Senior Business Controller

Onvz; Houten; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Salarisindicatie 90k–130k

Job summary

ONVZ zoekt een Senior Business Controller die als financiële sparringpartner fungeert voor de CFRO en het management. Je vertaalt financiële en operationele data naar duidelijke stuurinformatie en ondersteunt de besluitvorming met scenario’s en analyses.

Je bouwt mee aan het controlframework, de planning & control-cyclus en de ontwikkeling van dashboards, met aandacht voor data, digitalisering en risico’s. Ervaring in startup/MKB is een pré en hybride werken hoort erbij.

Qualifications

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in Finance, Bedrijfseconomie of Bedrijfskunde.
• Relevante ervaring binnen business control, FP&A, managementinformatie of een vergelijkbare adviesrol.
• Ervaring met begrotingen, forecasts, rapportages, analyses en performance management.
• Sterk analytisch vermogen en het vermogen om financiële informatie te vertalen naar concrete adviezen.
• Goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht richting management en budgethouders.
• Affiniteit met data, dashboards, digitalisering en procesverbetering.
• Een zelfstandige en proactieve werkhouding en de drive om verbeteringen daadwerkelijk te realiseren.
• Ervaring binnen een startup- of MKB-omgeving is een pré.

Responsibilities

• Het vertalen van financiële en operationele data naar heldere managementinformatie, analyses en stuurinformatie
• Verantwoordelijkheid dragen voor de planning & control-cyclus, waaronder begrotingen, forecasts, rapportages en managementgesprekken
• Bijdragen aan de strategieontwikkeling binnen ONVZ
• Fungeren als eerste aanspreekpunt richting de accountant en toezichthouders
• Verantwoordelijkheid dragen voor de operational control-cyclus, inclusief risicoanalyses, beheersmaatregelen, monitoring en opvolging
• Analyseren van afwijkingen, trends, kansen en risico’s en deze vertalen naar concrete adviezen en acties
• Verder ontwikkelen van stuurinformatie, processen en dashboards, met aandacht voor data, digitalisering en een toekomstbestendige inrichting
• Meenemen van operationele risico’s in analyses, managementgesprekken en besluitvorming en de business helpen bij het concretiseren van risico’s, controls en verbeteracties

Skills

Analytisch vermogen

Communicatieve vaardigheden

Financiële analyse

Planningen & controle

Stakeholder management

Education

HBO/WO finance

Bedrijfseconomie

Bedrijfskunde

Job description

Ben jij graag de sparringpartner voor de directie en vind je het interessant om te bouwen aan een nieuwe organisatie? Voor ONVZ zoeken wij een Senior Business Controller die meedenkt over businesscases, het controlframework, organisatieontwikkeling, strategie en nog veel meer. Heb je interesse? Lees dan snel verder!

Functieomschrijving

Als Business Controller ben je dé financiële sparringpartner van de CFRO, het management en de budgethouders. Je verbindt financiële en operationele informatie aan strategie, prestaties en besluitvorming. Met scherpe analyses, scenario’s en betrouwbare managementinformatie help je de organisatie om betere keuzes te maken. Je bent verantwoordelijk voor de planning & control-cyclus en speelt daarnaast een belangrijke rol binnen operational control. Je signaleert ontwikkelingen, risico’s en verbeterkansen en vertaalt deze naar concrete adviezen en acties.

Doordat VGZ risicodrager wordt voor alle basis- en aanvullende zorgverzekeringen van ONVZ, verandert de organisatie. In deze nieuwe organisatie, die zich blijft richten op hoogwaardige dienstverlening aan de klant, zullen in de toekomst ook nieuwe producten en diensten op de markt komen. Voor het financiële team betekent dit dat er een nieuw team wordt opgezet. Als Business Controller speel je hierin een belangrijke rol en bouw je actief mee aan de verdere ontwikkeling van de organisatie.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Het vertalen van financiële en operationele data naar heldere managementinformatie, analyses en stuurinformatie
• Verantwoordelijkheid dragen voor de planning & control-cyclus, waaronder begrotingen, forecasts, rapportages en managementgesprekken
• Bijdragen aan de strategieontwikkeling binnen ONVZ
• Fungeren als eerste aanspreekpunt richting de accountant en toezichthouders
• Verantwoordelijkheid dragen voor de operational control-cyclus, inclusief risicoanalyses, beheersmaatregelen, monitoring en opvolging
• Analyseren van afwijkingen, trends, kansen en risico’s en deze vertalen naar concrete adviezen en acties
• Verder ontwikkelen van stuurinformatie, processen en dashboards, met aandacht voor data, digitalisering en een toekomstbestendige inrichting
• Meenemen van operationele risico’s in analyses, managementgesprekken en besluitvorming en de business helpen bij het concretiseren van risico’s, controls en verbeteracties

Je bent analytisch sterk, nieuwsgierig en communicatief vaardig. Je begrijpt cijfers, maar kijkt verder dan de cijfers alleen. Je weet financiële en strategische vraagstukken te vertalen naar concrete inzichten en adviezen en bent in staat om als stevige sparringpartner op te treden richting management.

• Hbo/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in Finance, Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting
• Relevante ervaring binnen business control, FP&A, managementinformatie of een vergelijkbare adviesrol
• Ervaring met begrotingen, forecasts, rapportages, analyses en performance management
• Een sterk analytisch vermogen en het vermogen om financiële informatie te vertalen naar concrete adviezen
• Goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht richting management en budgethouders
• Affiniteit met data, dashboards, digitalisering en procesverbetering
• Een zelfstandige en proactieve werkhouding en de drive om verbeteringen daadwerkelijk te realiseren
• Ervaring binnen een startup- of MKB-omgeving is een pré

Arbeidsvoorwaarden

Je komt te werken in een bedrijf waarin je de kans krijgt om te bouwen aan een organisatie en tegelijkertijd ook aan je eigen functie. Je werkt met zichtbare maatschappelijke impact en krijgt veel ruimte voor eigen initiatieven en ontwikkeling. Naast hybride werken is er veel aandacht voor vitaliteit en een gezonde werkomgeving.

• Een jaarsalaris van €90.000 tot €130.000 per jaar afhankelijk van de ervaring die je meebrengt (o.b.v. 40 uur)
• 30 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur)
• Gunstige pensioenregeling
• Hybride werkomgeving, waarbij je 2 dagen per week thuis kan werken
• Thuiswerkvergoeding
• Telefoonkostenvergoeding en laptop van de zaak
• Mogelijkheden tot het volgen van een studie

ONVZ is een Nederlandse zorgverzekeraar die zich richt op eersteklas zorgverzekeringen, zorgbemiddeling en persoonlijke dienstverlening. De organisatie helpt klanten bij het maken van keuzes rondom zorg en gezondheid en investeert gericht in zorg en gezondheid. Per 1 januari 2027 verandert de organisatie door de samenwerking met VGZ. ONVZ blijft als organisatie bestaan, maar krijgt een andere inrichting en ontwikkelt zich verder als een compacte en wendbare dienstverlener.

Werken bij het nieuwe ONVZ betekent daarom bouwen aan een organisatie die volop in ontwikkeling is. Eigenaarschap, verbeteren en impact maken staan centraal, net als proactief, verantwoordelijk, innovatief en persoonlijk werken. Daarbij staat excellente klantbediening voorop en is er veel aandacht voor het creëren van echte meerwaarde voor klanten en de zorgsector.