A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Drammen kommune søker ansatte til barnehagene med fokus på lek, læring og fullt innbygget fellesskap mellom barnehagene, frivillighet, universiteter og høyskoler. Vår praksis vektlegger barns beste og tverrfaglighet for å skape kvalitet i det pedagogiske arbeidet.
Søknad bør nevne hvilke barnehage(r) du søker på og vedlegg relevante vitnemål og attester. Vi legger vekt på kontinuerlig utvikling og deling av kunnskap blant ansatte og forventer engasjement i profesjonelle læringsfellesskap.
I Drammen kommunale barnehage setter verdiene våre retning for hvordan vi skal jobbe med et felles mål om å skape det beste for barn og familier. Alle barn skal oppleve glede og mestring i våre barnehager.
Verdiene våre:
Gjennom tverrfaglighet og felles innsats bygger vi bro mellom teori og praksis. Vi legger stor vekt på å bygge fellesskap i samarbeid med frivilligheten, universiteter og høyskoler, samt andre sentrale aktører i kommunene.
I våre barnehager er profesjonelle læringsfellesskap en av grunnpilarene. Vi legger til rette for kontinuerlig utvikling og deling av kunnskap blant våre ansatte. Dette skaper et miljø der vi sammen kan løfte kvaliteten i det pedagogiske arbeidet og jobber for at hvert barn får et best mulig utgangspunkt for sin fremtid.
Med forbehold om endringer. Skriv i søknaden din hvilken barnehage/ hvilke barnehager du søker på.
I kvalitetsplan for helhetlig læringsløp har vi fokus på profesjonelle læringsfellesskap og det er en forventning om at alle ansatte er deltakende og engasjerte.
Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes forvitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT.
I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
Drammen kommune hviler på tre bærebjelker: Et sterkt deltakerdemokrati gjennom aktiv innbyggermedvirkning, tjenester nær innbyggerne og en offensiv stedsutvikling som skaper attraktive lokalsamfunn. Kommunen ligger sentralt til i Buskerud fylke, og har vel 100 000 innbyggere og ca. 6700 ansatte.