Wagenparkbeheerder in Houten

Work-on; Utrecht; Hybrid; EUR 40,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Contract bij opdrachtgever

Hybride werken

Reiskostenvergoeding

25 vakantiedagen

Premievrij pensioen

Leerplatform mobiliteit

Job summary

Work-on zoekt een wagenparkbeheerder in de regio Houten. Je beheert een eigen klantenportfolio en bent het vaste gezicht voor klanten en berijders gedurende het gehele leaseproces, van aanvraag tot inlevering van voertuigen.

Je verwerkt aanvragen, overeenkomsten en mutaties, en schakelt met leasemaatschappijen en e-mobility providers. Je signaleert afwijkingen en bedenkt samen met klanten praktische verbeteringen.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar ervaring in wagenparkbeheer of mobiliteit.
• Werkt en denkt op HBO-niveau.
• Spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Beheer eigen klantenportfolio en ben het vaste aanspreekpunt voor klanten en berijders.
• Verwerk leaseaanvragen, gebruikersovereenkomsten en mutaties.
• Schakel met leasemaatschappijen en e-mobility providers en monitor autorisatieprocessen.
• Signaleer afwijkingen en kansen en deel deze proactief met klanten.

Skills

Ervaring wagenparkbeheer

Taalvaardigheid Nederlands/Engels

Education

HBO-niveau

Job description

Als wagenparkbeheerder bij deze specialist in Houten krijg je alle ruimte om midden in een vakgebied te staan dat continu verandert. Nieuwe regelgeving en andere wensen vanuit berijders zorgen ervoor dat geen dag hetzelfde is. Je beheert een eigen klantenportfolio en bent het vaste gezicht voor jouw klanten en hun berijders. Van de allereerste leaseaanvraag tot het moment dat het voertuig weer wordt ingeleverd, jij maakt het verschil.

Over deze vacature

Hoe ziet jouw dag eruit? Je verwerkt aanvragen, gebruikersovereenkomsten en mutaties, schakelt met leasemaatschappijen en e-mobility providers en monitort autorisatieprocessen. Je signaleert afwijkingen, ziet kansen en deelt die proactief met jouw klanten. Je doet dit niet alleen, maar samen met 9 collega's die allemaal hun eigen portfolio runnen. Heb je een lastige casus? Dan loop je gewoon even bij ze binnen. En zie jij ruimte om processen slimmer in te richten? Dan pak je die kans met beide handen aan.

Krijgen - Ga ik erop vooruit?

• Direct op contract bij de opdrachtgever
• Hybride werken en een reiskostenvergoeding
• 25 vakantiedagen naar rato, vakantiegeld en een premievrij pensioen
• Toegang tot een leerplatform boordevol actuele mobiliteitskennis

Benodigdheden - Wat breng ik mee?

• Minimaal 2 jaar ervaring in wagenparkbeheer of mobiliteit
• Werkt en denkt op hbo-niveau
• Spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels
• Analytisch sterk, overziet snel complexe situaties en schakelt makkelijk
• Woonachtig in Houten of directe omgeving en fulltime beschikbaar

Doen - Hoe ga ik het verschil maken?

• Je bent het vaste aanspreekpunt voor jouw eigen klantenportfolio
• Je begeleidt berijders van eerste aanvraag tot inlevering van het voertuig
• Je verwerkt leaseaanvragen, gebruikersovereenkomsten en mutaties
• Je stemt af met leasemaatschappijen, e-mobility providers en andere leveranciers
• Je signaleert afwijkingen en kansen bij klanten, en denkt mee over verbeteringen

Match ik met de organisatie?

Jij treft jouw nieuwe plek van bestemming aan in Houten, bij een opdrachtgever die zich met recht een specialist mag noemen op het gebied van wagenparkbeheer, mobiliteitsmanagement en mobiliteitsoplossingen. Wat deze club verder tekent? De bereidheid om elkaar te helpen en kennis onderling te delen. De sfeer op de werkvloer is voelbaar hecht en kwaliteit staat in alles voorop, ook als het om jouw verdere ontwikkeling gaat. Van onderlinge colleges waarin kennis wordt gedeeld tot een eigen leerplatform: alles wordt aangegrepen om iedereen up-to-date te houden rondom het thema mobiliteit. Kennis die jou weer in staat stelt net dat stapje extra te kunnen zetten voor de klant.