Virksomhetsleder

Ola Sigmundstad; Saltrød; On-site; NOK 900,000 - 1,200,000; Full time

Benefits offered by this job

Fleksibel arbeidstid

Gode pensjons- og forsikringsordninger

7 kompensasjonsfridager

Job summary

Arendal kommune søker en erfaren virksomhetsleder i enhet Institusjon ved Saltrød Bo- og omsorgssenter. Stillingen innebærer ansvar for tre avdelinger og ledelse av fag- og personalressurser i hele enheten.

Du blir en del av lederteamet og arbeidet følger kommunens instruks og rammer. Det forventes høy etisk standard, god norsk kompetanse og evne til å utvikle en helsefremmende arbeidskultur.

Qualifications

• Offentlig godkjent sykepleier med erfaring fra institusjonsdrift og arbeid med mennesker med hjelpe- og omsorgsbehov.
• Lederutdanning eller kompetansehevende forløp er ønskelig.
• God forståelse av internkontroll, HMS, lov- og avtaleverk, pasientsikkerhet, kvalitet og økonomistyring.
• Gode digitale ferdigheter og norsk språkferdigheter på B2-nivå.
• Erfaring med endrings- og utviklingsarbeid.

Responsibilities

• Jobbe i tråd med kommunens satsingsområder livskvalitet, bærekraftig vekst, tillit og demokrati.
• Lede og organisere arbeidet for å sikre forsvarlig drift i avdelingen.
• Følge forskrift om ledelse og kvalitetsforbedring i helse- og omsorgstjenesten.
• Ansvar for faglig kvalitet, personalforvaltning, HMS og økonomistyring.
• Bidra til et trygt, godt og helsefremmende arbeidsmiljø.
• Legge turnus som gir rettferdig helgefordeling og store stillinger.
• Samarbeide med brukere, pårørende og interne/eksterne samarbeidspartnere.
• Videreutvikle enhet Institusjon i samsvar med behov og rammer.

Skills

Gode kommunikasjons- og samarbeidsevne

Gode digitale ferdigheter

Evne til å motivere og samle personal

Etisk bevissthet

Education

Offentlig godkjent sykepleier

Lederutdanning/kompetansehevende forløp ønskelig

Job description

Det er nå ledig stilling som virksomhetsleder i enhet Institusjon, Saltrød Bo- og omsorgssenter.Virksomhetsleder får ansvar for tre avdelinger, hvorav to er vanlig somatisk langtid, og en avdeling er skjermet for personer med demenssykdom. Til sammen har avdelingene 34 pasienter. Pr i dag inngår det ca. 31 årsverk.

Du blir en del av lederteamet for enhet institusjon som består av 10 virksomhetsledere, en fagutvikler og enhetsleder. Det tas forbehold om at arbeidsgiver kan endre på enhetens/virksomhetens ansvarsområde og at dette vil kunne påvirke lederens ansvar.

Virksomhetsleder har enhetsleder som nærmeste overordnede. Det er utarbeidet stillingsinstruks for virksomhetsledere i sektor Helse og velferd i Arendal kommune.

Alle søkere må legge ved vitnemål og attester. Politiattest må legges frem ved ansettelse.

Arbeidsoppgaver

• Jobbe i tråd med kommunens tre overordnede satsingsområder: livskvalitet, bærekraftig vekst, tillit og demokrati.
• Jobbe i tråd med stillingsinstruks for virksomhetsledere.
• Organisere og lede arbeidet for å sikre forsvarlig drift i avdelingen i henhold til lover, retningslinjer, rutiner og gjeldende handlings- og økonomiplan i Arendal kommune.
• Jobbe i tråd med forskrift om ledelse og kvalitetsforbedring i helse- og omsorgstjenesten.
• Ha ansvar for avdelingens faglige kvalitet, personalforvaltning, HMS og god økonomistyring.
• Sørge for og bidra til et trygt, godt, inkluderende og helsefremmende arbeidsmiljø.
• Legge turnus som bidrar til at flest mulig arbeider i hele eller store stillinger, med en rettferdig fordeling av helgearbeid.
• Sørge for og legge til rette for godt samarbeid med brukere, pårørende og interne og eksterne samarbeidspartnere.
• Bidra til videreutvikling av enhet Institusjon.

Kvalifikasjoner

• Offentlig godkjent sykepleier.
• God kjennskap til Institusjonsdrift og erfaring fra arbeid med mennesker med hjelpe og omsorgsbehov.
• Dersom du ikke har lederutdanning er det ønskelig at du begynner/har begynt i et kompetansehevende forløp.
• Det er en fordel dersom du har ledererfaring der du kan vise til god forståelse av lederrollen
• Høy etisk standard hos deg selv og i din personalgruppe.
• Gode digitale ferdigheter og forståelse for turnusplanlegging der de fleste jobber i hele/store stilinger.
• Beherske norsk godt, både skriftlig og muntlig, språkkrav nivå B2.
• God kunnskap og forståelse for internkontroll, HMS, Lov og avtaleverk, pasientsikkerhet, kvalitetsforbedring og økonomi.
  
• Forståelse og erfaring med endrings- og utviklingsarbeid

Personlige egenskaper

• Det er ønskelig at du har og kan vise til god gjennomføringsevne.
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
• Du kan se hele mennesket og den enkeltes ressurser, både hos den som mottar tjeneste, pårørende og ansatte.
• Høy etisk og faglig bevissthet og faglig mot, og setter dette høyt blant øvrige ansatte i arbeidshverdagen.
• Strukturert, fleksibel, løsningsorientert og tydelig når det trengs, og håndterer et høyt arbeidstempo.
• Du evner å utvikle en kultur basert på gode relasjoner, trygghet, åpenhet og entusiasme.
• Du må ha evne til å motivere og samle personalet, og bygge en helsefremmende arbeidskultur.

Vi tilbyr

• Hos oss får du en utfordrende, variert og spennende jobb.
• Dyktige kollegaer og aktiv ledergruppe.
• Fleksibel arbeidstid.
• Et godt samarbeid mellom arbeidsgiver, tillitsvalgte og vernetjenesten.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn etter kommunens lønns- og stillingsregulativ.
• Stillingen er unntatt arbeidstidsbestemmelsene i Arbeidsmiljøloven og har 7 kompensasjons fridager pr. år i tillegg til ordinær ferie.

Kontaktinformasjon

Ola Sigmundstad, Enhetsleder, 41607994

Arbeidssted

Liaveien 9

4815 Mørefjær

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Arendal kommune
Referansenr.: 5185657898
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 23.10.2026