Projectmanager ICT

Pantein Zorggroep; Boxmeer; On-site; EUR 47,000 - 69,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioenregeling

Eindejaarsuitkering

Goede werk-privébalans

Ontwikkeling en training

Job summary

Pantein Zorggroep zoekt een Projectmanager ICT die ICT-projecten met een stevige technische component leidt en systemen, koppelingen en infrastructuur veilig en toekomstbestendig inricht. Je bewaakt processen, implementatie en verandermanagement, zodat patiënten en zorgprofessionals efficiënt kunnen werken.

Je werkt met leveranciers en interne IT-teams, stuurt risico’s en zorgt voor overzicht. Een HBO+ denkniveau en sterke communicatieve vaardigheden zijn vereist voor deze rol in Noord-Brabant.

Qualifications

• Minimaal HBO+ werk- en denkniveau.
• Sterke projectmanagementvaardigheden en duidelijke communicatie.
• Ervaring met zelfstandig leiden van complexe ICT-projecten.
• Begrip van infrastructuur, koppelingen, cloud-oplossingen en applicatie-architectuur.
• Ervaring met het beoordelen van technische ontwerpen en overleg met architecten en leveranciers.
• Ervaring met aansturen van leveranciers en interne IT-specialisten.
• Vermogen om medewerkers te verbinden en mee te nemen in verandering.

Responsibilities

• Leiden van ICT-projecten met een stevige technische component.
• Realiseer veilige en toekomstbestendige IT-oplossingen.
• Begeleiden van realisatie van nieuwe IT-componenten en koppelingen.
• Zorgen voor aansluiting op processen en zorgvraag van morgen.
• Risico’s herkennen en overzicht bewaren.
• Samenwerking met disciplines en leveranciers voor beheersbare IT-oplossingen.

Education

HBO+ werk- en denkniveau

Job description

Leid ICT-projecten met impact in de zorg! Realiseer toekomstbestendige IT-oplossingen en maak het verschil voor patiënten en zorgprofessionals.

Wat ga je doen?

Als Projectmanager ICT leid je ICT-projecten met een stevige technische component in een veranderende organisatie. Je begeleidt de realisatie van nieuwe IT-componenten en zorgt dat systemen, koppelingen en infrastructuur op een veilige en toekomstbestendige manier worden ingericht, zodat patiënten, cliënten, medewerkers en zorgprofessionals hiermee prettig kunnen werken. Je kijkt daarbij verder dan alleen technologie: je bewaakt de aansluiting op processen en hebt oog voor de zorgvraag van morgen.

• Je richt je op de ondersteunende systemen en de processen die daarbij nodig zijn;
• Je stuurt complexe projecten aan en bewaakt planning, voortgang en afhankelijkheden;
• Je geeft richting aan de benodigde technische oplossingen, begrijpt architectuur en koppelingen en beoordeelt technische keuzes met leveranciers en interne specialisten;
• Je hebt oog voor risico’s en bewaart het overzicht;
• Je bouwt vanuit regels, kaders en mogelijkheden aan werkbare concepten voor de teams die ermee gaan werken;
• Je neemt medewerkers en andere stakeholders op een natuurlijke manier mee in veranderingen en zorgt voor een zorgvuldige implementatie;
• Je werkt intensief samen met verschillende disciplines en leveranciers om duurzame, goed beheersbare IT-oplossingen neer te zetten.

Wat vragen we van jou?

• Minimaal hbo+ werk- en denkniveau;
• Sterke projectmanagementvaardigheden en overtuigende, heldere communicatie;
• Ervaring met het zelfstandig leiden van complexe ICT-projecten;
• Begrip van de technische impact en risico’s van keuzes rond infrastructuur, koppelingen, cloud-oplossingen en applicatie-architectuur;
• Ervaring met het beoordelen van technische ontwerpen en het hierover in gesprek gaan met architecten, leveranciers en technische teams;
• Ervaring met het aansturen van leveranciers en interne IT-specialisten;
• Vermogen om medewerkers te verbinden en mee te nemen in verandering, met oog voor intrinsieke motivatie en weerstand;
• Je werkt verbindend, zelfsturend en kiest voor duurzame oplossingen;
• Je betrekt stakeholders in alle lagen van de organisatie en kunt urgentie duidelijk maken;
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten die je maakt voor deze aanvraag worden door ons vergoed.

Wat bieden we jou?

• Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd en ervaring, ingeschaald in FWG 60 van de cao Ziekenhuizen (minimaal € 4.246,- / maximaal € 6.220,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek);
• Een goede pensioenregeling, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33% (bijna gelijk aan een 13de maand);
• Werk met betekenis en impact, in een prettige werksfeer met informele omgangsvormen;
• Een goede werk-privébalans;
• Een baan in een veelzijdige organisatie;
• Een fijne start. Via onze app IkBenPantein leer je in zes overzichtelijke stappen alles wat je nodig hebt om je snel thuis te voelen bij Pantein;
• Ruimte voor groei en ontwikkeling. Pantein werkt met een online leerportaal, training en coaching;
• Via een meerkeuzesysteem kies jij je arbeidsvoorwaarden, bijvoorbeeld een fiets, laptop, tablet, telefoon, bedrijfsfitness- of studiekostenregeling.

Uiterlijke datum reactie

15-10-2026

De vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél. Het opvragen van een referentie kan deel uitmaken van de selectieprocedure. (#1336272)

Meer weten?

Heb je vragen of wil je meer weten over de vacature, neem dan contact op met Jeroen Vaessen, rol, per mail via [e-mail] (mailto:[e-mail])

Pantein heeft één van de meest brede portfolio’s van Nederland door de combinatie van het Maasziekenhuis, zorgcentra, thuiszorg en services aan huis. Lees hier (https://werkenbijpantein.nl/over-pantein/) meer over Pantein!