Strategisch HR Adviseur | Beleid, Werving & Groei

High Quality; Amersfoort; On-site; EUR 39,000 - 61,000; Full time

Benefits offered by this job

Bruto salaris €3.490–€5.503 p/m

259 verlofuren

8% vakantietoeslag

8,3% eindejaarsuitkering

ABP-pensioenregeling

NS Business Card 2e klas

Job summary

SLO zoekt een HR-adviseur die deel uitmaakt van het HR-team binnen de afdeling Bedrijfsvoering. Je werkt samen met een senior HR-adviseur, twee HR-adviseurs en drie HR-medewerkers en behandelt brede HR-vragen zoals aanbestedingen, recruitment en arbeidsrechtelijke vraagstukken.

Je belangrijkste taak is adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij uitvoering van HR-beleid, met focus op professionalisering, verzuim en werving & selectie.

Qualifications

• Een afgeronde HBO-opleiding Human Resource Management (HRM) of vergelijkbaar.
• Sterke communicatieve en sociale vaardigheden met adviserende rol.
• Ervaring met verandertrajecten en arbeidsrechtelijke vraagstukken.

Responsibilities

• Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij HR-beleid.
• Bijdragen aan professionalisering, verzuim en werving & selectie.
• Input leveren voor arbeidsvoorwaardenregelingen en beleid.

Skills

Proactieve houding

Resultaatgericht

Teamplayer

Communicatieve vaardigheden

Veranderingsgericht

Education

HBO-opleiding HRM of vergelijkbaar

Tools

AFAS

Job description

SLO zoekt een HR-adviseur die deel uitmaakt van het HR-team binnen de afdeling Bedrijfsvoering. Je werkt samen met een senior HR-adviseur, twee HR-adviseurs en drie HR-medewerkers en behandelt brede HR-vragen zoals aanbestedingen, recruitment en arbeidsrechtelijke vraagstukken.

Je belangrijkste taak is adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij uitvoering van HR-beleid, met focus op professionalisering, verzuim en werving & selectie.