roszczeń lub prawomocnego zakończenia postępowania dotyczącego tych roszczeń.

Odbiorcy danych.

Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą podmioty, którym Administrator powierzy przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w celu prowadzenia procesu rekrutacyjnego tj. dostawca systemu eRecruiter – spółka eRecruitment Solutions sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, dostawcy usługi publikacji ogłoszeń o pracę, podmioty wspierające proces rekrutacji, dostawcy systemów informatycznych, podmioty, które wspomagają Administratora w obsłudze korespondencji.

Zautomatyzowane podejmowanie decyzji i przekazywanie danych do państw trzecich.

Pani/Pana dane osobowe nie będą podlegać zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu, o którym mowa w art. 22 ust. 1 i 4 RODO. Dane osobowe nie będą również przekazywane za granicę do państw trzecich tj. poza Europejski Obszar Gospodarczy.

Prawa osób, których dane dotyczą.

W przypadkach i na zasadach określonych w powszechnie obowiązujących przepisach oochronie danych osobowych przysługują Pani/Pan następujące prawa:

• prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii,
• prawo sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych,
• prawo usunięcia danych osobowych (zwane również „prawem do bycia zapomnianym”),
• prawo ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych,
• prawo przenoszenia danych osobowych.
• W przypadku przetwarzania Pani/Pana danych osobowych na podstawie zgody przysługuje Pani/Pan prawo do wycofania zgody w każdym momencie. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
• Jeśli uważa Pani/Pan, że przetwarzając Pani/Pan dane osobowe Administrator narusza przepisy prawa, przysługuje Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego — Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
• Jeśli chce Pani/Pan skorzystać z przysługujących praw, może się Pani/Pan skontaktować z Administratorem w wybrany sposób:
• pisemnie na adres: WB ELECTRONICS S.A. z siedzibą w Ożarowie Mazowieckim, ul. Poznańska 129/133,

Informacja o dobrowolności podania danych.

Udział w procesie rekrutacyjnym jest w pełni dobrowolny. Podanie danych osobowych do procesu rekrutacji jest dobrowolne, jednak niezbędne do przeprowadzenia tego procesu.

Wyrażenie zgody na przyszłe rekrutacje w ramach Grupy WB.

• Jeżeli wyrazi Pani/Pan zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach, które mogą być organizowane w Grupie WB Współadministratorami Pani/Pana danych osobowych będą następujące spółki z Grupy WB, tj.:
• WB ELECTRONICS S.A. z siedzibą w Ożarowie Mazowieckim,
• FLYTRONIC S.A. z siedzibą w Gliwicach,
• RADMOR S.A. z siedzibą w Gdyni,
• WB IM Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie,
• MECHANIKA-RADMOR Sp. z o.o. z siedzibą w Gdyni,
• ZAKŁAD AUTOMATYKI I URZĄDZEŃ POMIAROWYCH AREX Sp. z o.o. z siedzibą w Gdyni,
• WB CENTRUM KOMPOZYTÓW Sp. z o.o. z siedzibą w Czechowicach Dziedzicach,
• PN STANDARD Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie,
• MINDMADE Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie,
• POLCAM SYSTEMS Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie.
• Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez Współadministratorów na podstawie Pani/Pana dobrowolnie udzielonej zgody w celu prowadzenia wspólnej bazy kandydatów na potrzeby przyszłych rekrutacji w ramach Grupy WB (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit a) RODO).
• Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez Współadministratorów przez okres 24 miesięcy od chwili wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach w ramach Grupy WB. Po tym okresie dane osobowe będą usuwane.
• Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będzie dostawca systemu eRecruiter – spółka eRecruitment Solutions sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie.
• Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich, tj. poza Europejski Obszar Gospodarczy.
• Pani/Pana dane osobowe nie będą podlegać zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu, o którym mowa w art. 22 ust. 1 i 4 RODO.
• W związku z przetwarzaniem danych osobowych przez Współadministratorów będą Pani/Pan przysługiwały - na zasadach określonych w RODO - następujące prawa:
• prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii,
• prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych,
• prawo do usunięcia danych osobowych (zwane również „prawem do bycia zapomnianym”),
• prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• prawo do przenoszenia danych osobowych,
• prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie – wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.
• Jeżeli uważa Pani/Pan, że przetwarzając dane osobowe Współadministratorzy naruszają przepisy prawa, to przysługuje Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
• Współadministratorzy uzgodnili w zawartej pomiędzy nimi umowie o współadministrowanie odpowiednie zakresy swojej odpowiedzialności dotyczące wypełniania obowiązków wynikających z RODO. W szczególności Współadministratorzy ustalili, że: za przekazanie Pani/Panu informacji o przetwarzaniu danych osobowych przez Współadministratorów odpowiada WB ELECTRONICS S.A. z siedzibą w Ożarowie Mazowieckim, za realizację Pani/Pana praw związanych z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych przez Współadministratorów, o których mowa w lit. g) powyżej odpowiada WB ELECTRONICS S.A. z siedzibą w Ożarowie Mazowieckim.
• W sprawie realizacji Pani/Pana praw związanych z przetwarzaniem danych osobowych może się Pani/Pan skontaktować z Współadministratorem odpowiedzialnym za realizację tych praw: pisemnie na adres: WB Electronics S.A. z siedzibą w Ożarowie Mazowieckim, ul. Poznańska 129/133, 05-850, Ożarów Mazowiecki,
• Niezależnie od uzgodnień, o których mowa w lit. i) powyżej może Pani Pan realizować przysługujące Pani/Panu prawa związane z przetwarzaniem danych osobowych wobec każdego ze Współadministratorów.
• Wyrażenie zgody na udział w przyszłych rekrutacjach w ramach Grupy WB jest całkowicie dobrowolne i nie wpływa na bieżący proces rekrutacyjny.
• W momencie, gdy spółka z Grupy WB rozpocznie prowadzenie konkretnego procesu rekrutacyjnego w oparciu o wspólną bazę danych prowadzoną na potrzeby Grupy WB i wybierze Panią/Pana aplikację w celu umożliwienia Pani/Panu udziału w tym procesie rekrutacyjnym, ta spółka z Grupy WB stanie się odrębnym administratorem Pani/Pana danych osobowych. W takim wypadku zostanie Pani Pan poinformowany o włączeniu Pani/Pana aplikacji do konkretnego procesu rekrutacyjnego i zostanie Panu przesłana informacja o przetwarzaniu danych osobowych na potrzeby tego konkretnego procesu rekrutacyjnego. W takim wypadku Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do przeprowadzenia tego procesu rekrutacyjnego, nie dłużej niż przez okres 12 miesięcy od jego rozpoczęcia.

ZGODY I OŚWIADCZENIA KANDYDATÓW APLIKUJĄCYCH ZA POŚREDNICTWEM PLATFORMY ERECRUITER

Prosimy o podawanie wyłącznie danych osobowych wskazanych w powyższym formularzu rekrutacyjnym. Jeżeli przekaże Pani/Pan więcej danych osobowych to uznamy, że przekazuje je Pani/Pan Administratorowi dobrowolnie, a Administrator będzie uprawniony do ich przetwarzania na podstawie Pani/Pana zgody zgodnie z informacją o przetwarzaniu danych osobowych zamieszczoną powyżej. Jeśli nie chce Pani/Pan, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane osobowe, prosimy nie umieszczać ich w swoich dokumentach rekrutacyjnych. Pana/Pani zgoda jest dobrowolna i nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

• Oświadczam, że zapoznałem się z powyższą informacją o przetwarzaniu moich danych osobowych.