Programma Lead Digitale Transitie | Verandering & Impact

Sentior, Ltd.; Nederland; Hybrid; EUR 117,000 - 165,000; Part time

Job summary

Aventus zoekt een programmaleider voor Digitale Transitie om het programma Aventus Digitaal een doorstart te geven en verandering echt landt in de organisatie. Je stuurt op doelen, verantwoorde projectresultaten en samenwerking tussen projectleiders. Hybride werken wordt in overleg vormgegeven.

De rol vraagt om sterke veranderkundige vaardigheden, lange ervaring in programmanagement en affiniteit met onderwijsinnovatie en digitale transformatie binnen een onderwijsorganisatie.

Qualifications

• Afgeronde en relevante HBO/WO opleiding.
• Minimaal 10 jaar ervaring in programmamanagement.
• Minimaal 10 jaar verandermanagement.
• Minimaal 10 jaar ervaring in digitalisering en de impact op een organisatie.
• Ervaring met bestuurlijk adviseren en stakeholdersmanagement.
• Kennis van veranderkunde en adaptieve iteratieve vormen van programmamanagement.

Responsibilities

• Herijken en richting geven: het bestaande programma kritisch beoordelen op aanpak en prioriteiten; voorstellen voor herijking doen.
• Besluitvorming organiseren: vraagstukken voorbereid op tafel brengen en om besluiten vragen.
• Samenhang bewaken: overzicht houden over deelprojecten en afstemmen op de strategische doelen.
• Verandering laten landen: adoptie en gedragsverandering stimuleren met aandacht voor cultuur en tempo.
• Leidinggeven aan het programmateam: projectleiders faciliteren en samen één team vormen.
• Communiceren en duiden: concepten helder maken en adviezen en besluiten documenteren.

Skills

Veranderkundig leiderschap

Programmamanagement

Stakeholdersmanagement

Strategisch denken

Teamleiding

Adaptief vermogen

Communicatie

Onderwijssector ervaring

Education

Relevante HBO/WO opleiding

Job description

Aventus zoekt een programmaleider voor Digitale Transitie om het programma Aventus Digitaal een doorstart te geven en verandering echt landt in de organisatie. Je stuurt op doelen, verantwoorde projectresultaten en samenwerking tussen projectleiders. Hybride werken wordt in overleg vormgegeven.

De rol vraagt om sterke veranderkundige vaardigheden, lange ervaring in programmanagement en affiniteit met onderwijsinnovatie en digitale transformatie binnen een onderwijsorganisatie.