Teamleider Communicatie

Bright Professionals; Arnhem; On-site; EUR 27,000 - 42,000; Part time

Job summary

Werkorganisatie Druten Wijchen zoekt een Teamleider Communicatie om als interim teammanager leiding te geven aan het communicatieteam en te zorgen voor kwaliteit en continuïteit van de dienstverlening.

Je begeleidt het team bij ontwikkeling en verandering en onderzoekt hoe werk en capaciteit beter op elkaar kunnen aansluiten, zodat medewerkers met plezier en minder werkdruk kwalitatief goed werk leveren.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als manager/leidinggevende binnen een gemeentelijke organisatie.
• Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met communicatie binnen de overheid.
• Ervaring met verander- en/of verbetertrajecten.
• Aantoonbare leidinggevende capaciteiten en verandermanagement.

Responsibilities

• Dagelijks leiding en richting aan het team.
• Continuïteit en kwaliteit van de dienstverlening waarborgen.
• Werkverdeling optimaliseren en duidelijke afspraken maken.
• Sturen op prioriteiten, voortgang en resultaten.
• Processen en werkwijzen verbeteren; duidelijke taakverdelingen.
• Medewerkers ontwikkelen en eigenaarschap stimuleren.
• Toekomstbestendig maken team en balans tussen opgaven en capaciteit.
• Ondersteunen bij uitvoering en deelnemen aan communicatiepiket in avonden/weekenden.

Skills

Verandertrajecten ervaring

Communicatie achtergrond

Leiderschap

Organisatiesensitiviteit

Besluitvaardigheid

Structuur aanbrengen

Professionele ontwikkeling

Eigenaarschap

Communicatieve vaardigheden

Financieel inzicht

Education

HBO-opleiding in communicatie

Bestuurskunde/Management (HBO-niveau)

Job description

Voor Werkorganisatie Druten Wijchen zoeken wij een Teamleider Communicatie. Je geeft als interim teammanager leiding aan een communicatieteam en zorgt voor de kwaliteit en continuïteit van de dienstverlening. Je begeleidt het team bij de verdere ontwikkeling en verandering. Daarbij onderzoek je hoe het werk en de beschikbare capaciteit beter op elkaar kunnen aansluiten, zodat medewerkers met plezier en minder werkdruk kwalitatief goed werk kunnen leveren.

Het team adviseert en ondersteunt bij organisatiebrede opgaven, projecten en werkzaamheden. Je helpt medewerkers om het werk goed te organiseren en te prioriteren, met aandacht voor zowel individuele medewerkers als het team als geheel.

Jouw verantwoordelijkheden

• Je geeft dagelijks leiding en richting aan het team.
• Je waarborgt de continuïteit en kwaliteit van de dienstverlening.
• Je zorgt voor een goede werkverdeling en maakt duidelijke afspraken over nieuwe werkzaamheden en projecten.
• Je stuurt op prioriteiten, voortgang en resultaten.
• Je zorgt voor heldere processen, werkwijzen en taakverdelingen.
• Je begeleidt en ondersteunt medewerkers in hun professionele ontwikkeling.
• Je onderzoekt wat nodig is om het team toekomstbestendig te maken en de opgaven en capaciteit beter in balans te brengen.
• Je ondersteunt waar nodig bij de uitvoering en neemt deel aan het communicatiepiket in de avonden en weekenden.

Jouw profiel

• Je hebt ruime ervaring met verandertrajecten binnen teams en een aantoonbare achtergrond in communicatie.
• Je toont verbindend en duidelijk leiderschap, met oog voor mensen en resultaten.
• Je bent organisatiesensitief, besluitvaardig en resultaatgericht.
• Je brengt structuur aan en weet goed te prioriteren.
• Je stimuleert professionele ontwikkeling en eigenaarschap.
• Je communiceert vaardig en bent toegankelijk en zichtbaar.
• Je hebt inzicht in de samenhang tussen beleid, uitvoering en financiën.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als manager en/of leidinggevende binnen een gemeentelijke organisatie.
• Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met communicatie binnen de overheid.
• Je hebt aantoonbare ervaring met verander- en/of verbetertrajecten.

Functie-wensen

• Je hebt een opleiding in communicatie, bestuurskunde en/of management op minimaal hbo-bachelorniveau aantoonbaar afgerond.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met verander- en/of verbetertrajecten.
• Je hebt aantoonbare werkervaring in een communicatie- en/of PR-rol binnen een overheidsorganisatie.
• Je hebt aantoonbare werkervaring als manager en/of leidinggevende binnen een gemeentelijke organisatie.

Extra Informatie

• Aantal uur 24
• ZZP mogelijk? Nee
• Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
• Startdatum zo spoedig mogelijk
• Opleidingsniveau HBO