Vi på Avdeling for hjerneslag, slagenheten, søker nye sykepleiere! Blir du med på laget?
Slagenheten er en aktiv sengepost med 19 senger. Vi er en del av Medisinsk klinikk og holder til i 5. etasje på Nevrosenteret. Oppdraget vårt er å behandle alle voksne med hjerneslag eller slagliknende symptomer i Sør-Trøndelag, samt noe generell indremedisin. Som sykepleier på slagenheten vil du oppleve nære, vare møter som rører deg og som du alltid vil huske, og akuttsituasjoner med høy puls. Men du vil ikke stå alene! Du vil være en del av en flott pleiegruppe - en god blanding av erfarne og nyutdannede, menn og kvinner.
Arbeidet på sengeposten er allsidig og spennende. Du møter en variert og kompleks pasientgruppe med hovedvekt på slagbehandling. Noen av pasientene våre er ustabile med behov for tett overvåkning, mens de fleste er stabile og avklarte. I slagbehandlingen foregår akuttbehandling, utredning, kartlegging og tidlig rehabilitering samtidig. De aller fleste slagrammede skrives ut til hjemmet uten eller med begrenset hjelpebehov, en del skrives ut til videre rehabilitering, og noen få gir vi lindrende behandling i livets avslutning. Pasienten er i fokus, men pårørendearbeid er også vektlagt i slagenheten.
Vi er glade i og stolte av det gode arbeidsmiljøet på avdelinga! Miljøet er preget av engasjement, helhetlig tenkning og godt samarbeid. Her arbeider faggruppene tett sammen - blant annet sykepleiere, helsefagarbeidere, fysioterapeuter, leger og sekretærer. Dine observasjoner og tiltak som sykepleier er viktig i det tette tverrfaglige samarbeidet, og er en forutsetning for god slagbehandling. Kommer du til slagenheten vil du få mulighet til å utvikle deg både faglig og sosialt og oppleve økt trygghet i rollen som sykepleier. Du vil lære mye! Godt læringsmiljø og høy faglighet blir fremhevet av både studenter og ansatte.
Vi har nå ledig 54 % stilling på natt, med arbeid i snitt hver tredje helg. Stillingen kan om ønskelig kombineres med stillingsandel i Medisinsk klinikks bemanningspool, slik at du oppnår større stilling (75 %).
Kvalifikasjoner
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.