Programmaleider Digitale Transitie & Verandering

ROC Aventus; Apeldoorn; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

ROC Aventus zoekt een programmamanager die het programma Aventus Digitaal een doorstart geeft en ervoor zorgt dat de verandering landt in de organisatie. De programmamanager stuurt op strategische doelen en de samenhang tussen projecten, en geeft leiding aan projectleiders die verantwoordelijk zijn voor concrete resultaten.

De rol vraagt om een stevige gesprekspartner, die besluitvorming organiseert, draagvlak creëert en een adaptieve aanpak combineert met duidelijke kaders en zichtbare

Qualifications

• Ruime ervaring in veranderings- en programma-coördinatie.
• Sterke veranderkundige vaardigheden en stakeholdermanagement.
• Strategisch denker met pragmatische aanpak.

Responsibilities

• De programmamanager stuurt op strategische doelen en samenhang; de projectleiders sturen op concrete projectresultaten.
• Herijken en richting geven: het bestaande programma kritisch beoordelen op aanpak en prioriteiten.
• Besluitvorming organiseren: vraagstukken voorbereiden en om besluiten vragen.
• Samenhang bewaken: overzicht houden over deelprojecten en zorgen dat projecten middel blijven, geen doel.
• Verandering laten landen: adoptie en gedragsverandering stimuleren, aandacht voor cultuur en tempo.
• Leidinggeven aan het programmateam: een team vormen en faciliteren.
• Monitoren, rapporteren en leren: voortgang, risico's en budget bewaken en reflectiemomenten organiseren.

Skills

Veranderkunde

Strategisch denken

Tactisch organiseren

Pragmatisch handelen

Leiderschap

Faciliteren

Communicatie

Job description

ROC Aventus zoekt een programmamanager die het programma Aventus Digitaal een doorstart geeft en ervoor zorgt dat de verandering landt in de organisatie. De programmamanager stuurt op strategische doelen en de samenhang tussen projecten, en geeft leiding aan projectleiders die verantwoordelijk zijn voor concrete resultaten.

De rol vraagt om een stevige gesprekspartner, die besluitvorming organiseert, draagvlak creëert en een adaptieve aanpak combineert met duidelijke kaders en zichtbare