RECRUITMENT STAFF

PT Ultra Sakti; Asia; Presencial; PEN 11.000 - 19.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

PT Ultra Sakti di Jakarta Utara membutuhkan Recruitment Staff yang proaktif dan teliti untuk mendukung proses rekrutmen end-to-end. Anda akan terlibat mulai dari memasang lowongan, sourcing kandidat, hingga administrasi rekrutmen secara menyeluruh.

Posisi ini melibatkan review dokumen lamaran, koordinasi jadwal interview, psikotes, dan penyusunan materi serta laporan rekrutmen. Diperlukan kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan Excel.

Formación

• Pendidikan min. S1 di Psikologi, Manajemen, Teknik Industri atau jurusan terkait.
• Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik serta teliti dalam bekerja.
• Mampu menggunakan Microsoft Office, khususnya Excel, untuk administrasi rekrutmen.

Responsabilidades

• Mendukung proses rekrutmen end-to-end dari pemasangan lowongan hingga administrasi.
• Sourcing kandidat, screening CV, penjadwalan interview, dan pelaksanaan aktivitas rekrutmen.
• Mengelola dokumen lamaran, coordinating dengan kandidat terkait jadwal dan tahapan seleksi.
• Menyiapkan undangan interview, materi psikotes, serta kebutuhan administrasi lainnya.
• Memelihara database kandidat, recruitment tracker, dan laporan rekrutmen.

Conocimientos

Komunikasi efektif

Interpersonal

Teliti

Educación

Sarjana (S1) Psikologi, Manajemen, Teknik Industri

Herramientas

Microsoft Excel

Descripción del empleo

Gambaran Pekerjaan

Kami mencari Recruitment Staff yang proaktif, teliti, dan memiliki minat di bidang Talent Acquisition untuk mendukung proses rekrutmen dari awal hingga akhir. Posisi ini akan berperan dalam memastikan seluruh proses rekrutmen berjalan secara efektif, mulai dari administrasi, koordinasi dengan kandidat, hingga pelaksanaan berbagai aktivitas rekrutmen.

Mendukung proses rekrutmen end-to-end, mulai dari pemasangan lowongan kerja, sourcing kandidat, screening CV, penjadwalan interview, hingga administrasi rekrutmen.

Melakukan review dokumen lamaran serta berkoordinasi dengan kandidat terkait jadwal interview, psikotes, dan tahapan seleksi lainnya.

Menyiapkan undangan interview, materi psikotes, dokumen rekrutmen, serta kebutuhan administrasi lainnya.

Memelihara dan memperbarui database kandidat, recruitment tracker, serta laporan rekrutmen untuk memastikan data selalu akurat.

Berkoordinasi dengan user dan tim terkait untuk memastikan proses rekrutmen berjalan tepat waktu dan sesuai kebutuhan.

Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, Teknik Industri, atau jurusan terkait.

Fresh graduate dipersilakan melamar; memiliki pengalaman magang atau pengalaman di bidang rekrutmen akan menjadi nilai tambah.

Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik serta teliti dalam bekerja.

Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim di lingkungan kerja yang dinamis.

Mampu mengoperasikan Microsoft Office, khususnya Microsoft Excel.

Bersedia ditempatkan di Kelapa Gading, Jakarta Utara.