Senior Consultant Zorg & Inkomen

Proud Talents; Rijswijk; On-site; EUR 99,006 - 118,590; Full time

Benefits offered by this job

Maandelijkse winstdeling

Goede pensioenregeling

Mobiliteitsbudget

22,5 vakantiedagen

Job summary

Proud Talents in Rijswijk zoekt een Senior Consultant Zorg & Inkomen. Jij wordt de strategische sparringpartner voor (mid)corporate werkgevers, waarbij je risico’s en kansen op het gebied van zorg en verzuim analyseert en oplossingen voorstelt.

Je ontvangt een salaris tot €9.749 bruto per maand, flexibele werkuren en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling. Met jouw analytische vaardigheden en commercieel inzicht bouw je langdurige relaties op en realiseer je duurzame groei.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring met advisering over collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.
• Een sterk relevant netwerk.
• Commerciële vaardigheden om kansen te verzilveren.

Responsibilities

• Analyseert risico’s op zorg, verzuim en arbeidsongeschiktheid.
• Adviseert HR-directies over preventie en verzekerbare risico’s.
• Bouwt relaties op hoog niveau met klanten.

Skills

Advisering aan (mid)corporate werkgevers

Commerciële scherpte

Strategisch inzicht

Ervaring binnen advies- of intermediairorganisatie

Job description

De wereld van zorg, verzuim en arbeidsongeschiktheid wordt steeds complexer. Als Senior Consultant Zorg & Inkomen help jij (mid)corporate werkgevers grip te krijgen op risico’s én kansen. Je combineert inhoudelijke kennis met commerciële slagkracht, bouwt relaties op hoog niveau en realiseert impactvolle groei.

In deze rol krijg je de ruimte om jouw marktgebied echt vorm te geven, binnen een professionele en persoonlijke omgeving waar jouw werk zichtbaar resultaat oplevert.

Wat ga je doen?

Als senior consultant ben je een strategische sparringpartner voor je klanten. Je:

• Analyseert risico’s op zorg, verzuim en arbeidsongeschiktheid en vertaalt deze naar passende oplossingen.
• Adviseert en begeleidt WIA- en WGA-trajecten, inclusief eigenrisicodragerschap.
• Voert gesprekken met HR-directies en HR-teams over preventie, duurzame inzetbaarheid en verzekerbare risico’s.
• Bouwt actief aan nieuwe klantrelaties, opent deuren op C-level en zet kansen om in duurzame samenwerkingen.
• Werkt samen met casemanagers en DI-adviseurs en draagt bij aan de ontwikkeling van nieuwe producten en diensten.

Wat bieden wij jou?

Je krijgt volop ruimte om jouw expertise in te zetten en verder te ontwikkelen:

• Salaris tot €9.749 bruto per maand (36 uur), afhankelijk van ervaring en opleiding.
• 36-urige werkweek met flexibiliteit in werkplek en werktijden.
• Maandelijkse winstdeling, goede pensioenregeling, mobiliteitsbudget en 22,5 vakantiedagen (met optie extra dagen te kopen).
• Concreet ontwikkelplan met mogelijkheden voor opleidingen en coaching.
• Een veilige en gelijkwaardige werkomgeving waar plezier en energie centraal staan.

Wat verwachten we?

Je maakt het verschil door scherp te analyseren, vertrouwen op te bouwen en kansen om te zetten in resultaat. Daarnaast breng je mee:

• Aantoonbare ervaring met advisering aan (mid)corporate werkgevers over collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekeringen (WIA, WGA, ERD).
• Een sterk relevant netwerk en ervaring binnen een professionele advies- of intermediairorganisatie.
• Commerciële scherpte en het vermogen om kansen te verzilveren en duurzame relaties te bouwen.
• Strategisch inzicht, ondernemerschap en verantwoordelijkheid binnen een team.