Seksjonsleder

Oslo University Hospital; Oslo fylke; Hybrid; NOK 1,900,000 - 2,900,000; Full time

Job summary

Oslo universitetssykehus søker en engasjert leder for Seksjon for onkologisk radiologi ved Radiumhospitalet. stillingen kombinerer klinisk arbeid med faglig og strategisk utvikling av bildediagnostikk, radiologiske intervensjoner og forskning.

Den som tilsettes vil bidra i en transformasjonsprosess som påvirker organisering av hele klinikken og krever endringsvilje, integritet og lederskap i en kompleks organisasjon.

Qualifications

• Utdannet lege og spesialist i radiologi som ønsket kandidat.
• PhD er en fordel og forskningsdeltakelse oppmuntres.
• Beherske skandinavisk språk muntlig og skriftlig.

Responsibilities

• Overordnet ansvar for drift og ressursstyring i seksjonen
• Ansvar for fag- og kompetanseutvikling og implementering av nye metoder
• Aktiv deltakelse i avdelingens ledergruppe
• Tett samarbeid med kliniske avdelinger
• Kvalitetssikring og pasientsikkerhet, herunder avvik, klagesaker, interne redegjørelser og prosesser
• Seksjonsleder inngår i vaktordning sammen med seksjonens overleger

Skills

Integritet

Ledelse

Kommunikasjon

Samarbeid

Organisering

Forandringsvilje

Education

Legeutdanning

Spesialist i radiologi

PhD (fordel)

Job description

Modig og tillitsbasert ledelse - noe for deg?
Radiologisk avdeling, Radiumhospitalet, søker en engasjert og utviklingsorientert leder av Seksjon for onkologisk radiologi fra 1. november 2026, med tiltredelse etter avtale. Dette er en spennende lederstilling for deg som ønsker å kombinere klinisk arbeid med faglig og strategisk utvikling av bildediagnostikk, radiologiske intervensjoner og forskning. Det foregår et prosjekt i Klinikk for radiologi og nukleærmedisin, som ser på organisering av hele klinikken. Det kan føre til store endringer i måten klinikken blir organisert på i årene fremover. Endringsvilje er derfor påkrevd.

Vårt virksomhetsområde er onkologisk radiologi, og vi tilbyr diagnostikk, intervensjoner og vaktberedskap til alle kliniske avdelinger ved Radiumhospitalet. Seksjonen består av ca. 40 overleger, inndelt i fagteam fordelt på diagnosegruppene som behandles ved Radiumhospitalet. Vår avdeling verdsetter et godt arbeidsmiljø, høy kompetanse og faglige ambisjoner.

Vi søker en leder som skaper engasjement og godt samarbeid mellom medarbeidere og tverrfaglig i sykehuset. Som seksjonsleder inngår du i ledergruppen ved Radiologisk avdeling, Radiumhospitalet, og rapporterer direkte til avdelingsleder.

Vi tror på tillitsbasert og modig ledelse, hvor åpenhet og innovasjon står sentralt. Du må trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon, og være klar til å ta initiativ og lede med integritet. Sammen kan vi skape en inkluderende og trygg arbeidsplass som gjør en forskjell for både medarbeidere og pasienter.

Avdelingen flyttet inn i nytt bygg i 2024, og har i stor grad moderne medisinsk-teknisk utstyr. I vår avdeling er vi vant til å jobbe tverrfaglig, både på tvers av yrkesgrupper og avdelinger, noe som gir gode muligheter til faglig utvikling og til å kunne gi en godt tilbud til pasientene.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!

• Overordnet ansvar for drift og ressursstyring i seksjonen
• Ansvar for fag- og kompetanseutvikling og implementering av nye metoder
• Aktiv deltakelse i avdelingens ledergruppe
• Tett samarbeid med kliniske avdelinger
• Kvalitetssikring og pasientsikkerhet, herunder avvik, klagesaker, interne redegjørelser og prosesser
• Seksjonsleder vil inngå i vaktordning sammen med seksjonens overleger
• Utdannet lege og spesialist i radiologi med erfaring fra relevant virksomhet
• Det er en fordel med Phd og deltakelse i forskningsprosjekter
• Beherske skandinavisk språk muntlig og skriftlig
  
• Viser integritet: Du står for og gir uttrykk for egne meninger, men er samtidig lojal til og støtter aktivt beslutninger når de er fattet.
• Er helhetstenkende:Du evner å ivareta både enhet, klinikk og sykehuset som helhet, og du tar et helhetlig ansvar for personal, budsjett og fag.
• Er samlende:Du motiverer og inkluderer både medarbeidere, ledergruppe, tillitsvalgte og vernetjenesten til utvikling og samarbeid, også på tvers av klinikker og staber.
• Viser ansvar:Du setter tydelige og ambisiøse mål som blir gjennomført, tenker kvalitet og bærekraft i alle ledd og samarbeider aktivt med andre fagområder for å sikre en stabil og velfungerende driftssituasjon.
• Er endringsvillig og handlekraftig:Du evner å utvikle en kultur for kontinuerlig forbedring og utvikling. Du er åpen for nye løsninger og tilpasninger, og evner å ta tøffe prioriteringer og vanskelige valg når det er nødvendig.
• Viser respekt for lederrollen: Du reflekterer over eget lederskap og verdier, jobber aktivt med å styrke evnen til ledelse av deg selv og andre og engasjerer deg i tiltak som fremmer samarbeid, tillit og læring hos medarbeidere og ledergruppen.

Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag. Som leder ved sykehuset vil du ha en sentral rolle i å innfri dette. Du vil få en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i konstant utvikling. Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder

Ledere med god lederkompetanse er av stor betydning for pasientsikkerhet, trivsel og rekruttering, samt utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur. OUS satser målrettet på lederopplæring og lederutvikling. Vi vil at du skal få en så god start som mulig hos oss. Som ny leder blir du en del av vårt lederprogram: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var/lederprogrammet/

Sammen med pasienten utvikler vi morgendagens behandling
Oslo universitetssykehus med våre 25 000 medarbeidere skal være en lærende og skapende organisasjon med evne til å tenke nytt. Vi skal ha en ledende rolle i utvikling av forskning og innovasjon, samt utvikling av morgendagens helsetjeneste, medisinsk behandling og presisjonsmedisin. Hos oss finner du noen av landets ledende eksperter innen sine fagfelt, og her blir du en del av Norges største helsefaglige arbeidsplass. Et inkluderende arbeidsmiljø preget av åpenhet og respekt er svært viktig for oss. Uansett hva du jobber med vil du få muligheten til å utvikle deg og benytte din kompetanse på et sted hvor det virkelig teller.