Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Kuijpers Fire & Safety zoekt een Projectmanager Sprinkler & Hogedrukwatermist voor realisatie van installaties bij industrieën en datacenters. Je geeft leiding aan projecten van start tot oplevering en bewaakt planning, veiligheid, kwaliteit, budget en contracten.
Je transformeert concepten naar concrete uitvoering, stuurt op risico’s en financieel resultaat, en coördineert samenwerking tussen engineering, werkvoorbereiding en uitvoering.
Als Projectmanager Sprinkler & Hogedrukwatermist bij Kuijpers Fire & Safety leid ik de realisatie van sprinkler en hogedrukwatermistinstallaties bij aansprekende klanten binnen de industrie en datacenters. Ik ben verantwoordelijk voor mijn projecten van opdracht tot en met oplevering en zorg ervoor dat planning, veiligheid, kwaliteit, budget en contractuele afspraken continu onder controle zijn.
Of ik nu zelfstandig een project aanstuur of binnen een integraal project verantwoordelijk ben voor de discipline Sprinkler & Hogedrukwatermist, ik houd het overzicht en zorg voor een succesvolle uitvoering.
Bij Kuijpers krijg ik de kans om te werken aan uitdagende en technisch complexe sprinkler- en hogedrukwatermistprojecten binnen de industrie en datacenterbranche. Ik krijg veel verantwoordelijkheid en vrijheid om mijn projecten zelfstandig te leiden, terwijl ik kan rekenen op de kennis en ondersteuning van een team van ervaren Fire & Safety-specialisten.
Daarnaast kan ik rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder:
Ik kom terecht in een organisatie waar Sprinkler & Hogedrukwatermist een belangrijke discipline is binnen integrale veiligheid en waar vakmanschap, eigenaarschap en samenwerking centraal staan. Kortom: een omgeving waarin ik impact maak, mezelf blijf ontwikkelen en met trots kan werken aan projecten die er écht toe doen.
Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?
Ontdek wat je kunt verwachten als starter bij Kuijpers
Het sollicitatieproces bij Kuijpers begint met het indienen van je sollicitatie via hun vacaturepagina. Na een positieve beoordeling volgt een kennismakingsgesprek waarin je motivatie en toekomstplannen worden besproken. Kuijpers neemt de tijd voor sollicitanten en biedt voldoende terugkoppeling gedurende het proces.
Als starter werk je aan diverse projecten binnen de techniek, afhankelijk van je functie en achtergrond. Je krijgt de ruimte om je rol zelfstandig vorm te geven, met begeleiding van ervaren collega's en een mentor. De werkweek is afwisselend en biedt kansen om je kennis direct in de praktijk toe te passen.
Kuijpers biedt diverse leer-werktrajecten aan, waaronder samenwerkingen met erkende leerbedrijven zoals Goflex en IW Nederland. Er is ook een duaal leer- en werktraject in samenwerking met de HAN Hogeschool, waarbij je vier dagen werkt en één dag per week naar school gaat om je diploma gebouwgebonden installatietechniek te behalen.
Kuijpers investeert in jouw ontwikkeling door middel van begeleiding door ervaren collega's, mentorschap en diverse opleidingsmogelijkheden. Er is veel ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen binnen het bedrijf.
Het startsalaris bij Kuijpers is marktconform en afhankelijk van je functie en ervaring. Daarnaast biedt Kuijpers goede arbeidsvoorwaarden, waaronder 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen.
Kuijpers hecht waarde aan een goede werk-privébalans. Er wordt flexibiliteit geboden in werktijden, en medewerkers hebben de mogelijkheid om hun dag zelf in te delen, mits het werk dit toelaat.
Kuijpers is voornamelijk actief in Nederland, waardoor internationale ervaring beperkt is. Echter, er zijn mogelijkheden om ervaring op te doen bij diverse projecten binnen het land.