Er du en erfaren, nysgjerrig og resultatorientert endringsleder med et brennende engasjement om å gjøre en forskjell? Vil du være med å bygge et av Norges mest fremtredende fagmiljøer innen endringsledelse sammen med flinke og engasjerte folk?
Nå har du muligheten til å bli med oss i Stretch Accelerate der vi jobber hver dag med å skape varige positive resultater. Vårt mål er å gjøre våre kunder til ekspertene!
Hvem er vi, og hva gjør vi?
Vi har markedets ledende endringsledere med Prosci som grunnmetodikk, vi er entreprenører og jobber smidig for å hjelpe våre kunder å hente ut verdier og nå sine mål.
Vi jobber med endringsledelse knyttet til digitaliserings- og transformasjonsprosjekt og hjelper våre kunder med bygge bro mellom IT og forretning. Vi bidrar til at organisasjoner og individer lykkes med sine endringsinitiativ, og at gevinster og effekter knyttet til brukeradopsjon faktisk blir realisert.
I tillegg til å skape verdi og vekst for våre kunder, står entreprenørskap og bærekraft sterkt hos Stretch. Vi brenner for å utvikle oss for fremtiden, tilrettelegge for mangfold og inkludering, og jobber iherdig med å finne innovative måter å utvikle oss på.
Vi er en del av Stretchgruppen der vi er 18 markedsorienterte og spesialiserte selskaper i Norge, Sverige og Danmark som spiller hverandre gode med spennende og fremtidsrettede fagmiljøer.
Hvem søker vi?
Vi leter etter deg som brenner for endringsledelse og har solid erfaring med transformasjons- og digitale endringsreiser.
Vi bygger det beste fagmiljøet med erfarne konsulenter. Vårt arbeidsmiljø er gjennomsyret av våre kjerneverdier omtanke, nysgjerrighet og resultat. Vi lykkes sammen og jobber som et lag.
Arbeidsoppgavene
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.