Operationeel Manager: Groei, Structuur & Leiderschap

SpectGroep; Waalwijk; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto van de zaak

Laptop en telefoon

25 vakantiedagen per jaar

Job summary

Spectgroep zoekt een Operationeel Manager in Waalwijk die structuur aanbrengt en het ondernemende karakter behoudt. Je stuurt projectleiders en teams aan, bewaakt kwaliteit en resultaten en zorgt voor ontwikkeling binnen de organisatie.

Je werkt actief mee en bent sparringpartner voor het MT. De rol biedt aanzienlijke verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau vereist.
• Ervaring met aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers of teams.
• Eigenaarschap tonen en initiatief nemen.
• Structuur en overzicht brengen in complexe situaties.
• Open, eerlijke communicatie en durf om mensen aan te spreken.
• Analytisch vermogen en pragmatische aanpak.
• Besluitvaardig en oplossingsgericht.
• Achtergrond in Bedrijfskunde en ervaring in civiele techniek of GWW.
• Ervaring met ERP- en CRM-systemen.

Responsibilities

• Leidinggeven aan projectleiders en projectteams.
• Bewaken van voortgang, kwaliteit en resultaten.
• Ontwikkelen van projectleiders in eigenaarschap en leiderschap.
• Implementeren en borgen van procesverbeteringen.
• Creëren van overzicht, structuur en duidelijke verantwoordelijkheden.
• Escalaties en complexe klantvraagstukken oppakken.
• Sparringpartner zijn binnen het Management Team en bijdragen aan strategische besluitvorming.
• Zelf operationeel meewerken als projectleider.

Skills

Leidinggeven

Projectmanagement

Medewerkers ontwikkeling

Eigenaarschap

Communicatie

Analytisch

Besluitvaardigheid

Procesverbeteringen

Bedrijfskunde

Civiele techniek

Education

HBO werk-/denkniveau

Bedrijfskunde

Tools

ERP-systemen

CRM-systemen

Job description

Spectgroep zoekt een Operationeel Manager in Waalwijk die structuur aanbrengt en het ondernemende karakter behoudt. Je stuurt projectleiders en teams aan, bewaakt kwaliteit en resultaten en zorgt voor ontwikkeling binnen de organisatie.

Je werkt actief mee en bent sparringpartner voor het MT. De rol biedt aanzienlijke verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.