Teamlead Behandelteam: Capaciteitsplanning & Operatie

WeQuit - Stoppen met roken en vapen; Zunderdorp; On-site; EUR 62,000 - 82,000; Full time

Job summary

WeQuit - Stoppen met roken en vapen zoekt een Teamlead Behandelteam die samen met de Manager Behandelzaken de dagelijkse operationele organisatie ondersteunt.

De Teamlead zorgt voor voldoende behandelcapaciteit, vertaalt instroom naar planning en bezetting en richt zich op bedrijfsvoering en planning binnen budget en kwaliteitsnormen. De rol omvat werving, contractering, voortgangsbegeleiding en het aansturen van behandelaren; 0,9-1,0 fte, met piekbelasting tijdens Stoptober en goede voornemens.

Qualifications

• Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in bedrijfskunde of gezondheidszorgmanagement.
• 3–7 jaar ervaring met capaciteitsplanning of operationeel management in de zorg.
• Ervaring met aansturen van professionals (incl. zzp'ers) en tarief/contractonderhandelingen is een pré.
• Sterk in Excel en planningssoftware.

Responsibilities

• Capaciteitsbegroting en prognose opstellen in behandeluren.
• Behandelcapaciteit schatten en maandelijks actualiseren.
• Signaleert tekorten of overcapaciteit en legt scenario's met financiële impact voor aan de directie.
• Planning en inzet van behandelaren beheren en coördineren.
• Werving en contractering van behandelaren coördineren.
• Operationele voortgang bewaken; KPI's rapporteren aan directie.
• Piekperiodes voorbereiden en tijdens piekperiodes bijsturen.

Skills

Analytisch en cijfermatig

Plannen en organiseren

Stressbestendig en flexibel

Verbindend leiderschap

Onderhandelingsvaardig

Proactief

Persoonlijkheid: no-nonsens

Education

Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in bedrijfskunde of gezondheidszorgmanagement

Tools

Excel

Planningssoftware

Job description

WeQuit - Stoppen met roken en vapen zoekt een Teamlead Behandelteam die samen met de Manager Behandelzaken de dagelijkse operationele organisatie ondersteunt.

De Teamlead zorgt voor voldoende behandelcapaciteit, vertaalt instroom naar planning en bezetting en richt zich op bedrijfsvoering en planning binnen budget en kwaliteitsnormen. De rol omvat werving, contractering, voortgangsbegeleiding en het aansturen van behandelaren; 0,9-1,0 fte, met piekbelasting tijdens Stoptober en goede voornemens.