Talent Acquisition Specialist | International Recruitment |

Adecco Group; Gelderland; Hybrid; EUR 36,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Laptop en telefoon van de zaak

Leaseauto beschikbaar

Doorgroeimogelijkheden

Flexibele werktijden

Hybride werken

36 vakantiedagen

Bedrijfsfitness & fietsplan

Job summary

Akkodis zoekt een Talent Acquisition Specialist die bijdraagt aan de wereldwijde digitale transformatie en recruitment binnen de sectoren Aerospace & Defense, Life Sciences en IT. Je werkt in een internationaal team aan kandidaten in Nederland en daarbuiten, presenteert talent aan hiring managers en bouwt aan lange termijn relaties.

Je werkt hybride vanuit ons kantoor in Zaltbommel met ruimte voor thuiswerk, en je leert graag meer over verschillende culturen terwijl je jezelf ontwikkelt met

Qualifications

• Ervaring binnen recruitment, talent acquisition of arbeidsbemiddeling.
• Resultaatgericht werken en ambitieuze doelstellingen behalen.
• Kandidaten met authentieke binding en duurzame relaties opbouwen.
• Creativiteit, persoonlijke aanpak en oog voor detail in een competitieve arbeidsmarkt.
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatie in Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Schrijven van aantrekkelijke vacatureteksten en inzetten van wervingskanalen (zoals LinkedIn).
• Actief sourcen en benaderen van talentvolle professionals voor diverse vacatures.
• Voeren van kennismakings-, selectie- en adviesgesprekken, zowel fysiek als online via Teams.
• Begeleiden van kandidaten gedurende het recruitmentproces en onderhandelen over arbeidsvoorwaarden.
• Opbouwen en onderhouden van een sterk professioneel netwerk.

Skills

Recruitment ervaring

Resultaatgerichtheid

Netwerken bouwen

Communicatie (NL/EN)

Kandidaten matching

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Over de positie

Wil jij als Talent Acquisition Specialist je bijdrage leveren aan de wereldwijde digitale transformatie? Lees dan snel verder!

Welkom bij Akkodis

Bij Akkodis geloven we in het motto ‘Engineering a Smarter Future Together’. Door de kracht van technologie en talent te combineren, helpen we organisaties wereldwijd complexe uitdagingen op te lossen. Of het nu gaat om de uitdagingen in de aerospace, farmaceutische of IT industrie, Akkodis werkt elke dag aan impactvolle innovaties die onze samenleving vooruitbrengen.

Het team

Als Talent Acquisition specialist start je in het (internationale) recruitment team onder leiding van Rob. Dit team werft kandidaten in Nederland, maar ook ver daarbuiten voor de sectoren Aerospace & Defense, Life Sciences en IT. Er wordt toptalent geworven voor opdrachtgevers als de Nederlandse overheid, Nike, Thales, maar ook voor de European Space Agency en European Medicines Agency. Een uiteenlopende uitdaging!

Op kantoor word je omringd door een internationaal team van recruitment collega’s, business managers en engineers. Je wisselt het werken op ons hoofdkantoor in Zaltbommel af met thuiswerken.

Als onderdeel van het internationale recruitmentteam communiceer jij moeiteloos in het Engels en leer je graag meer over de verschillende culturen binnen het team. Hoewel je team verspreid is over het land, is iedereen via Microsoft Teams binnen handbereik. Regelmatig komen we op kantoor samen om van elkaar te leren, te sparren en successen te vieren.

Hoe ziet je werkweek eruit?

Als Talent Acquisition Specialist ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces en speel je een belangrijke rol in de verdere groei van Akkodis. Je houdt je onder andere bezig met:

• Schrijven van aantrekkelijke vacatureteksten en het inzetten van de juiste wervingskanalen, waaronder LinkedIn;
• Actief sourcen en benaderen van talentvolle professionals voor uiteenlopende vacatures;
• Voeren van kennismakings-, selectie- en adviesgesprekken, zowel fysiek als online via Microsoft Teams;
• Begeleiden van kandidaten gedurende het gehele recruitmentproces, inclusief het bespreken en onderhandelen van arbeidsvoorwaarden;
• Opstellen van overtuigende kandidaat profielen en het presenteren van talent aan hiring managers en klanten;
• Opbouwen, onderhouden en uitbreiden van een sterk professioneel netwerk;
• Versterken van jouw persoonlijke merk door zichtbaar te zijn op LinkedIn en relevante content te creëren;
• Samenwerken met collega’s, delen van kennis en bijdragen aan een succesvolle teamaanpak;
• Signaleren van kansen en actief bijdragen aan de verdere groei en ontwikkeling van Akkodis.

Een goede match

Binnen het internationale recruitmentteam, bestaande uit, Barbara, Perla, Angeliki, Karst en Ikrame, ga jij als Talent Acquisition Specialist het recruitment vak leren: van sourcen, berichten vormgeven en sollicitatiegesprekken voeren tot het bezoeken van klanten, organiseren van events en onderhandelen over arbeidsvoorwaarden. Geen werkdag is hetzelfde! Je krijgt alle handvaten om aan het Akkodis team te kunnen bouwen en je krijgt de vrijheid om dit op jouw eigen manier te doen.

Wat breng jij mee?

• hbo werk- en denkniveau;
• Ervaring binnen recruitment, talent acquisition of arbeidsbemiddeling;
• Resultaatgericht werken, je krijgt energie van het behalen van ambitieuze doelstellingen;
• Kandidaten op een authentieke manier aan je te binden en duurzame relaties op te bouwen;
• Creativiteit, persoonlijke aanpak en oog voor detail maak je het verschil in een competitieve arbeidsmarkt;
• Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en gebruikt data en inzichten om de juiste keuzes te maken;
• Nederlands als het Engels, in woord en geschrift.
• Je bent ondernemend ziet kansen en neemt ownership over jouw vacatures en kandidatenproces.

Wat bieden wij?

Bij Akkodis krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen, zowel persoonlijk als professioneel. We investeren in jouw groei met de juiste begeleiding, trainingen en coaching, zodat jij je verder kunt ontwikkelen als een succesvolle Recruitment Professional. Daarnaast kom je terecht in een hecht, enthousiast en gedreven team waarin samenwerken, kennisdelen en plezier hand in hand gaan. Je krijgt de vrijheid om jezelf te zijn en jouw eigen stijl mee te brengen.

• Startsalaris van €3.000 - €3.500 met groeipotentieel
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden om het beste uit jezelf te halen;
• Volop doorgroeikansen die aansluiten bij jouw ambities – jij hebt de regie over jouw carrière;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• De mogelijkheid om gebruik te maken van een leaseauto, zowel zakelijk als privé;
• Een aantrekkelijke individuele plaatsingsbonus vanaf €300 per succesvolle plaatsing, aangevuld met een gezamenlijke bonus op basis van de bedrijfsresultaten;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken, zodat werk en privé goed in balans blijven;
• Tot wel 36 vakantiedagen om op te laden en te genieten van vrije tijd. Toegang tot bedrijfsfitness, fietsplan en gratis fruit
• Gunstige pensioenregeling, dat geeft rust voor later
• Trainingen, cursussen, coaching, teamuitjes en events

Posting date:

07-10-2026