Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Belastingdienst zoekt een Senior Lead BCM Specialist die de betrouwbaarheid en veerkracht van IT-diensten borgt binnen een grote, complexe organisatie. Je werkt binnen het CTO Office en bent de schakel tussen CSO en het BCM-team, met focus op visieontwikkeling en beleidsvorming.
Je ontwerpt en onderhoudt het IT Service Continuity Management-raamwerk, voert impactanalyses en risico-inventarisaties uit en coördineert tests.
Ga jij de uitdaging aan met cyberveiligheid binnen een zeer grote en complexe organisatie? Met deze vacature maak je impact op de digitale veiligheid van het ecosysteem van de Belastingdienst. Als Senior lead BCM specialist in Apeldoorn draag je bij aan de betrouwbaarheid en veerkracht van IT-diensten die van cruciaal belang zijn voor de organisatie en voor miljoenen gebruikers.
Dit doe je bij de Belastingdienst
Als Lead BCM Specialist word je werkzaam binnen het CTO Office. Het CTO Office ziet toe op een optimale en effectieve inzet van technologie en geeft hier richting en sturing aan. Met technologie worden hardware en software bedoeld, maar ook de organisatie, processen en methoden die nodig zijn om diensten aan te bieden.
Een van de aandachtsgebieden binnen het CTO Office is Security, Continuity en Privacy. Het doel van dit team is het waarborgen van de veiligheid, continuïteit en vertrouwelijkheid van ICT in elke fase van de dienstverlening, zowel aan de infrastructurele als applicatieve kant. Als Lead BCM Specialist maak je deel uit van het team Business Continuity.
De werkzaamheden zijn tweeledig. Je coördineert de werkzaamheden binnen het BCM-team van drie personen, waaronder visieontwikkeling en beleidsvorming. Je bent de schakel tussen de CSO en het team als het gaat om werkzaamheden en prioriteiten. Daarnaast zorg je voor een goede werkstroom binnen het team en stimuleer je het gebruik van Uniform Backlog Management in Jira.
Ook voer je inhoudelijke BCM-werkzaamheden uit. Je ontwerpt, implementeert en onderhoudt het IT Service Continuity Management-raamwerk. Je zorgt voor actuele impactanalyses en risico-inventarisaties, stelt continuïteitsplannen en herstelstrategieën op en leidt projecten binnen complexe IT-omgevingen. Daarnaast coördineer je tests en oefeningen, adviseer je management en ketenpartners en draag je bij aan de verdere professionalisering van BCM binnen de organisatie.
Een bijzondere baan, omdat...
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving: "Het is iedere dag een complexe uitdaging om met elkaar zulke grote belangen goed te blijven beschermen. Juist die combinatie van maatschappelijke impact, complexe IT-omgevingen en samenwerking maakt dit werk zo interessant." Ton van Ginkel, CSO
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Elke salarisschaal kent 11 salarisnummers met bijbehorende maandbedragen; deze staan vermeld in de salaristabel op de website CAO Rijk. De inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en het aantal relevante werkervaringsjaren passend bij de uit te voeren werkzaamheden in de nieuwe functie. Als voorbeeld: met 3 jaar relevante werkervaring word je ingeschaald in nummer 3 van de betreffende salarisschaal.
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. ÉN je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.
Wanneer past deze baan bij je?
De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega’s zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze ‘klanten’ zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro’s verwerken.
Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met mänen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega’s.
Bij de Belastingdienst werken ongeveer 28.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: meer banen voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij hieronder? Dan ondersteunen we je om optimaal te functioneren. Samen met jou, je leidinggevende en een jobcoach kijken we naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.
Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken(zoekmachines), en sociale netwerken.