Supervisor Junior de Restaurante / La Molina

Grupo Tawa; Lima Metropolitana; Hybrid; PEN 15,000 - 19,000; Full time

Benefits offered by this job

Ingreso a planilla desde el primer día

Seguro y beneficios de ley

Bono de movilidad

Bono por indicadores

Job summary

Restaurantech Perú S.R.L. busca un Líder Junior de Atención al Cliente para su sede en La Molina. Supervisarás operaciones diarias, asegurarás el correcto funcionamiento de la sede y coordinarás un equipo de aproximadamente 8 colaboradores.

Serás responsable de elaborar horarios, reportar incidencias y brindar soporte a las cocinas en operaciones diarias. Se valorará experiencia previa en roles de liderazgo y disponibilidad para turnos rotativos.

Qualifications

• Experiencia mínima de 1 año en puestos similares (encargado de turno, líder de tienda, supervisor junior, etc).
• Habilidades de liderazgo, comunicación, organización y orientación a resultados.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.

Responsibilities

• Supervisar las operaciones diarias y asegurar el correcto funcionamiento de la sede.
• Elaborar y organizar los horarios del personal a cargo.
• Liderar y coordinar al equipo de aproximadamente 8 colaboradores (auxiliares de atención al cliente y limpieza).
• Reportar las incidencias y ocurrencias diarias al jefe inmediato.
• Brindar soporte a las cocinas en las operaciones del día a día.
• Organizar las actividades del equipo para asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos.

Skills

Liderazgo

Comunicación

Organización

Orientación a resultados

Education

Educación Secundaria

Job description

Por encargo de nuestro cliente RESTAURANTECH PERÚ S.R.L., importante empresa de cocinas especializadas en la preparación de alimentos para servicio a domicilio, nos encontramos en la búsqueda de talentos para cubrir la posición de: LÍDER JUNIOR DE ATENCIÓN AL CLIENTE LA MOLINA

¿Qué harás?

• Supervisar las operaciones diarias y asegurar el correcto funcionamiento de la sede.
• Elaborar y organizar los horarios del personal a cargo.
• Liderar y coordinar al equipo de aproximadamente 8 colaboradores (auxiliares de atención al cliente y limpieza).
• Reportar las incidencias y ocurrencias diarias al jefe inmediato.
• Brindar soporte a los clientes internos (cocinas) en las operaciones del día a día.
• Organizar las actividades del equipo para asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos.

¿Qué necesitas?

• Secundaria completa, estudios técnicos o universitarios.
• Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares, como encargado de turno, líder de tienda, entrenador de tienda o cocina, o supervisor junior.
• Habilidades de liderazgo, comunicación, organización y orientación a resultados.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.

¿Qué te ofrecemos?

• Sueldo bruto de S/ 1,300 + S/ 100 de bono de movilidad.
• Bono variable adicional de hasta S/ 400, sujeto al cumplimiento de indicadores.
• Ingreso a planilla Tawa desde el primer día, con todos los beneficios de ley (CTS, gratificaciones, seguro, entre otros).
• Oportunidad de desarrollar tu experiencia en liderazgo y supervisión de equipos.

Lugar de trabajo:

LA MOLINA

Horario de trabajo:

• Turno mañana: 7:30 a. m. a 3:30 p. m.
• Turno tarde: 4:30 p. m. a 12:30 a. m.
• Jornada de lunes a domingo, con un día de descanso rotativo.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Secundaria
• 1 año de experiencia
• Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, jr, junior, restaurador