Teammanager

1UPPLY; Den Haag; Hybrid; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

1UPPLY zoekt een Manager Unified Communications met verantwoordelijkheid voor circa 40 professionals verdeeld over vier clusters. Je stuurt migratie- en optimalisatieprojecten aan en bewaakt budgetten terwijl je agile principes toepast en eigenaarschap stimuleert.

Je beschikt over een HBO-diploma en minimaal 3 jaar ervaring in het aansturen van een team van ≥15 medewerkers met HR- en resultaatsverantwoordelijkheid, bij voorkeur in een ICT-omgeving van de overheid.

Qualifications

• Minimaal HBO-diploma.
• Minimaal 3 jaar ervaring met aansturen van een team van ≥15 medewerkers (HR- en resultaatsverantwoordelijkheid).
• Ervaring met unified communications-diensten en agile werkwijze; ervaring binnen ICT-organisatie van de overheid.

Responsibilities

• Leiding geven aan circa 40 professionals verdeeld over vier clusters (mail, vaste telefonie, mobiele telefonie en UC-clients).
• Begeleiden van migratie- en optimalisatieprojecten en slimme budgetinzet.
• Sturen op agile principes en eigenaarschap binnen de teams.
• Zorgdragen voor kwaliteit en resultaat, met betrokkenheid en reflectief vermogen.

Skills

Teamleiderschap

HR- en resultaatsverantwoordelijkheid

Agile werkwijze

Budgetmanagement

Unified communications ervaring

Education

HBO-diploma

Job description

Manager Unified Communications

Wat ga je doen?
Je geeft leiding aan een team van circa 40 professionals, verdeeld over vier clusters voor mail, vaste telefonie, mobiele telefonie en UC-clients. Samen bewaken jullie de kwaliteit en toekomstbestendigheid van deze platforms.
Je bent het eerste aanspreekpunt voor betrokken SSC-afdelingen en gebruikers. Je geeft opdracht voor migratie- en optimalisatieprojecten en stuurt op een slimme inzet van budgetten.
Je motiveert collega’s om volgens het agile-gedachtengoed eigenaarschap te nemen voor hun werk. De clusters voor mail en UC-clients werken al in agile-releasetrains. Je geeft richting en ruimte, neemt belemmeringen weg en zorgt met je team voor kwaliteit en resultaat. Daarbij ben je betrokken en heb je een groot reflecterend vermogen.

Wat breng je mee?
Je hebt minimaal een hbo-diploma.
Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met het aansturen van een team van minimaal 15 medewerkers, met HR- en resultaatsverantwoordelijkheid.

Dit is een pre
Ervaring met unified communication-diensten, zoals mail, telefonie, chat, video en samenwerkingstools.
Ervaring met het implementeren van veranderingen.
Ervaring met een agile werkwijze.
Ervaring binnen een ICT-organisatie van de overheid.
Je begrijpt de opdracht en past binnen de organisatie.

Eisen

• Kandidaat beschikt over minimaal een HBO diploma
• Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar ervaring met het aansturen van een team van minimaal 15 medewerkers (HR en Resultaatsverantwoordelijk)

Gunningscriteria

• Mate waarin de kandidaat beschikt over ervaring met unified communication diensten zoals mail, telefonie, chat, video en samenwerkingstools
• Mate waarin de kandidaat beschikt over ervaring met het implementeren van veranderingen
• Mate waarin de kandidaat beschikt over ervaring met Agile werkwijze
• Mate waarin de kandidaat beschikt over ervaring met het werken in een overheid ICT organisatie
• Kandidaat begrijpt de opdracht en past binnen de organisatie
• Competenties
• Organisatiesensitiviteit
• Oplossingsgerichtheid
• Resultaatgerichtheid
• Draagvlak creëren