Specialist/Casemanager WGA

Synckcompany; Netherlands; Hybrid; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Ruimte voor ontwikkeling

Vrijheid in aanpak

Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden

Job summary

Synck Company zoekt een specialist/casemanager WGA die inhoudelijk sterk is en verantwoordelijkheid durft te nemen. Je werkt op het snijvlak van mens en organisatie en brengt structuur in dossiers.

Je adviseert werkgevers over WIA-instroom, kaart de WGA-schadelast in kaart en begeleidt ex-werknemers richting duurzame participatie. Je werkt nauw samen met UWV en andere partijen en bewaakt tijdspaden.

Qualifications

• MBO- of HBO-werk- en denkniveau.
• Analytisch sterk en doorgrond je dossiers.
• Goede communicatie, ook bij weerstand.
• Initiatief, zelfstandig werken en vertrouwen opbouwen.
• Stressbestendigheid bij wisselende werkdruk.

Responsibilities

• Brengt structuur in situaties waarin ex-werknemers grip en perspectief zijn kwijtgeraakt.
• Helpt mensen weer richting te vinden met oog voor de mens achter het dossier.
• Vertegenwoordigt de werkgever, maar handelt zorgvuldig en transparant.
• Adviseert werkgevers over het beperken van WIA-instroom.
• Brengt de WGA-schadelast in kaart en adviseert over vervolgstappen en exittrajecten.
• Begeleidt ex-werknemers met een WIA-uitkering richting duurzame participatie.
• Beheert tijdspaden en betrekt andere specialisten waar nodig.
• Is sparringpartner voor werkgevers op dossier- en organisatieniveau.

Job description

Je kent het WGA-domein als geen ander. Je weet hoe complex dossiers kunnen zijn en wat het vraagt om overzicht te houden, vooruit te kijken en keuzes te maken.

Door uitbreiding van onze dienstverlening zoeken wij een specialist/casemanager WGA die inhoudelijk sterk is en verantwoordelijkheid durft te nemen.

Bij Synck Company werk je aan echte vraagstukken – niet volgens een vast stramien, maar met de ruimte om je vak uit te oefenen zoals het bedoeld is: jij pakt de regie en verantwoordelijkheid.

Wat je gaat doen

Als casemanager WGA werk je op het snijvlak van mens en organisatie. Jij:

• brengt structuur in situaties waarin ex-werknemers grip en perspectief zijn kwijtgeraakt
• helpt mensen weer richting te vinden, met oog voor de mens achter het dossier
• vertegenwoordigt de werkgever, maar handelt altijd zorgvuldig en transparant

Je hebt een veelzijdige rol:

• Je adviseert werkgevers over het beperken van WIA-instroom
• Je brengt de WGA-schadelast in kaart en adviseert over vervolgstappen, interventies of exittrajecten
• Je begeleidt ex-werknemers met een WIA-uitkering richting duurzame participatie
• Je bewaakt het tijdspad, informeert over wettelijke en wenselijke stappen, en betrekt waar nodig andere specialisten
• Je bent sparringpartner voor werkgevers op dossier- en organisatieniveau

Je werkt nauw samen met het UWV en andere betrokken partijen, en weet je weg te vinden in complexe casuïstiek.

Wat we van je vragen

• MBO- of HBO-werk- en denkniveau
• Ervaring met verzuim en re-integratie
• Actuele kennis van sociale zekerheid (wet- en regelgeving)
• Kennis van NVAB-richtlijnen en STECR-werkwijze is een pré
• Je bent analytisch sterk en weet dossiers snel te doorgronden
• Je kunt helder communiceren, ook als er weerstand is
• Je neemt initiatief, werkt zelfstandig en roept vertrouwen op
• Je weet goed om te gaan met wisselende werkdruk

Wat je van ons mag verwachten

Bij Synck krijg je de ruimte om je vak goed te doen. Je komt terecht in een team met ervaren collega’s die inhoud en regie belangrijk vinden.

• Een inhoudelijke, verantwoordelijke rol binnen een groeiende organisatie
• Ruimte voor ontwikkeling – zowel persoonlijk als professioneel
• Een werkomgeving waarin eigen initiatief gewaardeerd wordt
• Veel vrijheid: meedenken, richting geven en (deels) hybride werken
• Aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden

Werken bij Synck

Synck Company is een onafhankelijke specialist in personele risico’s. Wij helpen werkgevers om overzicht, grip en regie te houden op thema’s als sociale zekerheid, verzuim en arbeidsongeschiktheid.

We groeien hard – en daarom breiden we ons team verder uit.