Rådgiver fag og utvikling

Oppvekst stab fag og utvikling, Kristiansand kommune; Kristiansand; On-site; NOK 700,000 - 860,000; Full time

Benefits offered by this job

Lønn etter avtale

Gode pensjonsvilkår

Fleksibel arbeidstid

Job summary

Kristiansand kommune søker en rådgiver til stab for fag og utvikling med særlig ansvar for kvalitets- og utviklingsarbeid på barnehageområdet. Rollen innebærer nært samarbeid med kommunalsjef barnehage for å omsette nasjonale føringer og kommunale satsingsområder til målrettet utviklingsarbeid i barnehagene.

Sammen viderefører vi en langsiktig satsing på inkludering slik at alle barn opplever tilhørighet, deltakelse og mestring i fellesskapet.

Qualifications

• Høyskole- eller universitetsutdanning innenfor barnehagepedagogikk og organisasjonsutvikling og ledelse
• Utdanning på masternivå er ønskelig
• Minst tre års erfaring fra å ha jobbet i barnehage
• Erfaring fra å lede utviklingsarbeid innen barnehageområdet på tvers av virksomheter og i samarbeid med UH-sektor
• God muntlig og skriftlig formidlingsevne
• Kunne vise til oppnådde resultater

Responsibilities

• Bidra til å skape en rød tråd mellom nasjonale føringer, kommunale satsingsområder og kvalitets- og utviklingsarbeid i barnehagene
• Være med å sette retning, mål og strategi på kort og lang sikt
• Lede og koordinere lærende nettverk
• Bidra til å skapesammenhengmellomulikeutviklingsarenaerinnenfor kommunalområdet oppvekst
• Utredningsarbeid og saksbehandling
• Kvalitetsarbeid - lederstøtte og kvalitetsvurdering

Skills

Gode samarbeidsevner

Formidlingsevne

Analytiske evner

Lede og motivere

Education

Mastergrad i barnehagepedagogikk og organisasjonsutvikling og ledelse

Relevant masternivå/annen utdanning eller erfaring kan kompensere

Job description

• Bidra til å skapesammenhengmellomulikeutviklingsarenaerinnenfor kommunalområdet oppvekst.

Kvalifikasjoner

• Utdanning på masternivå. Særskilt relevant annen utdanning eller arbeidserfaring kan i spesielle tilfeller kompensere for utdanningskravet.
• Kunne vise til oppnådde resultater.

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner

Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt.

• Mulighet til å påvirke egen arbeidsdag og fleksibel arbeidstid.

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kristiansand kommune

Vil du være med å forme utviklingen av barnehagetilbudet i Kristiansand kommune?

Kristiansand kommune søker en rådgiver til stab for fag og utvikling med et særlig ansvar for kvalitets- og utviklingsarbeid på barnehageområdet. Rollen innebærer et nært samarbeid med kommunalsjef barnehage, der du skal bidra til å omsette nasjonale føringer og kommunale satsingsområder til målrettet utviklingsarbeid i kommunens barnehager. Sammen skal vi videreføre en langsiktig satsing på inkludering, slik at alle barn opplever tilhørighet, deltakelse og mestring i fellesskapet.

Arbeidsoppgaver

• Bidra til å skape en rød tråd mellom nasjonale føringer, kommunale satsingsområder og kvalitets- og utviklingsarbeid i barnehagene.
• Være med å sette retning, mål og strategi på kort og lang sikt.
• Lede og koordinere lærende nettverk.
• Bidra til å skapesammenhengmellomulikeutviklingsarenaerinnenfor kommunalområdet oppvekst.
• Utredningsarbeid og saksbehandling.
• Kvalitetsarbeid - lederstøtte og kvalitetsvurdering.

Kvalifikasjoner

• Høyskole- eller universitetsutdanning innenfor barnehagepedagogikk og organisasjonsutvikling og ledelse. Utdanning på masternivå er ønskelig.
• Utdanning på masternivå. Særskilt relevant annen utdanning eller arbeidserfaring kan i spesielle tilfeller kompensere for utdanningskravet.
• Minst tre års erfaring fra å ha jobbet i barnehage.
• Erfaring fra å lede utviklingsarbeid innen barnehageområdet på tvers av virksomheter og i samarbeid med UH-sektor.
• God muntlig og skriftlig formidlingsevne.
• Kunne vise til oppnådde resultater.

Relevant ledererfaring vil bli tillatt stor vekt.

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
• Evne til å arbeide selvstendig og strukturert.
• Kreativ og utviklingsorientert.
• Gode analytiske evner og god gjennomføringsevne.
• Evne til å lede og motivere andre.

Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• En spennende og utfordrende jobb som motiverer deg.
• Et utviklingsorientert fagmiljø med høy kompetanse.
• Lønn etter avtale i henhold til kommunens lønnspolitikk - og gode pensjonsvilkår.
• Mulighet til å påvirke egen arbeidsdag og fleksibel arbeidstid.

Kontaktinformasjon

Eivind Eikeland, Leder, [phone]

Arbeidssted

Rådhusgata 18
4611 Kristiansand

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kristiansand kommune

Referansenr.: 5191978358

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 01.11.2026

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religioneller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.

Velkommen til en veldrevet organisasjon.