Talent Acquisition Specialist - IT & Digital (m/f/d)

ArbeidsvoorwaardenNieuws; Netherlands; À distance; EUR 60 000 - 85 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Sterk teamgevoel

Veilige, multiculturele en inclusieve環

Résumé du poste

Hellmann Worldwide Logistics zoekt een Talent Acquisition Specialist om tech- en digital-talent aan te trekken voor een wereldwijde logistieke groep met 10.000 medewerkers. Je beheert end-to-end recruitment en werkt nauw samen met hiring managers, IT-leiders en HR-partners om behoeften te definiëren en strategieën op te zetten.

Je identificeert en benadert gekwalificeerde kandidaten via actieve sourcing, netwerken en sector-events, bouwt sterke pipelines op en voert gestructureerde interviews

Qualifications

• Minimaal meerdere jaren ervaring in technical recruitment en executive search.
• Vaardigheden in active sourcing en directe benadering via meerdere kanalen.
• Goede kennis van technologie-rollen en terminologie.

Responsabilités

• Beheren van end-to-end recruitment voor diverse tech- en digital functies op meerdere locaties.
• Samenwerken met hiring managers, IT-leiders en HR business partners om behoeften te definiëren en recruitmentstrategieën te maken.
• Identificeren en benaderen van gekwalificeerde kandidaten via netwerken, social media en events.
• Opbouwen van sterke talent-pipelines voor huidige en toekomstige wervingsbehoeften.
• Gestructureerde interviews afnemen en hiring decisions ondersteunen op basis van skills, ervaring en team fit.
• Zorgdragen voor een uitstekende kandidaat- en stakeholderervaring door proactieve communicatie.
• Monitoren van markttrends en technologie-ontwikkelingen om recruitmentstrategieën te verbeteren.
• Procesverbeteringen stimuleren door data-driven decision making en KPI-analyse.

Connaissances

Technical recruitment

Active sourcing

Stakeholder management

Interviewvaardigheden

Communicatie in Duits en Engels

Kandidatenrelaties bouwen

Multi-project management

Formation

Diploma in Human Resources, Business Administration, Psychologie, Informatica

Outils

Applicant Tracking Systems

Sourcing tools

Description du poste

Als Talent Acquisition Specialist bij Hellmann Worldwide Logistics bouw je de teams die de toekomst van logistiek vormgeven. Je identificeert, benadert en haalt toptalent in tech en digital binnen voor een snelgroeiende organisatie met 10.000 medewerkers in meer dan 200 locaties. Deze rol is gebaseerd in Nederland, Hongarije of Duitsland (Osnabrück/Hamburg).

Wat ga je doen?

• End-to-end recruitmentprocessen beheren voor diverse tech- en digital functies op verschillende locaties
• Nauw samenwerken met hiring managers, IT-leiders en HR business partners om behoeften te definiëren en recruitmentstrategieën op te stellen
• Gekwalificeerde kandidaten identificeren en benaderen via active sourcing, netwerken, social media en sector-events
• Sterke pipelines van technology talent opbouwen voor huidige en toekomstige wervingsbehoeften
• Gestructureerde interviews voeren en hiring decisions ondersteunen op basis van skills, ervaring, potentieel en team fit
• Een uitstekende kandidaten- en stakeholderervaring bieden door proactieve communicatie en professioneel procesmanagement
• Markttrends en technologie-ontwikkelingen monitoren om recruitmentstrategieën voortdurend te verbeteren
• Procesverbeteringen stimuleren door data-driven decision-making, KPI-analyse en best-practice delen

Wat neem je mee?

• Diploma in Human Resources, Business Administration, Psychologie, Informatica of vergelijkbare opleiding
• Meerdere jaren ervaring in technical recruiting, IT recruiting en executive search met focus op technologie
• Sterke kennis van technology-rollen, concepten en terminologie om zelfverzekerd met kandidaten en stakeholders te communiceren
• Bewezen ervaring in active sourcing en directe kandidaatbenadering via meerdere kanalen
• Vermogen om vertrouwde relaties met stakeholders op te bouwen en recruitingbeslissingen constructief ter discussie te stellen
• Uitstekende communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden in het Duits en Engels
• Sterke organisatievaardigheden, proactieve mindset en vermogen om meerdere recruitmentprojecten tegelijk te beheren
• Ervaring met moderne recruitmentsoftware, applicant tracking systems en sourcing tools

Wat bieden we?

• Sterk teamgevoel en veel plezier samen
• Veilige, multiculturele en inclusieve werkomgeving
• Individuele kansen voor groei en ontwikkeling

Over Hellmann Worldwide Logistics

Hellmann Worldwide Logistics is een wereldwijd logistiek bedrijf met ongeveer 10.000 medewerkers in meer dan 200 locaties. Het bedrijf is gebaseerd op vier kernwaarden: Caring, Entrepreneurial, Forward-Thinking en Reliable.