Talent Acquisition Specialist | Recruiter Techniek | Engineering

The Adecco Group; Zaltbommel; Hybrid; EUR 33,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto of vergoeding

36 vakantiedagen

Bedrijfsfitness

Fietsplan

Gratis fruit

Gunstige pensioenregeling

Trainingen en kennissessies

Teamuitjes

Job summary

Akkodis zoekt een Talent Acquisition Specialist om actief naar engineers te zoeken en een sterk netwerk op te bouwen. Je schrijft vacatures, zorgt voor zichtbaarheid op jobboards en onderhoudt contact met kandidaten uit diverse disciplines.

Je werkt met vrijheid om thuis te werken en af te wisselen met verschillende Akkodis-locaties. Ervaring en initiatief zijn welkom om je carrière te laten groeien binnen het team.

Qualifications

• Basis recruitment ervaring (1,5+ jaar) opgedaan.
• Je zoekt actief naar nieuwe collega’s en bouwt een netwerk.
• Je schrijft vacatures en zet deze uit op jobboards.

Responsibilities

• Uitzetten van zoektochten naar nieuwe collega’s.
• Bouwen en onderhouden van jouw netwerk.
• Creëren van je personal brand en LinkedIn-content.
• Schrijven van vacatures en uitzetten op jobboards.
• Kennismaken met engineers uit uiteenlopende disciplines.
• Bezoeken van beurzen en activiteiten op scholen.
• Werken aan projecten en organiseren van events.
• Kennis delen met verschillende teams.
• Verder bouwen aan de groei van Akkodis.

Skills

Basis recruitment

Doelgerichtheid

Goede contactvaardigheden

Creativiteit

Structuur en data-gedreven

Optimalisatieknoppen bedienen

Nederlands en Engels

Job description

Over de positie

Vandaag zoek je een engineer voor het ontwerpen van een achtbaan. Morgen voor een hoogspanningsstation of radarsysteem op een marineschip.

Welkom bij Akkodis

Als Talent Acquisition Specialist bij Akkodis kom je op kantoor regelmatig engineers tegen die je een paar maanden geleden nog als kandidaat sprak. Bij de koffieautomaat hoor je hoe hun eerste maanden bevallen en aan welk project ze inmiddels werken. Verhalen die je weer meeneemt wanneer je een potentiële nieuwe collega benadert of een sollicitatiegesprek voert.

Je zit dicht op de business en onze technische teams. Zo krijg je veel mee van de techniek achter onze projecten: van energie en machinebouw tot hightech en transportation. Binnen jouw eigen vakgebied bouw je steeds meer expertise op. Tegelijkertijd krijg je volop de kans om andere industrieën te leren kennen en daarin mee te draaien.

Ons internationale recruitmentteam werkt verspreid over Nederland. Online weten we elkaar makkelijk te vinden en springen we bij waar nodig. Daardoor leer je ook van de vakgebieden waarin je collega's actief zijn. Er is veel vrijheid om thuiswerken af te wisselen met werken op de verschillende Akkodis-locaties. Regelmatig zoeken we elkaar op om samen te werken, kennis te delen en successen te vieren.

Wat ga je doen?

• Uitzetten van zoektochten naar nieuwe collega’s
• Bouwen en onderhouden van jouw netwerk
• Creëren van je personal brand en LinkedIn-content
• Schrijven van vacatures en uitzetten op jobboards
• Kennismaken met engineers uit allerlei disciplines
• Bezoeken van beurzen en activiteiten op scholen
• Werken aan projecten en organiseren van events
• Kennis delen en sparren met verschillende teams
• Verder bouwen aan de groei van Akkodis

Een goede match

Je hebt je eerste ervaring in recruitment opgedaan en weet inmiddels dat het vak bij je past. Nu wil je verder: je eigen aanpak ontwikkelen en ontdekken waar je het verschil kunt maken.

Daar krijg je de ruimte voor. Je kijkt naar wat werkt en waar je kunt bijsturen voor een beter resultaat. Een nieuw idee proberen? Graag. Kritisch kijken naar hoe we het nu doen? Ook. Je hoeft nog niet alles te kunnen. Wel zoeken we iemand die nieuwsgierig is, initiatief neemt en steeds beter wil worden in het vak.

Hoe word jij succesvol als Talent Acquisition Specialist?

• Een goede basis in recruitment (1,5+ jaar)
• Gedreven om plannen en doelen waar te maken
• Legt makkelijk contact, met een persoonlijke touch
• Maakt met aandacht en creativiteit het verschil
• Werkt gestructureerd en data gedreven
• Draait aan de juiste knoppen voor optimalisatie
• Schakelt moeiteloos tussen Nederlands en Engels

Jij staat centraal

Terwijl jij dagelijks bezig bent met de volgende stap van anderen, is er net zo goed aandacht voor die van jou. Je krijgt trainingen en coaching, maar leert vooral door te doen en van de mensen om je heen. Waar je uiteindelijk naartoe groeit, hoeft nu nog niet vast te staan. Gaandeweg ontdek je waar je goed in bent en welke richting het beste bij je past.

Waarom zou je voor deze rol kiezen?

• Startsalaris van €3.000 - €3.500 met groeipotentieel
• Bonusregelingen om jouw successen te belonen
• Flexibiliteit qua tijden en op welke locatie je werkt
• Comfortabel op pad met een leaseauto of vergoeding
• Tot wel 36 vakantiedagen om tot rust te komen
• Toegang tot bedrijfsfitness, fietsplan en gratis fruit
• Gunstige pensioenregeling voor later
• Trainingen, coaching, workshops en kennissessies
• Teamuitjes en events met alle Akkodis collega's
• Doorgroeimogelijkheden in lijn met jouw ambities: jij bepaalt jouw carrière pad!