A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Jij weet hoe belangrijk het voor mensen is, om een vertrouwd gezicht in de wijkverpleging te ontvangen. Achter elke deur is weer een ander verhaal te vinden. Als jij dat vertrouwde gezicht wilt worden van de wijkverpleging in Genemuiden, solliciteer dan snel!
Je verleent zorg bij onze cliënten thuis. Onze zorg is gericht op de mogelijkheden van de cliënt, waarbij we oog hebben voor de kwaliteit van leven van de cliënt. Tijdens de werkzaamheden stimuleren wij de zelfredzaamheid en versterken de eigen kracht van de cliënt. We vinden het belangrijk dat onze cliënten zo lang mogelijk hun zelfstandigheid behouden.
Met je teamleden kijk je kritisch of het werk beter kan of anders moet. Je durft je collega's feedback te geven en bent steeds op zoek naar verbetering. Samen zet je je in voor een goed verloop van de dagelijkse gang van zaken en creëer je een sfeer waarin de cliënt zich op zijn/haar gemak voelt. Je werkt zelfstandig en neemt je eigen beslissingen.
De diensten zijn van 7.00 - 11.30 uur, 12.00 - 15.30 uur en van 15.30 - 23.00 uur.
Je werkt in het team van de wijkverpleging Genemuiden. Ons team bestaat uit collega VIG-ersen (wijk)verpleegkundigen. Je werkt zelfstandig op je route. We hebben binnen ons team korte lijnen en als het nodig is kun je terugvallen op een ervaren collega. Wij zijn een stabiel team en staan voor elkaar klaar!
Als wijkverpleging binnen IJsselheem zijn wij voortdurend in ontwikkeling. Omdat mensen steeds langer thuis blijven wonen, heeft de wijk de toekomst! Daarom zijn wij aan het kijken hoe we het werken in de wijk aantrekkelijker kunnen maken door het aanbieden van grotere contracten, langere diensten en betere roosters. Heb je specifieke wensen ten aanzien van de werktijden? Dan gaan we daarover in gesprek.
Jij hebt oog voor de mensen om je heen. Je denkt mee over de vraag hoe cliënten in hun thuissituatie zoveel mogelijk eigen regie behouden. Je stimuleert de cliënt op zelfredzaamheid. Je laat je niet gek maken door onverwachte situaties, durft beslissingen te nemen en weet op het juiste moment hulp in te schakelen.
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
IJsselheem ziet in elk mens een uniek persoon. Iemand met eigen waarden en gewoontes, een eigen verhaal dat we graag willen horen. Dat geldt niet alleen voor onze cliënten, maar ook voor onze medewerkers. We waarderen je om wie je bent en wat je kunt. Zo kunnen we vakkundige en persoonsgerichte zorg bieden. We blijven onszelf continu verbeteren en werken aan (technologische) innovaties. Op die manier vergroten we het werkplezier van onze medewerkers en de kwaliteit van leven van ouderen. Het Strategisch Kompas geeft onze koers tot 2030 weer. Hoe wij onze medewerkers centraal zetten is beschreven in onze M&O-visie. Begin 2022 legden we onze duurzame ambities vast met onze eigen ‘Routekaart duurzaamheid’, sloten we aan bij het landelijke initiatief en ondertekenden we de Green Deal 3.0 Samen werken aan duurzame zorg.
Ben je enthousiast?
Wacht niet langer, solliciteer direct op deze vacature. Het inwinnen van een referentie maakt deel uit van de procedure.
Ben je nieuwsgierig?
Lijkt het je leuk om eens sfeer te komen proeven? Meld je dan vrijblijvend aan via de aanmeldlinksfeerproevenen dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden!
Heb je nog vragen?
Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Timo Vink (wijkverpleegkundige) beantwoordt met plezier jouw vragen via 06-16047005. Wil je meer weten over de wervings- en selectieprocedure? Werving en Selectie bel je via 088 339 44 00 of mail naar vacatures@ijsselheem.nl
Interne (re-integratie) kandidaten krijgen voorrang bij het vervullen van de openstaande vacatures wanneer zij voldoen aan de functie-eisen en/of bij gelijke geschiktheid.
Zou jij jouw talent willen inzetten in de zorg en heb je innovatieve ideeën, maar zie je die ene vacature waarin innovatie en werken in het primaire proces worden gecombineerd niet staan? Reageer dan op onze open vacature 2.0!