Student Recruiter - Zorg en Welzijn

High Select; Hoevelaken; On-site; EUR 13,392 - 22,320; Part time

Benefits offered by this job

Marktconform salaris incl. vakantiegld

Maandelijkse bonus €500

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Bring Your Own Device-regeling

25 vakantiedagen bij fulltime

Korting sportabonnement

Team events zoals High Select-dag

Job summary

High Select zoekt een Student Recruiter als bijbaan. Je bent verantwoordelijk voor het werven, selecteren en koppelen van trainees aan opdrachten. Je werkt nauw samen met recruitment en regiomanagers en bouwt een sterk netwerk op met universiteiten en studieverenigingen.

Je werkt 12–24 uur per week, ontvangt een marktconform salaris plus maandelijkse bonus en vakantiedagen. Een Bring Your Own Device-regeling is mogelijk en er is reiskostenvergoeding.

Qualifications

• Je bent student en beschikbaar voor minimaal twee dagen per week.
• Je werkt integer en hebt een nieuwsgierige houding.
• Je bent geïnteresseerd in recruitment en wilt een uitdaging aangaan.

Responsibilities

• Werven en selecteren van kandidaten via diverse bronnen.
• Voeren van sollicitatie- en gesprekken met trainees.
• Matchen van kandidaten aan opdrachtgevers en sparren met het team.
• Schrijven en plaatsen van vacatureteksten en verbeteren van recruitmentprocessen.
• Netwerk onderhouden met universiteiten en studieverenigingen.

Skills

Proactieve houding

Goede communicatieve vaardigheden

Nederlandse taalbeheersing

Job description

Student Recruiter (bijbaan)

Ben jij student en op zoek naar een bijbaan voor minimaal twee dagen per week? Waarin je echt iets leert en verantwoordelijkheid krijgt? Haal jij energie uit contact met mensen en weet jij anderen te enthousiasmeren? Dan is deze rol als Student Recruiter bij High Select iets voor jou!

Jouw rol: talent vinden en verbinden.

Als Student Recruiter speel je een belangrijke rol in het vinden van nieuwe Trainees. Jij bent vaak het eerste contactmoment en bepaalt mede of iemand past binnen High Select.

Je werkt nauw samen met recruitment en de Regiomanagers en leert hoe je talent herkent, selecteert en koppelt aan de juiste opdrachten. Zo draag je direct bij aan de kwaliteit van onze Trainees en aan de impact die zij maken binnen zorgorganisaties.

Wat ga je doen?

• Het werven en selecteren van kandidaten door proactief diverse wervingsbronnen in te zetten.
• Het voeren en beoordelen van de koffie en sollicitatiegesprekken met potentiële trainees.
• Het matchen van kandidaten met (potentiële) opdrachtgevers en sparren met het team.
• Het schrijven en uitzetten van vacatureteksten.
• Het meedenken over verbeteringen op het gebied van recruitment.
• Het onderhouden en uitbouwen van een sterk netwerk met bijvoorbeeld universiteiten en studieverenigingen.
• Het ontwikkelen en uitwerken van recruitment marketing voor onze socials.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor 12-24 uur, flexibel in te delen!
• Een marktconform salaris, inclusief vakantiegeld.
• Extra een maandelijkse bonus van gemiddeld €500 per maand, o.b.v. fulltime.
• 24 vakantiedagen op fulltime basis.
• Een pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
• Een netto vergoeding van €100 per maand voor je eigen laptop of telefoon (Bring Your Own Device-regeling).
• Een gezellig en hardwerkend team waar je mee kunt sparren.
• Korting op je sportabonnement.
• Toffe activiteiten zoals de High Select-dag, Partner BBQ en een jaarlijkse ski-trip.

Wat breng jij mee?

• Je bent student en minimaal 2 dagen per week beschikbaar.
• Een proactieve mind‑set, je werkt integer en hebt een nieuwsgierige houding.
• Je hebt interesse voor recruitment en je gaat graag een uitdaging aan.
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Jij deelt onze kernwaarden: Openheid, Lef, Kwaliteit, Passie en Ontwikkeling.

Enthousiast geworden?

Solliciteer dan direct of neem vrijblijvend contact op voor een kopje koffie via de volgende link. Of bel met Eva, je toekomstige collega, op 06 45676027.