Woonbegeleider
- Woonbegeleider
- Gelderland
- 24 - 36 uur
- Minimaal 1 jaar
- MBO-niveau 4
Jouw ambitie onze uitdaging
Voor een gemeente in Gelderland zoeken wij een Woonbegeleider Opvang Vluchtelingen die betrokken is, stevig in zijn of haar schoenen staat en energie krijgt van het begeleiden en ondersteunen van mensen in een kwetsbare situatie.
Vanaf eind november 2026 opent een nieuwe tijdelijke opvanglocatie waar ongeveer 400 vluchtelingen een veilige en stabiele woonomgeving krijgen. Als woonbegeleider speel jij een belangrijke rol in het dagelijks leven op deze locatie. Je bent een vertrouwd aanspreekpunt voor bewoners, biedt praktische ondersteuning en draagt bij aan een prettige, respectvolle en veilige leefomgeving.
Je weet wat er speelt, signaleert wanneer bewoners extra ondersteuning nodig hebben en kunt op een professionele manier grenzen stellen. Daarbij combineer je betrokkenheid met duidelijkheid en weet je ook in uitdagende situaties het overzicht te bewaren.
Wat ga je doen?
Als woonbegeleider ben jij een belangrijke schakel tussen bewoners, collega's en betrokken organisaties. Je zorgt voor structuur, begeleiding en een positief leefklimaat. Je:
- Begeleidt en ondersteunt bewoners bij dagelijkse, praktische en maatschappelijke vraagstukken;
- Bent een toegankelijk aanspreekpunt en biedt een luisterend oor;
- Signaleert hulpvragen, spanningen en veranderingen in het welzijn van bewoners;
- Ziet toe op de naleving van huisregels en veiligheidsafspraken;
- Voert gesprekken met bewoners over welzijn, participatie en zelfredzaamheid;
- Stimuleert bewoners om actief deel te nemen aan het dagelijks leven op de opvanglocatie;
- Organiseert en begeleidt sociale, recreatieve en praktische activiteiten;
- Ondersteunt bewoners bij werkzaamheden op de locatie, zoals tuinieren, schoonmaak en andere gezamenlijke activiteiten;
- Werkt nauw samen met collega's, zorgverleners, de gemeente en maatschappelijke organisaties;
- Registreert bijzonderheden, incidenten en de aan- en afwezigheid van bewoners;
- Bemant de informatiebalie en helpt bewoners met uiteenlopende vragen;
- Draagt actief bij aan een veilige, respectvolle en prettige woonomgeving.
Wat neem je mee?
- Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau, verkregen door opleiding en/of werkervaring;
- Minimaal 12 maanden aantoonbare werkervaring in het professioneel begeleiden of ondersteunen van vluchtelingen of andere kwetsbare doelgroepen;
- Bij voorkeur ervaring als woonbegeleider of binnen de ggz, gezondheidszorg, verslavingszorg of maatschappelijke opvang;
- Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift op minimaal B1-niveau;
- Je beschikt bij aanvang over een geldig BHV-diploma en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) met screeningsprofiel 45;
- Je bent flexibel inzetbaar, ook tijdens avond- en weekenddiensten;
- Je bent communicatief sterk, sociaal betrokken en weet professioneel grenzen te stellen;
- Je bent stressbestendig, oplossingsgericht en houdt overzicht in dynamische situaties;
- Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband goed functioneren;
- Je hebt oog voor culturele verschillen en weet op een respectvolle manier met diverse achtergronden om te gaan;
- Beheersing van aanvullende talen, zoals Engels, Arabisch, Frans, Turks, Farsi/Dari, Tigrinya, Koerdisch, Somalisch of Spaans, is een pré.
Wat bieden wij je?
Bij Young Publica draait het niet alleen om werk, maar ook om jouw groei, welzijn en werkplezier. We investeren in jou voor de lange termijn en zorgen ervoor dat je je ondersteund én gezien voelt in elke opdracht.
- Een contract voor bepaalde tijd, met de duidelijke intentie om dit om te zetten naar een vast dienstverband – wij geloven in duurzame samenwerking;
- Een afwisselende functie met maatschappelijke impact, waarin je dagelijks het verschil maakt voor mensen die jouw ondersteuning nodig hebben;
- Een marktconform salaris, afgestemd op jouw kennis en ervaring – jouw inzet wordt eerlijk beloond;
- Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%;
- Een goede pensioenregeling via StiPP, zodat ook jouw toekomst goed geregeld is;
- 100% vergoeding van woon-werkverkeer met het OV (NS Business Card), of een kilometervergoeding als je liever met eigen vervoer reist;
- Mogelijkheid tot een auto van de zaak, afhankelijk van de opdracht en reisafstand;
- Toegang tot de Young Publica Academie, een platform met een schat aan trainingen, workshops en e-learnings op zowel vakinhoudelijk als persoonlijk vlak – zo blijf je up-to-date en scherp;
- Persoonlijke begeleiding van onze Talent Manager, die jou tijdens je opdrachten ondersteunt, helpt bij je ontwikkeling en altijd voor je klaarstaat;
- Een hechte community van collega's, die – net als jij – via detachering werken. Je staat er nooit alleen voor; we stimuleren kennisdeling, sparren en het uitwisselen van ervaringen.
Bij Young Publica geloven we in groei, vertrouwen en plezier in je werk. Samen zorgen we ervoor dat jij het beste uit jezelf kunt halen – vandaag én morgen.
Enthousiast?
Klinkt dit als jouw volgende uitdaging?
WhatsApp of bel ons via 085-060 23 10 Mail naar info@youngpublica.nl
We kijken ernaar uit om van je te horen!