A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Gracja Skallerud i Norge søker en erfaren jurist for å håndtere rettshjelp og vedtak om utelukkelser og tvangsmidler. Stillingen er knyttet til region øst og innebærer reise til ulike fengsler.
Du har juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap, svært god norsk skriftlig og muntlig formidling og minimum 5 års relevant erfaring. Vi forventer selvstendighet, initiativ og evne til å samarbeide på tvers av fagmiljøer.
Stortinget vedtok i 2025 endringer i rettshjelpsloven (Prop. 103 L (2024–2025) som utvider innsattes rett til rettshjelp. Dette gjelder rett til vurdering av og klage på vedtak om hel utelukkelse, samt bruk av sikkerhetscelle og sikkerhetsseng. For å håndtere det forventede merarbeidet og sikre god saksbehandling, er det besluttet å opprette en stilling som jurist til å håndtere dette.
Arbeidsplasseringen vil være på Romerike fengsel, men en forutsetning er at stillingen skal styrke hele region øst/alle enhetene (fengsel med høyt sikkerhetsnivå) på dette området. Den som ansattes må derfor påregne å bidra i regionens arbeid med å heve kvaliteten på vedtak om utelukkelser og tvangsmidler, samt styrke internkontrollen på dette området.
Stillingen vil medføre noe reisevirksomhet. Region øst omfatter følgende fengsler: Ila fengsel og forvaringsanstalt, Halden fengsel, Indre Østfold fengsel, Kriminalomsorgen Innlandet og Romerike fengsel.
Den som ansettes må påregne endringer i ansvars- og arbeidsområde.
Du må ha
Det er ønskelig at du har
Personlig egnethet vil vektlegges i ansettelsesvurderingen.
Stillingen lønnes som rådgiver (stillingskode 1434) med lønn kr 600 000 - 750 000 pr. år, eller som seniorrådgiver (stillingskode 1364) med lønn 750 000 - 850 000 pr. år. Avlønningene er avhengig av kvalifikasjoner. Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse
Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.
Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her.
Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.
Etter søknadsfristens utløp vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Ber du om å bli unntatt fra denne listen, må det grunngis i søknadsportalen, og du vil få en tilbakemelding på dette. Hvis ditt ønske ikke kan imøtekommes, vil du få mulighet til å trekke søknaden.
Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet.
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til assisterende fengselsleder Marte Bruer-Skarsbø på tlf. 90735502 eller avdelingsleder for juridisk Gracja Skallerud på tlf. 63927305.
I filmen får du et innblikk i vår arbeidshverdag. Du får se hvordan vi jobber for en straff som endrer.
Video: https://youtu.be/J_Mr1Ibf4uM