Helsefagarbeider / Hjelpepleier

Seksjon for avrusning; Våler; Presencial; NOK 420.000 - 540.000; Tempo integral

Benefícios oferecidos por esta vaga

Velferdsordninger

Gode forsikringsordninger

Pensjonsordning gjennom KLP

Parkering i umiddelbar nærhet til seks

Resumo da vaga

Seksjon for avrusning ved Moss sykehus søker to dyktige helsefagarbeidere til hver sin helgestilling. Du vil inngå i et lærerikt fagmiljø og være en del av et godt arbeidsmiljø som legger vekt på fleksibilitet, dialog og tillit, samtidig som vi gir hverandre tilbakemeldinger for faglig utvikling.

Avdelingen har 20 sengeplasser og er tverrfaglig sammensatt, med fokus på avrusning og tett medisinsk oppfølging.

Qualificações

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier
• Interesse og erfaring fra arbeid med rusavhengige
• God muntlig og skriftlig norsk kommunikasjon
• Evne til å bruke de dataverktøyene vi bruker; opplæring tilbys ved behov

Responsabilidades

• Følge opp pasientene i seksjonen
• Miljøansvar
• Dokumentere og følge behandlingsplan
• Andre arbeidsoppgaver som tilkommer

Conhecimentos

Norsk autorisasjon

Erfaring med rusavhengige

Gode norske ferdigheter

Dataverktøy kompetanse

Ferramentas

Dips

MetaVision

Descrição da vaga

Er du vår nye kollega? Vi søker etter to dyktige helsefagarbeidere til hver sin helgestilling. I vår avdeling vil du arbeide i et lærerikt fagmiljø, og bli en del av et godt arbeidsmiljø hvor vi jobber for fleksibilitet, god dialog og tillit, samtidig som vi ønsker å gi hverandretilbakemeldinger for å bli enda bedre både faglig og som kollega.

Seksjon for avrusning holder til i lyse og fine lokaler i Moss sykehus. Seksjonen har 20 sengeplasser og ertverrfaglig sammensatt. Seksjonens oppdrag er å ivareta avrusning som krever tett medisinsk oppfølgingsamt kartlegging. Seksjonen skal også ivareta pasienter innlagt etter helse- og omsorgstjenesteloven§10.2-10.4.

Det er i hovedsak elektive innleggelser, men seksjonen er en del av klinikkens ø-hjelpsforløp både via egenliaisontjeneste på SØ Kalnes, akutt TSB fra poliklinikk og akutt team. I tillegg er det etablertforskningsprosjekt på ketaminbehandling for alkoholavhengighet.

Søknader behandles fortløpende og ansettelse kan skje før søknadsfrist utløper.

• Følge opp pasientene i seksjonen
  
• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier. Sykepleier- eller vernepleierstudenter kan komme i betraktning
• Interesse og erfaring fra arbeid med rusavhengige
  
• Beherske norsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon
• Vi søker etter deg som er faglig engasjert og som evner å jobbe både selvstendig og i team
• Du vil komme til et godt fagmiljø og arbeidsmiljø
• Et kollegafellesskap som består av flere leger, sykepleiere, vernepleier og sosionomer og miljøpersonell.
• Ønskeplan med arbeid hver 3. helg
• Parkering i umiddelbar nærhet til seksjonen

Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse

Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.

Er du vår nye kollega? Vi søker etter to dyktige helsefagarbeidere til hver sin helgestilling. I vår avdeling vil du arbeide i et lærerikt fagmiljø, og bli en del av et godt arbeidsmiljø hvor vi jobber for fleksibilitet, god dialog og tillit, samtidig som vi ønsker å gi hverandretilbakemeldinger for å bli enda bedre både faglig og som kollega.

Seksjon for avrusning holder til i lyse og fine lokaler i Moss sykehus. Seksjonen har 20 sengeplasser og ertverrfaglig sammensatt. Seksjonens oppdrag er å ivareta avrusning som krever tett medisinsk oppfølgingsamt kartlegging. Seksjonen skal også ivareta pasienter innlagt etter helse- og omsorgstjenesteloven§10.2-10.4.

Det er i hovedsak elektive innleggelser, men seksjonen er en del av klinikkens ø-hjelpsforløp både via egenliaisontjeneste på SØ Kalnes, akutt TSB fra poliklinikk og akutt team. I tillegg er det etablertforskningsprosjekt på ketaminbehandling for alkoholavhengighet.

Søknader behandles fortløpende og ansettelse kan skje før søknadsfrist utløper.

Arbeidsoppgaver

• Følge opp pasientene i seksjonen
  
• Miljøansvar
• Dokumentere og følge behandlingsplan
• Andre arbeidsoppgaver som tilkommer

Det kan forekomme endringer/utvikling av stillingen.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier. Sykepleier- eller vernepleierstudenter kan komme i betraktning
• Interesse og erfaring fra arbeid med rusavhengige
  
• Beherske norsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon
• Evne til å ta i bruk de dataverktøyene vi bruker. Erfaring fra bruk av Dips og MetaVision er en fordel, men ikke et krav da opplæring vil bli gitt

Personlige egenskaper

• Strukturert og løsningsorientert
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Vi søker etter deg som er faglig engasjert og som evner å jobbe både selvstendig og i team
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

På grunn av utfordrende eller krevende situasjoner som kan oppstå i arbeid med pasientgruppen, legger vi vekt på evne til å håndtere slike situasjoner.

Vi tilbyr

• Du vil komme til et godt fagmiljø og arbeidsmiljø
• Et kollegafellesskap som består av flere leger, sykepleiere, vernepleier og sosionomer og miljøpersonell.
• Ønskeplan med arbeid hver 3. helg
• Parkering i umiddelbar nærhet til seksjonen
• Velferdsordninger
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

________________________________________

Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse

Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.

Generelt

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.

Kontaktinformasjon

Linn Helene Klem-Andreassen,Seksjonsleder,[phone]
Christell Heidi Nilsen Skalle,Ass seksjonsleder,[phone]

Arbeidssted

Inngang F
1535Moss

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sykehuset Østfold HF
Referansenr.: 5202665096
Stillingsprosent: 17,5%
Fast
Søknadsfrist: 25.11.2026

Ass seksjonsleder

Linn Helene Klem-Andreassen

Seksjonsleder

Hvordan kan en arbeidshverdag se ut for deg på Sykehuset Østfold?
Se for deg et arbeidsmiljø der høyteknologi og pasientomsorg går hånd i hånd. Der du får være en del av sterke fagmiljøer med høy kompetanse, og samtidig være en del av et godt kollegialt fellesskap.

Hos oss møter du mer enn 7000 engasjerte medarbeidere som jobber sammen for å gi pasientene god, helhetlig og trygg behandling. Vi tilbyr spesialisthelsetjenester innen somatikk, psykisk helsevern og rusbehandling til over 300000 innbyggere i Østfold og Vestby – og vi trenger deg som vil være med på å gjøre en forskjell!

Sykehuset Østfold er ett av Europas mest moderne og høyteknologiske sykehus, med lokasjoner over hele Østfold. De to største lokasjonene er på Kalnes og Moss. I tillegg til pasientbehandling har også sykehuset høy forskningsaktivitet, spennende fagdager, innovasjonsprosjekter og stillinger tilrettelagt for studier. Vi legger til rette for at du skal kunne utvikle deg faglig gjennom karrieren.

Virksomhet hjemmesykepleien, Sarpsborg kommune