Operationeel Directeur: Verandermanager & Structuurarchitect

Kraakman BV; Netherlands; Remote; EUR 120,000 - 180,000; Full time

Benefits offered by this job

27 vakantiedagen

CAO Groot Metaal pensioen

Flexibiliteit

Job summary

Kraakman zoekt een Operationeel Directeur die vernieuwt, vereenvoudigt en vooruitkijkt. Je bent eindverantwoordelijk voor alle operationele activiteiten en stuurt het grootste onderdeel aan binnen de organisatie.

Je maakt deel uit van de directie en rapporteert aan de Algemeen Directeur, met verantwoordelijkheid voor regiomanagers en het Bedrijfsbureau. Je brengt structuur aan, ontwikkelt je managers en realiseert verbeteringen.

Qualifications

• Ruime eindverantwoordelijke ervaring binnen Operations.
• Ervaring met landelijke/300 FTE-omgeving en multi-site operaties.
• Ervaring met procesoptimalisatie en change management.
• Duidelijke structuur in capaciteit, productiviteit, kwaliteit en resultaat.
• WO niveau en uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
• Ervaring in landbouwsector is een pré.

Responsibilities

• Eindverantwoordelijk voor alle operationele activiteiten bij Kraakman.
• Leiding geven aan operationele regiomanagers en Managers Bedrijfsbureau.
• Vertalen van strategie naar concrete prioriteiten, processen en verbeterinitiatieven.
• Beheren van capaciteitsplanning, onderhanden werk, kwaliteit en voorraadbeschikbaarheid.
• Samenwerking met directie en commerciële lijnen om resultaten te verbeteren.

Skills

Operatie management

Strategisch leiderschap

Change management

Procesoptimalisatie

Capaciteitsplanning

Commercieel inzicht

WO werk- en denkniveau

Nederlandse taal

Engelse taal

Education

WO werk- en denkniveau

Job description

Kraakman zoekt een Operationeel Directeur die vernieuwt, vereenvoudigt en vooruitkijkt. Je bent eindverantwoordelijk voor alle operationele activiteiten en stuurt het grootste onderdeel aan binnen de organisatie.

Je maakt deel uit van de directie en rapporteert aan de Algemeen Directeur, met verantwoordelijkheid voor regiomanagers en het Bedrijfsbureau. Je brengt structuur aan, ontwikkelt je managers en realiseert verbeteringen.