Unit Manager: People & Performance

Smart Talent B.V.; Schiphol-Rijk; On-site; EUR 45,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Bruto maandsalaris €4.000–€5.600

32–40 uur per week

1-jaarscontract met uitzicht op vast

25 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Reiskostenvergoeding tot €11,50 per短

Openbaar vervoer tot €17,90

Gratis parkeren op Schiphol

Pensioenopbouw

Opleidingen en ontwikkeling

Job summary

Smart Talent B.V. zoekt een Unit Manager op Schiphol die een grote groep passagiersassistenten aanstuurt en volop inzet op coaching, KPI-sturing en procesverbetering. Je rapporteert aan de Head of People Operations en werkt nauw samen met HR, Academy en planners.

Je hebt minimaal HBO-niveau, 5 jaar leidinggevende ervaring en affiniteit met HR-vraagstukken. De rol biedt 32–40 uur per week, een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband en ruimte voor ontwikkeling.

Qualifications

• Ruime ervaring in leidinggevende rollen binnen operationele of dienstverlenende omgevingen.
• Kennis van performance management, verzuim en duurzame inzetbaarheid.
• Sterke people- en change-managementvaardigheden.

Responsibilities

• Integraal leidinggeven aan een unit van circa 180 passagiersassistenten.
• Coachen van supervisors en medewerkers op gedrag, eigenaarschap en resultaten.
• Signaleren van opleidings- en ontwikkelbehoeften en verbeteren van processen.

Skills

People leadership

Performance management

Coaching

Process improvement

Education

HBO werk- en denkniveau

Tools

MS Office

AFAS

Job description

Smart Talent B.V. zoekt een Unit Manager op Schiphol die een grote groep passagiersassistenten aanstuurt en volop inzet op coaching, KPI-sturing en procesverbetering. Je rapporteert aan de Head of People Operations en werkt nauw samen met HR, Academy en planners.

Je hebt minimaal HBO-niveau, 5 jaar leidinggevende ervaring en affiniteit met HR-vraagstukken. De rol biedt 32–40 uur per week, een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband en ruimte voor ontwikkeling.