Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Gemeente Breda zoekt een Procesregisseur Jeugd om regie te voeren binnen het Stevig Lokaal Team (SLT) en de samenwerking met ketenpartners te versterken. Je werkt aan integrale jeugdhulp voor kinderen en gezinnen in Breda en draagt bij aan transformatie‑activiteiten uit de Hervormingsagenda Jeugd.
Je hebt een HBO‑opleiding in het sociaal domein en minimaal 3 jaar relevante ervaring. SKJ‑registratie, sterke communicatieve vaardigheden en analytisch denkvermogen zijn vereist.
Wil jij bijdragen aan een sterke basis voor de jeugd in Breda? Vind je het belangrijk dat kinderen, jongeren en gezinnen tijdige en passende ondersteuning ontvangen? Dan is dit jouw kans om tijdelijk een betekenisvolle rol te vervullen binnen een team dat midden in een belangrijke transformatie staat. De gemeente werkt volop aan een toekomstbestendig jeugdstelsel. In lijn met de landelijke Hervormingsagenda Jeugd bouwen we aan Stevige Lokale Teams (SLT). Hiermee zijn we in 2025 gestart in Noordwest en per 1 januari 2026 hebben we dit uitgebreid naar Zuidwest. In Breda werkt het SLT onder de naam WIJS! Breda. Per 1 januari 2027 breidt het SLT uit naar heel Breda. Binnen het SLT ga jij een belangrijke rol vervullen. Je wordt onderdeel van het Team Regisseurs Jeugd (TRJ): een betrokken en bevlogen team van ruim 45 collega’s dat zich dagelijks inzet voor passende jeugdhulp voor kinderen, jongeren en gezinnen in Breda. Je werkplek zal op verschillende plaatsen in de stad zijn, afhankelijk van in welk gebied (Noord of Zuid) je komt te werken. In deze functie draag je direct bij aan de ondersteuning van jeugdigen en gezinnen én krijg je de kans om ervaring op te doen binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is.
Wat ga je doen? Als gemeentelijk regisseur binnen het Stevig Lokaal Team (SLT) voer je systeemregie op complexe en domeinoverstijgende vraagstukken rondom jeugd en gezinnen, in nauwe samenwerking met de WIJS professional. Je werkt nauw samen met de professionals van het SLT, maatschappelijke partners en collega's binnen verschillende gemeentelijke domeinen. Daarbij zorg je ervoor dat wettelijke verantwoordelijkheden, bestuurlijke kaders en samenwerking tussen organisaties goed op elkaar aansluiten.
Jij bent een verbinder die overzicht houdt in complexe situaties. Je weet verschillende belangen samen te brengen, creëert beweging wanneer processen vastlopen en blijft altijd gericht op het realiseren van passende ondersteuning voor kinderen, jongeren en gezinnen.
Je komt te werken in Team Regisseurs Jeugd (TRJ), onderdeel van de Keten Jeugd van Gemeente Breda. Binnen TRJ werken frontoffice-regisseurs en procesregisseurs samen met administratieve collega’s, kwaliteitsmedewerkers, procescoördinatoren en de teamleider. De sfeer is open en betrokken. Samen zorgen jullie ervoor dat kinderen en gezinnen zo snel en dichtbij mogelijk passende ondersteuning krijgen. Hoewel je formeel werkzaam bent binnen de gemeente Breda en onderdeel uitmaakt van Team Regisseurs Jeugd, verricht je jouw werkzaamheden inhoudelijk binnen het Stevig Lokaal Team (SLT). Binnen het SLT werk je in een multidisciplinair team waarin professionals vanuit verschillende organisaties samenwerken. Denk hierbij aan jongerenwerkers, jeugdprofessionals, gedragswetenschappers, behandelaren en andere specialistische disciplines. Door deze samenwerking kunnen kinderen, jongeren en gezinnen integraal worden ondersteund en kan snel de juiste expertise worden ingezet. Je werkt nauw samen met ketenpartners zoals scholen, zorgaanbieders en veiligheidspartners. Samen maken jullie het verschil.
Als Procesregisseur Jeugd bij Gemeente Breda heb je impact.
Benieuwd naar welke voorwaarden en mogelijkheden wij jou nog meer kunnen bieden? Kijk op Arbeidsvoorwaarden | Alles over werken bij Breda (https://www.werkenbijbreda.nl/arbeidsvoorwaarden)
Bernadette van Tilburg (teamleider) via bmc.vantilburg@breda.nl, 06-48263654 of Xenia van den Broek - Hopstaken (teamleider) xjm.hopstaken@breda.nl, 06- 21682421.
We sluiten deze vacature op 30 september 2026. Gesprekken vinden plaats op een datum nader te bepalen.
Een screening (VOG (periodiek) of VOG-P) maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.
Past deze vacature toch niet helemaal bij jou, maar spreekt gemeente Breda je wel aan? Maak dan een vacature alert (Vacature alert | Alles over werken bij Breda) aan. Misschien is er een andere rol die beter past bij jouw karakter.
Bij gemeente Breda vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. We moedigen je aan om jezelf te laten zien, je ideeën te delen en voor jezelf op te komen. In onze organisatie is er begrip en aandacht voor iedereen. Iedere collega brengt iets unieks mee. Jouw kennis, ervaring en persoonlijkheid maken het verschil; voor jezelf, je team én de stad. Breda is de tiende stad van Nederland, met grote maatschappelijke opgaven. Hier is veel te doen én je mag hier veel doen. We pakken die opgaven samen aan. Dan doen we met lef, betrokkenheid en een scherp oog voor resultaat. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en het initiatief te pakken. Gemeente Breda brengt het samen. Dus stop alles wat je bent in alles wat je doet en help zo jezelf én onze stad vooruit.
Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.